Указ Губернатора Брянской области от 07.08.2017 № 132
О внесении изменений в состав коллегии департамента культуры Брянской области и утверждении Положения о ней
УКАЗ
ГУБЕРНАТОРАБРЯНСКОЙ ОБЛАСТИ
от 7 августа
г.Брянск
О внесении изменений в состав коллегии департаментакультуры Брянской области и утверждении Положения о ней
Всоответствии с Законом Брянской области от14 июня 2013 года № 422 «О коллегии департамента культуры Брянскойобласти» (в редакции указов Губернатора Брянской области от 29 июля 2015 года №213, от 1 ноября 2016 года № 318, от 27 апреля 2017 года № 76), следующиеизменения:
включить в состав коллегии Волкова Владимира Васильевича,председателя Брянского регионального отделения Международной творческой общественнойорганизации «Союз педагогов-художников» (по согласованию);
слова «Марина Елена Афанасьевна,заместитель директора департамента культуры Брянской области» дополнить словами«заместитель председателя коллегии».
2. Утвердить прилагаемое Положение о коллегиидепартамента культуры Брянской области.
3. Опубликовать настоящий указ в средствах массовойинформации и на официальном сайте Правительства Брянской области в сети «Интернет».
4. Контроль за исполнениемуказа возложить на заместителя Губернатора Брянской области КоробкоА.М.
Губернатор А.В.Богомаз
Утверждено
указом Губернатора Брянской области
от 7 августа
ПОЛОЖЕНИЕ
околлегии департамента культуры Брянской области
I. Общие положения
1.1. Коллегия департаментакультуры Брянской области (далее – коллегия) образована в целях выработкисогласованной политики в сфере культуры, искусства, туризма, направленной нареализацию задач, возложенных на департамент культуры Брянской области (далее –департамент) и учреждения, подведомственные департаменту.
1.2. Коллегия являетсяпостоянно действующим совещательным органом департамента и рассматривает насвоих заседаниях основные вопросы, отнесенные к компетенции департамента.
1.3. Коллегия организует свою деятельность на основаниизаконодательства Российской Федерации и законодательства Брянской области,Положения о департаменте и настоящего Положения.
1.4. Решения коллегии носят рекомендательный характер. В случаенеобходимости исполнения решения коллегии издается приказ департамента,подготавливаются в установленном порядке проекты нормативных актов ГубернатораБрянской области и Правительства Брянской области.
II. Основные задачи и функции
2.1 Основными задачами коллегииявляются:
подготовка и принятие решенийпо реализации государственной политики в сфере культуры, искусства и туризма;
выработка стратегии развитиякультуры, искусства и туризма Брянской области;
совершенствование деятельностидепартамента, подведомственных департаменту учреждений, органов управлениякультуры администраций муниципальных образований в пределах компетенции.
2.2. В соответствии свозложенными задачами коллегия рассматриваетна своих заседаниях особо значимые вопросы в установленной сфере деятельности департамента,требующие коллегиального принятия решений:
о реализации основных направлений государственной политикии об определении приоритетных направлений в установленной сфере деятельности;
о формировании концепции развития культуры, искусства,кино и образовательных организаций в сфере культуры, туристской деятельности;
о содействии развитию народного творчества;
о разработке приоритетных областных программ развития вустановленной сфере деятельности;
о формировании системы подготовки и переподготовки кадровс учетом потребностей организаций культуры и искусства;
о государственном контроле в отношении музейных предметови музейных коллекций, включенных в состав Музейного фонда Российской Федерациии переданных в пользование Брянской области, а также включенных в музейный фондБрянской области;
о реализации мер государственной поддержки деятелейкультуры, творческой молодежи, работников культуры, общественных объединенийтворческих работников в области культуры и искусства;
о поддержке творчески одаренных детей, обучающихся вобразовательных организациях культуры, самодеятельных творческих коллективов;
о создании условий для осуществления гастрольной,театральной, концертной, выставочной деятельности творческих коллективовБрянской области, проведения международных, российских, областных фестивалей, конкурсов,выставок и праздников;
о финансировании комплектования и сохранности фондовгосударственных библиотек Брянской области;
о реализации прав граждан на библиотечное обслуживание;
о представлении по награждению государственными наградамиРоссийской Федерации, наградами Брянской области, ведомственными наградами изнаками отличия работников департамента, подведомственных организаций и иныхорганизаций, осуществляющих деятельность в установленной сфере деятельности;
о мероприятиях по формированию положительного имиджаБрянской области как туристского региона на внутреннем и международном туристическихрынках;
об учете туристических ресурсов и субъектов туристскойиндустрии, расположенных на территории Брянской области;
о мерах по повышению качества и эффективности деятельности подведомственных департаменту учреждений;
об итогах работы департамента и задачах на планируемыйпериод;
об обеспечении взаимодействия департамента в пределахсвоей компетенции с федеральными органами, органами исполнительной властиБрянской области, органами местного самоуправления муниципальных районов игородских округов и иными организациями;
другие вопросы, согласно действующему законодательствуотносящиеся к компетенции департамента.
