Приложение к Распоряжению от 12.04.2004 г № 328-Р Условие
Условия областного соревнования среди работников растениеводства и животноводства сельскохозяйственных предприятий и конкурса на звание «Лучший по профессии» среди специалистов предприятий агропромышленного комплекса области на 2004 год
I.Условия областного соревнования среди работников растениеводства и животноводства сельскохозяйственных предприятий на 2004 год
Основной целью организации областного соревнования является сосредоточение усилий и инициативы тружеников агропромышленного комплекса на достижении высокой эффективности труда, обеспечении населения продуктами питания, а перерабатывающей промышленности - сырьем. Главными задачами соревнования считаются: стимулирование тружеников села на повышение производительности труда, качества продукции, внедрение новых технологий, создание здоровых и безопасных условий труда, повышение трудовых доходов работающих, улучшение социально-экономического развития организаций всех форм собственности.
В трудовом соревновании области участвуют коллективы сельскохозяйственных предприятий всех форм собственности, бригады, отделения, механизаторы, комбайнеры, водители, достигшие лучших показателей по увеличению производства продукции растениеводства, а также фермы и комплексы, работники животноводства, добившиеся лучших показателей по производству и поставкам в федеральный и региональный фонд мяса, молока и другой продукции, обеспечившие их прирост по сравнению с соответствующим периодом прошлого года при одновременном сохранении или росте численности поголовья скота и повышении его продуктивности, улучшении использования маточного поголовья, сохранности скота в течение года по сельскохозяйственному предприятию.
Победители в соревновании награждаются Почетными грамотами Губернатора Брянской области, областной Думы (по согласованию), комитета по сельскому хозяйству и продовольствию области и президиума обкома профсоюза работников АПК (по согласованию), денежными премиями.
Итоги соревнования среди бригад, звеньев и отдельных работников агропромышленного комплекса подводятся по итогам работы за 2004 год.
Награждение победителей проводится на торжественном собрании, посвященном Дню работников сельского хозяйства и перерабатывающей промышленности, на торжественных собраниях в районах и сельскохозяйственных коллективах.
Материалы на кандидатов могут представляться управлениями сельского хозяйства, райкомами профсоюза работников АПК, сельскохозяйственными предприятиями не позднее 15 января 2005 года в комитет по сельскому хозяйству и продовольствию Брянской области.
Комитет по сельскому хозяйству и продовольствию области вносит предложения в комиссию по подведению итогов трудового соревнования о премировании победителей областного соревнования за 2004 год не позднее 15 марта 2005 года.
С целью более объективной оценки и с учетом специфики сельскохозяйственного производства итоги подводятся по трем группам районов:
I группа - Брасовский, Брянский, Погарский, Почепский, Новозыбковский, Стародубский, Севский, Климовский, Комаричский, Трубчевский районы;
II группа - Выгоничский, Гордеевский, Дятьковский, Жирятинский, Злынковский, Карачевский, Клинцовский, Мглинский, Суземский, Унечский районы;
III группа - Дубровский, Жуковский, Клетнянский, Красногорский, Рогнединский, Суражский, Навлинский районы.
Победителями соревнования по результатам работы за год признаются:
1.В отрасли растениеводства:
1.1.Комбайнеры на комбайне "Нива", добившиеся наивысшего намолота зерна, но не менее 390,0 тонны - I группа районов, 350,0 тонны - II группа районов, 310,0 тонны - III группа районов. Три призовых места в каждой группе районов.
Комбайнеры на комбайне "ДОН", добившиеся наивысшего намолота зерна, но не менее 670,0 тонны - I группа районов; 620,0 тонны - II группа районов; 580,0 тонны - III группа районов.
Три призовых места в каждой группе районов:
I место - 5,0 тыс. руб.;
II место - 4,0 тыс. руб.;
III место - 3,0 тыс. рублей.
1.2.Водители, добившиеся наивысших показателей на отвозе зерна от зерноуборочных комбайнов, но не менее 1000,0 тонны.
