Постановление Правительства Брянской области от 16.09.2013 № 515-п
О внесении изменений в государственную программу "Содействие занятости населения и государственное регулирование социально-трудовых отношений и охраны труда в Брянской области" (2012-2015 годы)
БРЯНСКАЯ ОБЛАСТЬ ПРАВИТЕЛЬСТВО ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 16 сентября 2013 г. N 515-п Утратило силу - Постановление Правительства Брянской области от 30.12.2013 г. N 824-п О внесении изменений в государственную программу "Содействие занятостинаселения и государственное регулирование социально-трудовых отношений и охраны труда в Брянской области" (2012-2015 годы) В соответствии со статьями 210 и 216 Трудового кодекса РоссийскойФедерации, постановлением Правительства Российской Федерации от 2августа 2010 года N 588 "Об утверждении Порядка разработки, реализациии оценки эффективности государственных программ Российской Федерации",постановлением администрации области от 1 июня 2011 года N 494"Об утверждении Порядка разработки, реализации и оценки эффективностигосударственных программ Брянской области", в целях улучшения условийи охраны труда в организациях Брянской области Правительство Брянскойобласти ПОСТАНОВЛЯЕТ: 1. Внести изменения в государственную программу "Содействиезанятости населения и государственное регулирование социально-трудовыхотношений и охраны труда в Брянской области", утвержденнуюпостановлением администрации области от 30 декабря 2011 года N 1269"Об утверждении государственной программы "Содействие занятостинаселения и государственное регулирование социально-трудовых отношенийи охраны труда в Брянской области" (2012-2015 годы)" (с учетомизменений, внесенных постановлениями администрации области от 17августа 2012 года N 771, от 29 декабря 2012 года N 1316, от 29 декабря2012 года N 1317, постановлением Правительства Брянской области от 3июня 2013 года N 164-п), изложив ее в прилагаемой редакции. 2. Исполнительным органам государственной власти Брянской области- исполнителям основных мероприятий подпрограммы "Улучшение условий иохраны труда в Брянской области" (2013-2015 годы) государственнойпрограммы обеспечить своевременное и полное исполнение мероприятийподпрограммы. 3. Рекомендовать: 3.1. Органам местного самоуправления муниципальных образованийБрянской области внести соответствующие изменения в действующиемуниципальные программы по улучшению условий и охраны труда. 3.2. Исполнительным органам государственной власти Брянскойобласти разработать мероприятия по улучшению условий и охраны труда на2013-2015 годы, в том числе в подведомственных учреждениях. 3.3. Руководителям организаций Брянской области принять участие вреализации мероприятий государственной программы с учетом плановмодернизации производства, внедрения новой техники, технологий исовременных систем управления охраной труда и профессиональнымирисками. 4. Признать утратившим силу постановление администрации областиот 16 марта 2012 года N 238 "О мерах по улучшению условий и охранытруда в организациях области". 5. Опубликовать данное постановление на официальном сайтеПравительства Брянской области в сети "Интернет". 6. Контроль за исполнением постановления возложить на заместителяГубернатора Брянской области Теребунова А.Н. Губернатор Н.