III. Состав коллегии
3.1. Коллегия образуется всоставе директора департамента (председателяколлегии), заместителей директора департамента, руководителей структурныхподразделений департамента, руководителей подведомственных департаментуучреждений, руководителей органов управления культуры администрациймуниципальных образований (по согласованию), руководителей творческихобщественных организаций (по согласованию).
3.2. Персональный состав коллегии,а также его изменения, утверждаются указом Губернатора Брянской области.
3.3. Основанием для выведенияиз состава коллегии является:
прекращение исполненияобязанностей по должности;
отзыв органом местного самоуправлениярекомендации на члена коллегии;
личное заявление члена коллегии.
3.4. Председатель коллегииопределяет основные направления деятельности коллегии, утверждает план работыколлегии на год, организует ее работу, ведет заседания коллегии, распределяетпоручения между членами коллегии.
3.5. В случае отсутствияпредседателя работой коллегии руководит заместитель председателя коллегии.
IV. Права коллегии и членов коллегии
4.1. Члены коллегии обладаютравными правами при обсуждении рассматриваемых на заседаниях вопросов и приголосовании принимаемых коллегией решений.
4.2. Решения коллегии порассматриваемым на заседаниях вопросам принимаются простым большинством голосовчленов коллегии открытым голосованием.
Мнение отсутствующего члена коллегиипо вопросам повестки дня заседания, представленное в письменном виде, подлежитрассмотрению на заседании коллегии и учитывается при голосовании.
Если при принятиипостановления голоса членов коллегии разделились поровну, право решающего голосапринадлежит председателю коллегии.
4.3. Члены коллегии имеютправо:
представлять в письменном видеособое мнение по принимаемому решению, которое подлежит приобщению к протоколузаседания коллегии;
знакомиться с протоколами ирешениями коллегии;
вносить председателю коллегиипредложения о внеочередном заседании по вопросам, требующим оперативногорешения.
V. Организацияработы коллегии (регламент работы)
5.1. Основной формойдеятельности коллегии являются заседания, обеспечивающие коллективное исвободное обсуждение вопросов, включенных в повестку, и принятие обоснованныхрешений. Заседания коллегии проводятся не реже одного раза в квартал.
5.2. Работа коллегииосуществляется на основе планов, утверждаемых на год и квартал. Планы работы коллегиирассматриваются на заседании коллегии и после одобрения утверждаются приказом департамента.
Вопросы на заседаниях коллегиирассматриваются в соответствии с планом заседаний. По решению председателя коллегии,а в его отсутствие –заместителя председателя коллегиина рассмотрение могут выноситься вопросы, не предусмотренные планом.
5.3. Созыв заседаний коллегиипроизводится ее председателем в соответствии с планом работы коллегии.
Подготовку заседаний коллегииосуществляет секретарь коллегии.
5.4. Постоянными участникамизаседаний коллегии являются члены коллегии. Заседание является правомочным,если на нем присутствовало не менее половины списочного состава членов коллегии.
Члены коллегии приглашаются назаседание коллегии секретарем коллегии.
5.5. На заседание коллегиимогут приглашаться заинтересованные лица, имеющие непосредственное отношение крассматриваемому вопросу.
Список лиц, приглашаемых назаседание коллегии, определяется по согласованию с директором департаментадолжностным лицом, ответственным за подготовку вопроса.