Три призовых места по области:
I место - 5,0 тыс. руб.;
II место - 4,0 тыс. руб.;
III место - 3,0 тыс. рублей.
1.3.Механизаторы на заготовке кормов на кормоуборочных комбайнах КСК-100 и Е-281, заготовившие наибольший объем силосуемых культур, но не менее 6,0 тыс. тонн по каждой группе районов.
Три призовых места в каждой группе районов:
I место - 5,0 тыс. руб.;
II место - 4,0 тыс. руб.;
III место - 3,0 тыс. рублей.
1.4.Трактористы-машинисты на тракторе МТЗ, добившиеся наибольшей выработки на весеннем и осеннем севе, но не менее 400 га.
Три призовых места по области:
I место - 5,0 тыс. руб.;
II место - 4,0 тыс. руб.;
III место - 3,0 тыс. рублей.
1.5.Трактористы-машинисты на тракторе К-700, добившиеся наибольшей выработки на подъеме зяби, но не менее 500 га.
Три призовых места по области:
I место - 5,0 тыс. руб.;
II место - 4,0 тыс. руб.;
III место - 3,0 тыс. рублей.
2.В отрасли животноводства:
Для передовиков животноводства в индивидуальном соревновании устанавливается по три призовых места в каждой группе районов (кроме свинарок):
I место - 5,0 тыс. руб.;
II место - 4,0 тыс. руб.;
III место - 3,0 тыс. рублей.
2.1.Победителями среди доярок признаются:
по I группе районов - доярки, получившие наивысший надой молока от фуражной коровы, но не менее 4500 килограммов;
по II группе районов - доярки, получившие наивысший надой молока от фуражной коровы, но не менее 3500 килограммов;
по III группе районов - доярки, получившие наивысший надой молока от фуражной коровы, но не менее 3000 килограммов.
2.2.Победителями среди телятниц признаются телятницы, получившие наивысший среднесуточный привес от каждой головы, но не менее 700 граммов в каждой группе районов.
2.3.Победителями среди скотников-пастухов признаются:
по I группе районов - скотники-пастухи, обеспечившие получение наивысшего надоя молока от коровы в среднем по стаду, но не менее 3500 килограммов;
по II группе районов - скотники-пастухи, обеспечившие получение наивысшего надоя молока от коровы в среднем по стаду, но не менее 3000 килограммов;
по III группе районов - скотники-пастухи, обеспечившие получение наивысшего надоя молока от коровы в среднем по стаду, но не менее 2300 килограммов.
2.4.Победителями среди свинарок признаются свинарки, получившие и вырастившие в течение года наибольшее количество поросят, но не менее 200 голов, со средним живым весом одного поросенка к моменту отъема не менее 17 килограммов. Устанавливается три призовых места по области:
I место - 5,0 тыс. руб.;
II место - 4,0 тыс. руб.;
III место - 3,0 тыс. рублей.
II.Условия конкурса на звание "Лучший по профессии" в 2004 году
Звание "Лучший по профессии" является формой поощрения специалистов агропромышленного комплекса Брянской области за достижение высоких показателей в труде, внедрение в производство достижений науки и техники и повышение эффективности сельскохозяйственного производства.
Победители конкурса награждаются Почетными грамотами Губернатора Брянской области, областной Думы (по согласованию), комитета по сельскому хозяйству и продовольствию и президиума обкома профсоюза работников АПК (по согласованию), денежными премиями.
Конкурс на звание "Лучший по профессии" среди главных агрономов, зоотехников, инженеров-механиков сельскохозяйственных предприятий области предусматривает по одному награжденному человеку в каждой группе районов соответственно по профессиям.
Конкурс на звание "Лучший по профессии" среди главных бухгалтеров и экономистов предприятий АПК области предусматривает три призовых места.
Звание "Лучший по профессии" присваивается по итогам 2004 года. Ходатайства с показателями работы по итогам года кандидатов на присвоение звания "Лучший по профессии" (кроме главных бухгалтеров и экономистов) представляются коллективами сельскохозяйственных предприятий в управления (отделы) сельского хозяйства администраций муниципальных образований, которые направляют свои предложения в комитет по сельскому хозяйству и продовольствию Брянской области. Материалы на кандидатов представляются не позднее 1 февраля 2005 года в комитет по сельскому хозяйству и продовольствию Брянской области.
Комитет по сельскому хозяйству и продовольствию области вносит предложения в комиссию по подведению итогов областного соревнования и конкурса на звание "Лучший по профессии" о премировании победителей областного конкурса среди специалистов сельскохозяйственного производства за 2004 год не позднее 15 марта 2005 года.
Комиссия оценивает представленные материалы и готовит заключение о присвоении звания "Лучший по профессии", которое присваивается одному человеку из группы районов (кроме конкурса главных бухгалтеров и экономистов).
С целью более объективной оценки и с учетом специфики сельскохозяйственного производства итоги подводятся по трем группам районов (кроме конкурса главных бухгалтеров и экономистов):
I группа - Брасовский, Брянский, Погарский, Почепский, Новозыбковский, Стародубский, Севский, Климовский, Комаричский, Трубчевский районы;
II группа - Выгоничский, Гордеевский, Дятьковский, Жирятинский, Злынковский, Карачевский, Клинцовский, Мглинский, Суземский, Унечский районы;
III группа - Дубровский, Жуковский, Клетнянский, Красногорский, Рогнединский, Суражский, Навлинский районы.
Финансирование затрат на проведение конкурса на звание "Лучший по профессии" производится за счет средств областного бюджета, предусмотренных территориальной губернаторской программой "Кадровое обеспечение АПК Брянской области на 2002 - 2005 годы".
Победителями конкурса на звание "Лучший по профессии" в 2004 году признаются:
1.Среди главных инженеров сельхозпредприятий области
Звание "Лучший инженер года" присваивается главным инженерам сельхозпредприятий и машинно-технологических станций (МТС) области:
обеспечивающим наивысший процент готовности машинно-тракторного парка в течение всего года:
по первой группе районов - 85 - 90 проц.;
по второй группе районов - 80 - 85 проц.;
по третьей группе районов - 75 - 85 проц.;
достигшим намолота зерна на условный зерноуборочный комбайн:
по первой группе районов - 500 тонн;
по второй группе районов - 400 тонн;
по третьей группе районов - 250 тонн;
заготовившим одним самоходным кормоуборочным комбайном сенажа и силосной массы:
по первой группе районов - 3500 тонн;
по второй группе районов - 2500 тонн;
по третьей группе районов - 2000 тонн.
Инженерно-техническому работнику, завоевавшему звание "Лучший инженер года" в своей группе районов, вручается Почетная грамота и денежная премия в размере 5,0 тыс. рублей.
2.Среди главных зоотехников сельскохозяйственных предприятий области
Звание "Лучший зоотехник года" присваивается главным зоотехникам сельхозпредприятий:
сохранившим и увеличившим в течение года численность поголовья крупного рогатого скота, коров и свиней;
обеспечившим наивысший надой молока от коровы (в килограммах), но не менее:
по первой группе районов - 3500 кг;
по второй группе районов - 3000 кг;
по третьей группе районов - 2500 кг;
при условии прироста продуктивности к уровню предыдущего года получившим наивысшие привесы молодняка крупного рогатого скота (в граммах), но не менее:
по первой группе районов - 600 г;
по второй группе районов - 550 г;
по третьей группе районов - 500 г;
добившимся выхода приплода телят в расчете на 100 коров не менее 90, поросят в расчете на 100 основных свиноматок - 1500 голов (для всех групп районов).
Зоотехнику, завоевавшему звание "Лучший зоотехник года" в своей группе районов, вручается Почетная грамота и денежная премия в размере 5,0 тыс. рублей.