В. Денин Приложение к постановлению Правительства Брянской области от 16 сентября 2013 г. N 515-п ПАСПОРТ государственной программы "Содействие занятости населения и государственное регулирование социально-трудовых отношений и охраны труда в Брянской области" (2012-2015 годы) НАИМЕНОВАНИЕ - "СОДЕЙСТВИЕ ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ И ГОСУДАРСТВЕННОЙ ПРОГРАММЫ ГОСУДАРСТВЕННОЕ РЕГУЛИРОВАНИЕ СОЦИАЛЬНО-ТРУДОВЫХ ОТНОШЕНИЙ И ОХРАНЫ ТРУДА В БРЯНСКОЙ ОБЛАСТИ" (2012 - 2015 ГОДЫ) ОТВЕТСТВЕННЫЙ ИСПОЛНИТЕЛЬ - УПРАВЛЕНИЕ ГОСУДАРСТВЕННОЙ СЛУЖБЫ ПО ТРУДУ И ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ БРЯНСКОЙ ОБЛАСТИ СОИСПОЛНИТЕЛИ ПРОГРАММЫ - ОТСУТСТВУЮТ ПЕРЕЧЕНЬ ДОЛГОСРОЧНЫХ - ОТСУТСТВУЮТ ЦЕЛЕВЫХ ПРОГРАММ ПЕРЕЧЕНЬ ПОДПРОГРАММ - - "УЛУЧШЕНИЕ УСЛОВИЙ И ОХРАНЫ ТРУДА В БРЯНСКОЙ ОБЛАСТИ" (2013-2015 ГОДЫ) ЦЕЛИ ГОСУДАРСТВЕННОЙ - ОБЕСПЕЧЕНИЕ ЗАЩИТЫ НАСЕЛЕНИЯ БРЯНСКОЙ ПРОГРАММЫ ОБЛАСТИ ОТ БЕЗРАБОТИЦЫ; СОДЕЙСТВИЕ В ТРУДОУСТРОЙСТВЕ И ОБЕСПЕЧЕНИЕ СОЦИАЛЬНОЙ ПОДДЕРЖКИ БЕЗРАБОТНЫМ ГРАЖДАНАМ БРЯНСКОЙ ОБЛАСТИ; ОБЕСПЕЧЕНИЕ РЕАЛИЗАЦИИ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ПОЛИТИКИ В СФЕРЕ СОЦИАЛЬНО-ТРУДОВЫХ ОТНОШЕНИЙ И ОХРАНЫ ТРУДА В ОРГАНИЗАЦИЯХ БРЯНСКОЙ ОБЛАСТИ; ОБЕСПЕЧЕНИЕ СООТВЕТСТВИЯ ОПЛАТЫ ТРУДА РАБОТНИКОВ КАЧЕСТВУ ОКАЗАНИЯ ИМ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УСЛУГ ЗАДАЧИ ГОСУДАРСТВЕННОЙ - ТРУДОУСТРОЙСТВО ГРАЖДАН, ИЩУЩИХ ПРОГРАММЫ РАБОТУ; ПОВЫШЕНИЕ КОНКУРЕНТОСПОСОБНОСТИ НА РЫНКЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ; ВРЕМЕННОЕ ТРУДОУСТРОЙСТВО ГРАЖДАН, ИСПЫТЫВАЮЩИХ ТРУДНОСТИ В ПОИСКЕ РАБОТЫ; СОДЕЙСТВИЕ БЕЗРАБОТНЫМ ГРАЖДАНАМ В ПЕРЕЕЗДЕ И ПЕРЕСЕЛЕНИИ В ДРУГУЮ МЕСТНОСТЬ; СОЦИАЛЬНАЯ ПОДДЕРЖКА БЕЗРАБОТНЫХ ГРАЖДАН; РЕГУЛИРОВАНИЕ СОЦИАЛЬНО-ТРУДОВЫХ ОТНОШЕНИЙ И ГОСУДАРСТВЕННОЕ УПРАВЛЕНИЕ ОХРАНОЙ ТРУДА; СОДЕЙСТВИЕ В ДОСТИЖЕНИИ СООТВЕТСТВИЯ РОСТА СРЕДНЕЙ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ РАБОТНИКОВ УЧРЕЖДЕНИЙ, ПОВЫШЕНИЕ ОПЛАТЫ ТРУДА КОТОРЫХ ПРЕДУСМОТРЕНО УКАЗАМИ ПРЕЗИДЕНТА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ОТ 7 МАЯ 2012 ГОДА N 597 И ОТ 1 ИЮНЯ 2012 ГОДА N 761, В СООТВЕТСТВИИ С УТВЕРЖДЕННЫМИ "ДОРОЖНЫМИ КАРТАМИ"; СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ СИСТЕМЫ ОПЛАТЫ ТРУДА РАБОТНИКОВ УЧРЕЖДЕНИЙ, ОРИЕНТИРОВАННОЙ НА ДОСТИЖЕНИЕ КОНКРЕТНЫХ ПОКАЗАТЕЛЕЙ КАЧЕСТВА И КОЛИЧЕСТВА ОКАЗЫВАЕМЫХ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УСЛУГ СРОК РЕАЛИЗАЦИИ - 2012-2015 ГОДЫ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ПРОГРАММЫ ОБЪЕМЫ БЮДЖЕТНЫХ - ОБЩИЙ ОБЪЕМ СРЕДСТВ ОБЛАСТНОГО АССИГНОВАНИЙ НА РЕАЛИЗАЦИЮ БЮДЖЕТА НА РЕАЛИЗАЦИЮ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ПРОГРАММЫ ПРОГРАММЫ - 2348282,4 ТЫС. РУБЛЕЙ, В ТОМ ЧИСЛЕ: 2012 ГОД - 595020,0 ТЫС. РУБЛЕЙ; 2013 ГОД - 574520,2 ТЫС. РУБЛЕЙ; 2014 ГОД - 586748,4 ТЫС. РУБЛЕЙ; 2015 ГОД - 591993,8 ТЫС. РУБЛЕЙ ОЖИДАЕМЫЕ РЕЗУЛЬТАТЫ - УРОВЕНЬ РЕГИСТРИРУЕМОЙ БЕЗРАБОТИЦЫ В РЕАЛИЗАЦИИ ГОСУДАРСТВЕННОЙ СРЕДНЕМ ЗА ГОД (ПРОЦЕНТОВ ОТ ПРОГРАММЫ ЭКОНОМИЧЕСКИ АКТИВНОГО НАСЕЛЕНИЯ): 2012 ГОД - НЕ БОЛЕЕ 1,7; 2013 ГОД - НЕ БОЛЕЕ 1,6; 2014 ГОД - НЕ БОЛЕЕ 1,5; 2015 ГОД - НЕ БОЛЕЕ 1,5; КОЭФФИЦИЕНТ НАПРЯЖЕННОСТИ НА РЫНКЕ ТРУДА НА КОНЕЦ ГОДА (ЧЕЛОВЕК): 2012 ГОД - НЕ БОЛЕЕ 2,0; 2013 ГОД - НЕ БОЛЕЕ 1,8; 2014 ГОД - НЕ БОЛЕЕ 1,6; 2015 ГОД - НЕ БОЛЕЕ 1,6; СРЕДНЯЯ ПРОДОЛЖИТЕЛЬНОСТЬ РЕГИСТРИРУЕМОЙ БЕЗРАБОТИЦЫ НА КОНЕЦ ГОДА (МЕСЯЦЕВ): 2012 ГОД - НЕ БОЛЕЕ 6,0; 2013 ГОД - НЕ БОЛЕЕ 6,0; 2014 ГОД - НЕ БОЛЕЕ 6,0; 2015 ГОД - НЕ БОЛЕЕ 6,0; УВЕЛИЧЕНИЕ ДОЛИ КОЛЛЕКТИВНЫХ ДОГОВОРОВ ОРГАНИЗАЦИЙ, ПРОШЕДШИХ УВЕДОМИТЕЛЬНУЮ РЕГИСТРАЦИЮ, К ЧИСЛУ ЗАКЛЮЧЕННЫХ КОЛЛЕКТИВНЫХ ДОГОВОРОВ (ПРОЦЕНТОВ): 2012 ГОД - 3,0; 2013 ГОД - 3,0; 2014 ГОД - 3,0; 2015 ГОД - 3,0; ПОВЫШЕНИЕ СРЕДНЕЙ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ РАБОТНИКОВ УЧРЕЖДЕНИЙ В СООТВЕТСТВИИ С ТЕМПАМИ, УТВЕРЖДЕННЫМИ В "ДОРОЖНЫХ КАРТАХ", ПО РЕАЛИЗАЦИИ УКАЗА ПРЕЗИДЕНТА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ОТ 7 МАЯ 2012 ГОДА N 597: 2012 ГОД - СООТВЕТСТВУЕТ; 2013 ГОД - СООТВЕТСТВУЕТ; 2014 ГОД - СООТВЕТСТВУЕТ; 2015 ГОД - СООТВЕТСТВУЕТ 1. Характеристика текущего состояния рынка труда Брянской области Ситуация в сфере труда, занятости и безработицы в Брянскойобласти в 2010-2011 годах складывалась под влиянием положительнойдинамики макроэкономических показателей. На 1 января 2012 года численность постоянного населения составила1264,4 тыс. человек, в среднегодовом исчислении за 2011 год - 1269,9тыс. человек. Удельный вес городского населения - 69,2%, сельского -30,8%. Численность трудовых ресурсов в 2011 году снизилась относительно2010 года на 30,3 тыс. человек и составила 733,7 тыс. человек. По данным статистического обследования по итогам 2011 года,численность экономически активного населения составила 652,0 тыс.человек, или 88,9% к трудовым ресурсам. При этом общая численностьбезработных, рассчитанная по методологии Международной организациитруда (далее - МОТ), составила 46,2 тыс. человек, или 7,1% кчисленности экономически активного населения (в 2010 году - 8,0%). В связи с ростом объемов производства увеличится спрос натрудовые ресурсы, численность занятых в экономике будет постепенновосстанавливаться. В целом численность трудовых ресурсов в 2012 годуожидается в количестве 734,5 тыс. человек. По прогнозу в 2012-2014 годах численность трудовых ресурсов ичисленность занятых в экономике будет постепенно возрастать приодновременном снижении численности лиц, незанятых трудовойдеятельностью: в 2014 году численность трудовых ресурсов составит 769тыс. человек, при этом численность лиц, занятых в экономике области, -578 тыс. человек. Среднесписочная численность работников предприятий иорганизаций в 2014 году составит 335 тыс. человек. В 2012-2014 годахсущественного перераспределения работающих на предприятиях иорганизациях по формам собственности не произойдет. Общая численность безработных по прогнозу в 2014 году достигнетпредкризисного уровня - 42,8 тыс. человек (7,3% к численностиэкономически активного населения). Важной составляющей общего рынка труда является регистрируемыйрынок труда, контролируемый государственной службой занятости. В 2010-2011 годах на областном регистрируемом рынке труда наблюдаласьпозитивная динамика. В 2011 году в службу занятости населения за предоставлениемгосударственных услуг обратилось 156,0 тыс. граждан, что на 9,4 тыс.человек, или 5,7%, меньше, чем в 2010 году (165,5 тыс. чел.). За предоставлением государственных услуг в подборе подходящейработы в 2011 году в областную службу занятости населения обратились49,3 тыс. человек, что на 7,2% меньше, чем в 2010 году (53,1 тыс.чел.). Из них при содействии службы занятости были трудоустроены 33,7тыс. человек (68,4% от количества обратившихся). Из 49,3 тыс. человек, обратившихся по вопросу трудоустройства вобластную службу занятости, 42,9 тыс. человек (87,1%) на моментобращения не имели работы, т.е. являлись незанятыми, 6,3 тыс. человек(12,9%) хотели найти работу будучи занятыми. Из числа обратившихся за содействием в поиске подходящей работыженщин - 24,4 тыс. человек, или 49,6% от общего количества (в 2010году - 25,7 тыс. чел.), граждан в возрасте 14-29 лет - 21,6 тыс.