Постановление Администрации г. Брянска от 20.12.2011 № 3388-п
Об утверждении Положения о порядке установления выплат из городского фонда материального поощрения и социальной поддержки работников муниципальных общеобразовательных и специальных (коррекционных) образовательных учреждений города Брянска
БРЯНСК ГОРОДСКАЯ АДМИНИСТРАЦИЯ ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 20.12.2011 N 3388-п Об утверждении Положения о порядке установления выплат из городского фонда материального поощрения и социальной поддержки работников муниципальных общеобразовательных и специальных (коррекционных) образовательных учреждений города Брянска В соответствии с Решением Брянского городского Совета народныхдепутатов от 07 декабря 2011 года N 664 "О создании городского фондаматериального поощрения и социальной поддержки работниковмуниципальных общеобразовательных и специальных (коррекционных)образовательных учреждений города Брянска" ПОСТАНОВЛЯЮ: 1. Утвердить Положение о порядке установления выплат изгородского фонда материального поощрения и социальной поддержкиработников муниципальных общеобразовательных и специальных(коррекционных) образовательных учреждений города Брянска(приложение). 2. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить наГ.Н. Корниенко, заместителя Главы Брянской городской администрации. 3. Постановление опубликовать в муниципальной газете "Брянск". Глава администрации С.М. Смирнов Приложение к постановлению Брянской городской администрации от 20.12.2012 N 3388-п ПОЛОЖЕНИЕ о порядке установления выплат из городского фонда материального поощрения и социальной поддержки работников муниципальных общеобразовательных и специальных (коррекционных) образовательных учреждений города Брянска 1. Настоящее Положение разработано в целях определения порядкаустановления выплат из городского фонда материального поощрения исоциальной поддержки работников муниципальных общеобразовательных испециальных (коррекционных) образовательных учреждений города Брянска(далее - Фонд). 2. Выплата из Фонда устанавливается на физическое лицо, в томчисле на работника, находящегося на неполной ставке (окладе), приусловии занятости не менее 25% рабочего времени (не менее 0,25ставки). 3. В целях материального поощрения из Фонда устанавливаютсявыплаты: 3.1. За высокое качество педагогического труда (критерии качестваустанавливаются педагогическим Советом учреждения); 3.2. Работникам, вносящим наибольший вклад в развитие содержанияобразования и образовательных технологий (разработка программ иконцепций, элективных и специальных курсов, конкурсных (грантовых)материалов и др.); 3.3. Работникам, представляющим интересы учреждения намуниципальном, региональном, федеральном и международном уровнях(участие и выступление на симпозиумах, конференциях, профессиональныхконкурсах; высокие достижения в олимпиадах; разработка научно-методических материалов и др.); 3.4. Наиболее квалифицированным работникам учреждения,выполняющим на общественных началах работу по обучению педагогическихработников современным образовательным технологиям и внедрениюинноваций; 3.5. Работникам, повышающим свою квалификацию в научно-педагогических центрах за собственные средства по темам инаправлениям, имеющим существенное значение для перспективногоразвития учреждения; 3.6. Работникам, получающим педагогическое образование в формевечернего или заочного обучения на платной основе, по специальностям ипрофилям, в которых испытывают потребность муниципальныеобщеобразовательные и специальные (коррекционные) образовательныеучреждения города Брянска; 3.7. Работникам, вносящим существенный вклад в развитие исохранение материальной базы учреждения, его ремонт, благоустройствотерритории и др. (за исключением заместителя директора поадминистративно-хозяйственной работе); 3.8. Низкооплачиваемым категориям работников при надлежащемисполнении ими своих обязанностей и выполнении дополнительных видовработ; 3.9. Педагогическим работникам, работающим в муниципальныхобщеобразовательных и специальных (коррекционных) образовательныхучреждениях города Брянска третий год после окончания высших и среднихпрофессиональных учебных заведений; 3.10. Директорам муниципальных общеобразовательных и специальных(коррекционных) образовательных учреждений города Брянска в размерепяти тысяч рублей и их заместителям в размере трех тысяч рублейежемесячно при надлежащем исполнении своих обязанностей. Выплатыдиректорам муниципальных общеобразовательных и специальных(коррекционных) образовательных учреждений города Брянска ежемесячноутверждаются приказами начальников отделов управления образования порайонам города Брянска, директору муниципального общеобразовательногоучреждения "Брянский городской лицей N 1 имени А.С. Пушкина" -приказом начальника управления образования Брянской городскойадминистрации. Выплаты заместителям директоров муниципальныхобщеобразовательных и специальных (коррекционных) образовательныхучреждений города Брянска ежемесячно утверждаются приказами директоровмуниципальных общеобразовательных и специальных (коррекционных)образовательных учреждений города Брянска. В случаях вынесениядиректорам и заместителям директоров муниципальных общеобразовательныхи специальных (коррекционных) образовательных учреждений городаБрянска дисциплинарных взысканий вышеуказанные выплаты им за данныймесяц не производятся. 4. В целях социальной поддержки работников из Фондаустанавливаются единовременные выплаты: 4.1. Работникам из малообеспеченных семей, в которыхсреднедушевой доход ниже величины прожиточного минимума. 4.2. В случае вступления работника в брак. 4.3. В случае рождения ребенка. 4.4. В связи с юбилейными датами. 4.5. В исключительном случае, в связи со смертью работника впериод его трудовых отношений (выплата производится близкимродственникам). 5. Решение о выплате из Фонда (кроме выплаты директораммуниципальных общеобразовательных и специальных (коррекционных)образовательных учреждений города Брянска и их заместителям согласноп.3.10. настоящего Положения) принимается по заявлению работника,ходатайству администрации или профсоюзного комитета учреждениякомиссией, созданной собранием трудового коллектива учреждения, собязательным включением в нее представителя выборного профсоюзногооргана. 6. Размеры выплат из Фонда (кроме выплаты директораммуниципальных общеобразовательных и специальных (коррекционных)образовательных учреждений города Брянска и их заместителям согласноп.3.10. настоящего Положения) ежемесячно устанавливаются комиссией иутверждаются приказом руководителя учреждения с обязательнымоглашением его на собрании трудового коллектива (или в другой формеознакомления с ним всех работников учреждения). 7. Если в соответствии с отраслевой системой оплаты трудаработнику установлены выплаты стимулирующего характера, данномуработнику не могут устанавливаться выплаты за счет средств Фонда поаналогичным основаниям. Начальник отдела управления образования Брянской городской администрации М.И. Воронцова Начальник управления образования Брянской городской администрации Г.В. Корбанович И. о. заместителя Главы администрации, руководителя аппарата С.В. Лысенко