Лица, чье участие в обсуждениинеобходимо, приглашаются структурным подразделением департамента, ответственнымза подготовку вопроса, поставленного на обсуждение коллегии.
Вызов приглашенных для участияв заседании коллегии лиц оформляется письмом за подписью директора департаментаили его заместителя.
5.6. Материалы к заседанию коллегиипредставляются в отдел искусства, народного творчества, образования и кадровогообеспечения отрасли департамента должностными лицами, ответственными заподготовку вопроса, не позднее, чем за 10 дней до заседания и включают:
доклад (справку) по рассматриваемомуна заседании вопросу;
проект решения коллегии порассматриваемому на заседании вопросу;
список лиц, приглашаемых назаседание по данному вопросу.
5.7. Материалыдля обсуждения на заседании коллегии (проект решения – не более 3 – 5 страниц,справка – 4-5 страниц) с визамизаместителей директора департамента, ведущими данные вопросы, и руководителейзаинтересованных подразделений и учреждений, а также списки приглашенных,выступающих, согласованные с заместителями директора департамента, формируютсяотделом искусства, народного творчества, образования и кадрового обеспеченияотрасли департамента за 7 дней дозаседания коллегии.
Материалы, подготовленные кзаседанию коллегии, проекты повестки и регламента заседания коллегии секретарьколлегии представляет директору департамента (в его отсутствие – заместителюдиректора департамента, на которого возложено руководство подготовкой ипроведение заседания коллегии).
Одобренные директоромдепартамента материалы коллегии рассылаются секретарем коллегии членам коллегии, заинтересованным учреждениями подразделениям не позднее, чем за 3 дня до заседания коллегии.
5.8. Проекты решений коллегииподлежат обязательному согласованию с заместителями директора департамента,заинтересованными членами коллегии, заинтересованнымируководителями структурных подразделений департамента.
5.9. Ответственность заподготовку вопроса, вынесенного на обсуждение коллегии, несет заместительдиректора департамента по курируемому вопросу, а в его отсутствие –руководитель структурного подразделения.
5.10. Контрольза качеством, полнотой и своевременностью представляемых длярассмотрения на заседании коллегии материалов осуществляет секретарь коллегии.
В случаях несвоевременногопредставления материалов к заседанию, а также при представлении некачественноподготовленных документов и невозможностью их доработки к установленному срокурешением директора департамента вопрос с обсуждения снимается или переноситсяна следующее заседание.
5.11. Примерный регламент(порядок ведения) заседания коллегии разрабатывается отделом искусства,народного творчества, образования и кадрового обеспечения отрасли, прилагаетсяк повестке дня и представляется председателю коллегии.
5.12. Заседания коллегиипротоколируются. Протоколы ведет секретарь коллегии. Протокол заседания коллегиисоставляется кратко, с указанием наименования обсуждаемых вопросов, фамилийвыступавших и принятых решений. Протокол заседания коллегии подписываетсяпредседателем коллегии и секретарём, хранится в делах департамента и в установленномпорядке подлежит сдаче в архив на хранение по истечении установленного срока.
5.13. Подготовленный проектрешения принимается коллегией за основу. В него вносятся все предложения изамечания членов коллегии, после чего постановление коллегии принимается вцелом.
В решении формулируютсяпоручения, указываются сроки исполнения и лицо, ответственное за исполнениерешения.
Решения коллегии принимаютсябольшинством голосов.
Как правило, решения коллегииреализуются приказами директора департамента.
Решения коллегии обязательныдля всех сотрудников департамента иподведомственных ему учреждений; для органов управления культуры администрациимуниципальных образований носят рекомендательный характер.
5.14. В случаях, когданеобходимо провести доработку принимаемого решения, коллегия даетсоответствующие поручения должностным лицам, внесшим данный вопрос на коллегию.Время для доработки решения устанавливается в каждом конкретном случае, но неможет быть более 5 дней.
5.15. Исполнение решений коллегииконтролируется уполномоченным структурным подразделением департамента.
Секретарь коллегии систематическиинформирует руководство департамента о ходе выполнения принятых решений.Информация о выполнении решений представляется соответствующим подразделениемруководству департамента в сроки, указанные в решении.
Снятие с контроля постановленияколлегии осуществляется только на ее заседаниях.