человек, или 43,7% (в 2010 году - 23,7 тыс. чел.), граждан,стремящихся возобновить трудовую деятельность после длительного (болеегода) перерыва - 12,0 тыс. человек, или 24,3% (в 2010 году - 10678чел.), относящихся к категории инвалидов - 2,9 тыс. человек, или 5,8%(в 2010 году - 3,3 тыс. чел.). За 2011 год статус безработного получили 23,4 тыс. человек, или54,0% от общего количества незанятых граждан, обратившихся в службузанятости. Этот показатель в 2010 году составлял соответственно 28,1тыс. человек и 60,6%. Удельный вес женщин среди зарегистрированных в качестве безработ-ных составил 54,5% (за 2010 год - 51,8%), 36,5% - молодежь в возрасте16-29 лет (за 2010 год - 37,1%), 11,4% - относящихся к категорииинвалидов (за 2010 год - 10,8%), 29,0% - проживающих в сельскойместности (за 2010 год - 29,3%). В структуре безработных продолжаютоставаться значительными доли категорий граждан, менее конкуренто-способных на рынке труда. На конец 2011 года численность зарегистрированных безработныхсоставила 9850 человек (на 1869 человек меньше, чем на начало года).Уровень регистрируемой безработицы на 31.12.2011 составил 1,5%, что на0,3 п. п. ниже по сравнению с началом года (на 01.01.2011-1,8%). В 2011 году численность безработных граждан, зарегистрированных вслужбе занятости, в среднегодовом исчислении составила 11,0 тыс.человек, уровень регистрируемой безработицы в среднегодовом исчислении- 1,7%. Численность граждан, трудоустроенных при содействии службы потруду и занятости, в январе - декабре 2011 года составила 33,7 тыс.человек, из них 11,9 тыс. человек - безработные граждане (в 2010 году35,0 тыс. человек и 1,5 тыс. человек соответственно). Уровень трудоустройства ищущих работу граждан за 2011 годсоставил 54,7% (2010 год - 49,6%). В результате взаимодействия с работодателями банк вакансий(свободных рабочих мест и вакантных должностей) за 2011 год пополнилсяна 62345 вакансий. Среди рабочих профессий наибольшим спросомпользовались профессии водителей, слесарей, машинистов,электромонтеров, электросварщиков, среди должностей служащих -агрономы, врачи, инженеры и др. Коэффициент напряженности на рынке труда (отношение численностинезанятых граждан, состоящих на учете, к количеству заявленных вслужбу занятости населения вакансий) на 01.01.2012 составил 1,5человека на одну вакансию, что на 0,8 человека меньше, чем на01.01.2011. Средняя продолжительность регистрируемой безработицы на конец2011 года составила 4,9 месяца. На рынке труда предложение превышает спрос. Спрос на рабочиепрофессии в общей потребности экономики области составляет около 86%от общего количества заявок, тогда как их доля среди обратившихсясоставляет 53%. Большая часть заявленных вакансий поступает отпредприятий обрабатывающих производств, сельского хозяйства, торговлии общественного питания, учреждений образования и здравоохранения,строительных организаций. Низкий уровень оплаты труда значительнойчасти заявленных в учреждения службы по труду и занятости вакансий,несоответствие заявленных вакансий и безработных граждан, состоящих научете, по уровню образования, месту проживания и профессионально-квалификационным требованиям не позволяет в минимальные срокиобеспечить их замещение. Надо отметить, что положение на рынке труда осложняется еще итем, что большинство заявленных вакансий приходится на г. Брянск,Брянский, Дятьковский, Жуковский, Клинцовский, Новозыбковский,Унечский районы. На эти районы и г. Брянск приходится и основная частьпромышленного производства. Основными клиентами, обратившимися за помощью в трудоустройстве вобластную службу занятости, продолжают оставаться лица, которым трудносамостоятельно