Приложение к Постановлению от 08.12.2014 г № 568-П
Наименование юридического лица/индивидуального предпринимателя/физического
лица (нужное подчеркнуть)
Юридический адрес _________________________________________________________
Адрес (место нахождения) __________________________________________________
Адрес индивидуального предпринимателя/физического лица ____________________
___________________________________________________________________________
Номер контактного телефона ________________________________________________
Фамилия, имя, отчество работодателя (представителя работодателя) __________
___________________________________________________________________________
Проезд (вид транспорта, название остановки) _______________________________
Организационно-правовая форма юридического лица ___________________________
___________________________________________________________________________
Форма собственности: государственная, муниципальная, частная, общественные
объединения или организации (нужное подчеркнуть)
Вид экономической деятельности (по ОКВЭД) _________________________________
Социальные гарантии работникам: медицинское обслуживание, санаторно-
курортное обеспечение, обеспечение детскими дошкольными учреждениями,
условия для приема пищи во время перерыва (нужное подчеркнуть)
Иные условия ______________________________________________________________
| Наименование профессии (специальности), должности |
Квалификация |
Количество свободных рабочих мест (вакантных должностей), ед. |
Характер работы |
Заработная плата (доход) |
Режим работы |
Профессионально-квалификационные требования, образование, дополнительные навыки, опыт работы |
Дополнительные пожелания к кандидатуре работника |
Предоставление дополнительных социальных гарантий работнику |
|
|
всего |
в том числе в счет установленной квоты для приема на работу инвалидов |
постоянная, временная, по совместительству, сезонная, надомная |
|
нормальная продолжительность рабочего времени, ненормированный рабочий день, работа в режиме гибкого рабочего времени, сокращенная продолжительность рабочего времени, сменная работа, вахтовым методом |
начало работы |
окончание работы |
|
|
|
| 1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
8 |
9 |
10 |
11 |
12 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
"___" ____________ 20___ г. Работодатель __________ ________________
(его представитель) (подпись) (фамилия, имя,
отчество)
М.П.