3.Среди главных агрономов сельхозпредприятий области
Звание "Лучший агроном года" присваивается главным агрономам сельхозпредприятий, обеспечившим:
выполнение показателей по производству зерна, картофеля, овощей и кормов (учитывается наивысший процент выполнения планов);
прирост объемов производства сельскохозяйственной продукции растениеводства по сравнению со среднегодовыми показателями прошедшего года (учитывается наивысший процент прироста);
урожайность основных сельскохозяйственных культур (учитываются натуральные наивысшие показатели (в ц/га);
качество семенных фондов (учитывается наивысший процент кондиционных семян и процент семян I и II класса).
Агроному, завоевавшему звание "Лучший агроном года" в своей группе районов, вручается Почетная грамота и денежная премия в размере 5,0 тыс. рублей.
4.Среди главных бухгалтеров предприятий агропромышленного комплекса
Проведение конкурса организуется конкурсной комиссией, состав которой утверждается председателем комитета по сельскому хозяйству и продовольствию области. Конкурсная комиссия как организатор конкурса АПК обеспечивает методическое и информационное обеспечение проведения конкурса АПК, разрабатывает задания для проведения конкурса с участием специалистов в области бухгалтерского учета в сельском хозяйстве, подводит и утверждает итоги конкурса, организует награждение победителей.
На момент участия в конкурсе претенденты могут занимать должность главного бухгалтера в сельскохозяйственной, перерабатывающей или иной организации АПК или в сельскохозяйственном структурном подразделении организации независимо от формы собственности и ведомственной подчиненности. Участник должен иметь стаж работы в должности бухгалтера в АПК не менее 3 лет.
Для участия в конкурсе главные бухгалтеры предприятий АПК направляют в комитет по сельскому хозяйству и продовольствию области заявку. Срок подачи заявок - октябрь 2004 года. Комитет по сельскому хозяйству и продовольствию составляет списки конкурсантов, определяет место и время проведения конкурса. Конкурс проводится в форме письменного тестирования участников. Задания конкурса включают в себя 20 вопросов по бухгалтерскому учету и налогообложению предприятий АПК. По полученным за ответы баллам определяется победитель. В случае одинакового количества набранных конкурсантами баллов комиссия будет учитывать стаж работы бухгалтером и уровень образования. Результаты конкурса оформляются протоколом конкурсной комиссии.
Конкурс на звание "Лучший по профессии" среди главных бухгалтеров предприятий АПК области предусматривает три призовых места с вручением Почетных грамот и денежных премий в размере:
1 место - 5,0 тыс. руб.;
2 место - 4,0 тыс. руб.;
3 место - 3,0 тыс. рублей.
5.Среди экономистов сельскохозяйственных предприятий и районных управлений сельского хозяйства
Звание "Лучший экономист года" присваивается экономистам сельскохозяйственных предприятий, районных управлений сельского хозяйства, участвующим в конкурсе и занявшим призовые места.
Участник конкурса должен иметь стаж работы экономистом в сельскохозяйственном предприятии АПК, в районном управлении сельского хозяйства не менее 3 лет.
Для участия в конкурсе экономисты подают заявки в комитет по сельскому хозяйству и продовольствию области. Срок подачи заявок до 15 ноября 2004 года.
Задания конкурса включают в себя вопросы планирования деятельности сельскохозяйственных предприятий, анализа работы, нормирования и оплаты труда, Трудового кодекса Российской Федерации, ценообразования, нормативных актов по вопросам реформирования предприятий АПК.
Конкурс на звание "Лучший экономист года" среди экономистов сельскохозяйственных предприятий и районных управлений сельского хозяйства предусматривает три призовых места с вручением Почетных грамот и денежных премий в размере:
1 место - 5,0 тыс. руб.;
2 место - 4,0 тыс. руб.;
3 место - 3,0 тыс. рублей.