найти работу, у кого низкая квалификация, малыйтрудовой стаж, кто не способен самостоятельно справиться с жизненнымипеременами и профессиональными трудностями (молодежь в возрасте от 16до 29 лет, инвалиды, женщины, имеющие детей, освобожденные изучреждений, исполняющих наказание по решению суда и другие). В целях осуществления регулирования социально-трудовых отношенийи государственного управления охраной труда на территории Брянскойобласти осуществляются мероприятия, направленные на развитиесоциального партнерства, улучшение состояния условий и охраны труда ворганизациях области. Для организации равноправного сотрудничества исполнительныхорганов государственной власти области, профсоюзов и работодателей всоциально-трудовой сфере реализуется региональное соглашение междуадминистрацией области, федерацией профсоюзов области и работодателямиобласти. Осуществляет деятельность областная трехсторонняя комиссия порегулированию социально-трудовых отношений. В 2011 году в области действовало 84 отраслевых тарифных согла-шения, в том числе 14 на областном и 70 на районных уровнях, 33территориальных соглашения (во всех муниципальных образованиях) иболее 3500 коллективных договоров, что на 9% больше, чем в 2010 году. Учитывая актуальность своевременности и полноты выплатызаработной платы в организациях всех форм собственности, проводитсянепрерывное наблюдение и анализ ситуации с задолженностью по выплатезаработной платы в муниципальных образованиях и организациях области. В целях снижения задолженности по заработной плате ипредупреждения ситуаций социальной напряженности администрациейобласти принимались определенные меры, в результате чего за последниетри года задолженность по заработной плате в организациях областиуменьшилась на 69 процентов. Для повышения эффективности работы в государственных имуниципальных бюджетных учреждениях области проведена работа попереходу на новые системы оплаты труда. В целях исполнения Указа Президента Российской Федерации от 7 мая2012 года N 597 "О мероприятиях по реализации государственнойсоциальной политики" в области проведена определенная работа попоэтапному увеличению к 2018 году размера реальной заработной платы в1,4-1,5 раза в целом по области. Для этого органами исполнительной власти разработаны "дорожныекарты", определяющие объемы средств, необходимые для поэтапногоповышения средней заработной платы, а также мероприятия по определениюисточников финансирования. Обеспечение мероприятий по повышению оплаты труда будетосуществляться за счет: средств от повышения эффективности использования имущества,экономии ресурсов, снижения численности работников; источников от приносящей доход деятельности; средств областного бюджета. Ежеквартально проводятся расчеты величины прожиточного минимума всреднем на душу населения и для основных социально-демографическихгрупп населения (трудоспособного населения, детей и пенсионеров) иподготавливаются проекты постановлений Правительства Брянской областипо ее утверждению. Данный показатель в соответствии с действующим законодательствомиспользуется органами социальной защиты при оказании населениюадресной социальной помощи, выплате детских пособий и предоставлениисубсидий на оплату жилищно-коммунальных услуг, юридическими ифизическими лицами. За последние три года величина прожиточногоминимума увеличилась в 1,2 раза. Величина прожиточного минимума для пенсионера на 2012 годсоставила 4784 рубля в соответствии с Законом Брянской области от 9ноября 2011 года N 111-З. Данный показатель будет использоваться приопределении социальной доплаты к пенсии. В целях исполнения Указа Президента Российской Федерации от 7 мая2012 года N 606 "О мерах по реализации демографической политикиРоссийской Федерации" произведен расчет величины прожиточного минимумадетей для назначения ежемесячной денежной выплаты семьям при рождениитретьего ребенка или последующих детей в Брянской области на 2013 годи установлен Законом Брянской области от 29 июня 2012 года N 39-З вразмере 5955 рублей. Для дальнейшего развития системы социального партнерства наобластном и районном уровнях, обеспечения согласования интересовработников и работодателей в регулировании социально-трудовыхотношений и поддержания социальной стабильности в трудовых коллективахежегодно проводится областной смотр-конкурс по развитию социальногопартнерства среди муниципальных образований. По поручению Правительства Российской Федерации и с цельювыявления российских организаций, добивающихся высокой социальнойэффективности в решении социальных задач, с 2010 года проводитсярегиональный этап всероссийского конкурса среди организаций области поразличным номинациям. В целях государственного управления охраной труда на территорииобласти осуществляется реализация законов Брянской области от 15декабря 1997 года N 34-З "Об охране труда в Брянской области", от 11ноября 2009 года N 97-З "О наделении органов местного самоуправленияотдельными государственными полномочиями Брянской области в областиохраны труда", постановлений администрации области по вопросаморганизации и проведения обучения по охране труда, аттестации рабочихмест по условиям труда, в соответствии с которым муниципальнымиобразованиями осуществляется деятельность по следующим направлениям: осуществление деятельности постоянно действующих комиссий поохране труда; участие в установленном порядке в расследовании несчастныхслучаев на производстве и профессиональных заболеваний; участие в организации обучения и проверке знаний требованийохраны труда работников организаций; содействие в проведении аттестации рабочих мест по условиям трудаи другие. К положительным результатам реализации законов за последние тригода можно отнести: укрепление системы управления охраной труда на территорииобласти; усиление внимания работодателей к созданию безопасных условийтруда работников организаций; увеличение в 1,5 раза количества организаций, в которых проведенааттестация рабочих мест по условиям труда; активизация деятельности организаций по возврату финансовыхсредств (20% страховых взносов) из Фонда социального страхованияРоссийской Федерации на проведение предупредительных мер по сокращениюпроизводственного травматизма и профессиональной заболеваемости(обучение по охране труда, аттестация рабочих мест по условиям труда). Основную координирующую функцию в системе государственногоуправления охраной труда осуществляет межведомственная комиссия поохране труда при Правительстве Брянской области, на заседаниях которойежеквартально рассматриваются вопросы состояния условий и охраны трудав организациях области. В состав комиссии включены представителигосударственной инспекции труда в Брянской области, объединенийпрофсоюзов и работодателей области, Роспотребнадзора по Брянскойобласти, главного управления МЧС России по Брянской области,Ростехнадзора по Брянской области, территориального органа Федеральнойслужбы государственной статистики по Брянской области, управленияавтодорожного надзора, ЦМТУ Росстандарта по Брянской области. Осуществляется государственная экспертиза условий труда, врезультате проведения которой ежегодно выявляются различные нарушениягосударственных нормативных требований охраны труда. По итогамэкспертиз работодателями принимаются меры по улучшению условий иохраны труда в организациях. Проводится работа по организации проведения аттестации рабочихмест по условиям труда, обучения и проверки знаний требований охранытруда работников организаций. В настоящее время в области созданасистема обучающих и аттестующих организаций, аккредитованных вустановленном порядке в Минтруде России. В целях проведения профилактических мероприятий, направленных напредупреждение профессиональных рисков, а также пропаганды передовогоопыта в сфере охраны труда ежегодного проводится областной смотр-конкурс на лучшее состояние охраны труда в организациях области. В соответствии с приказом Минздравсоцразвития России от 17февраля 2010 года N 91 осуществляется работа по проведению областногомониторинга условий и охраны труда. В целях участия в проведении примирительных процедур в областиежегодно формируется единый список посредников (трудовых арбитров)области и осуществляется наблюдение за протестной активностью в сферетрудовых отношений на территории области. На протяжении последних трехлет в области не зарегистрировано коллективных трудовых споров изабастовок. Необходимость разработки программы обусловлена тем, что на рынкетруда Брянской области продолжает доминировать проблема спроса нарабочую силу, недостаточный объем которого проявляется в безработице. Государственная программа "Содействие занятости населения игосударственное регулирование социально-трудовых отношений и охранытруда в Брянской области" (2012-2015 годы) разработана управлениемгосударственной службы по труду и занятости населения Брянской областив соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, статьями 7.1и 15 Закона Российской Федерации от 19 апреля 1991 года N 1032-1"О занятости населения в Российской Федерации" и постановлениемадминистрации области от 1 июня 2011 года N 494 "Об утвержденииПорядка разработки, реализации и оценки эффективности государственныхпрограмм Брянской области". Мероприятия программы в соответствии со статьей 7.1 ЗаконаРоссийской Федерации от 19 апреля 1991 года N 1032-1 "О занятостинаселения в Российской Федерации" направлены на осуществлениеполномочий Российской Федерации в области содействия занятостинаселения, переданных органам государственной власти субъектов Россий-ской Федерации, и обеспечивают создание условий регулирования ситуациина рынке труда, сочетающей экономические и социальные интересыработника, работодателя, потребности развития экономики на основеповышения качества свободной рабочей силы; снижение социальнойнапряженности посредством применения эффективной целевой поддержкилиц, потерявших работу; смягчение последствий долговременнойбезработицы отдельных категорий граждан; создание цивилизованныхтрудовых отношений. Целевые индикаторы государственной программы за 2010-2011 годы:|——————————————————————————————————————————|——————————|——————————|| НАИМЕНОВАНИЕ ЦЕЛЕВОГО ИНДИКАТОРА | 2010 ГОД | 2011 ГОД || (ПОКАЗАТЕЛЯ), ЕДИНИЦА ИЗМЕРЕНИЯ | | ||——————————————————————————————————————————|——————————|——————————|| УРОВЕНЬ РЕГИСТРИРУЕМОЙ БЕЗРАБОТИЦЫ В | 2,3 | 1,7 || СРЕДНЕМ ЗА ГОД, % | | ||——————————————————————————————————————————|——————————|——————————|| КОЭФФИЦИЕНТ НАПРЯЖЕННОСТИ НА РЫНКЕ ТРУДА | 1,8 | 1,5 || НА КОНЕЦ ГОДА, ЧЕЛОВЕК | | ||——————————————————————————————————————————|——————————|——————————|| СРЕДНЯЯ ПРОДОЛЖИТЕЛЬНОСТЬ РЕГИСТРИРУЕМОЙ | 5,3 | 4,9 || БЕЗРАБОТИЦЫ НА КОНЕЦ ГОДА, МЕСЯЦЕВ | | ||——————————————————————————————————————————|——————————|——————————|| УВЕЛИЧЕНИЕ ДОЛИ КОЛЛЕКТИВНЫХ ДОГОВОРОВ | 3,0 | 3,0 || ОРГАНИЗАЦИЙ, ПРОШЕДШИХ УВЕДОМИТЕЛЬНУЮ | | || РЕГИСТРАЦИЮ, К ЧИСЛУ ЗАКЛЮЧЕННЫХ | | || КОЛЛЕКТИВНЫХ ДОГОВОРОВ, % | | ||——————————————————————————————————————————|——————————|——————————| 2. Приоритеты и цели государственной политики в сфере занятости населения, социально-трудовых отношений и охраны труда Основными целями государственной программы являются обеспечениезащиты населения Брянской области от безработицы, содействие втрудоустройстве и обеспечение социальной поддержки безработнымгражданам Брянской области, обеспечение реализации государственнойполитики в сфере социально-трудовых отношений и охраны труда ворганизациях Брянской области, обеспечение соответствия оплаты трудаработников качеству оказания им государственных услуг. Для достижения поставленных целей необходимо решить следующиезадачи: трудоустройство граждан, ищущих работу; повышение конкурентоспособности на рынке труда работников; временное трудоустройство граждан, испытывающих трудности впоиске работы; содействие безработным гражданам в переезде и переселении вдругую местность; социальная поддержка безработных граждан; регулирование социально-трудовых отношений и государственноеуправление охраной труда; содействие в достижении соответствия роста средней заработнойплаты работников учреждений, повышение оплаты труда которыхпредусмотрено указами Президента Российской Федерации от 7 мая 2012го-да N 597 и от 1 июня 2012 года N 761, в соответствии сутвержденными "дорожными картами"; совершенствование системы оплаты труда работников учреждений,ориентированной на достижение конкретных показателей качества иколичества оказываемых государственных услуг. 3. Срок реализации государственной программы Реализация государственной программы осуществляется в 2012-2015годах. Общий объем средств областного бюджета на реализациюгосударственной программы составит 2348282,4 тыс. рублей, в том числе: 2012 год - 595020,0 тыс. рублей; 2013 год - 574520,2 тыс. рублей; 2014 год - 586748,4 тыс. рублей; 2015 год - 591993,8 тыс. рублей. 4. Основные меры правового регулирования в сфере занятости населения, социально-трудовых отношений и охраны труда В соответствии с подпунктом 2 пункта 1 статьи 7 Закона РоссийскойФедерации от 19 апреля 1991 года N 1032-1 "О занятости населения вРоссийской Федерации" нормативные правовые акты по вопросамосуществления переданных полномочий принимает федеральный органисполнительной власти, осуществляющий функции по выработкегосударственной политики и нормативно-правовому регулированию в сферезанятости населения и безработице, которым является Министерство трудаи социальной защиты Российской Федерации. Правовое регулирование государственной программы будетосуществляться посредством Трудового кодекса Российской Федерации,административных регламентов, утвержденных соответствующими приказамиМинздравсоцразвития России, Министерства труда и социальной защитыРоссийской Федерации и постановлениями администрации области, ЗаконаРоссийской Федерации от 19 апреля 1991 года N 1032-1 "О занятостинаселения в Российской Федерации", федеральных и региональныхнормативных правовых актов.|—————————————————————————————|—————————————————————————————————————————————————|| НАИМЕНОВАНИЕ МЕРОПРИЯТИЯ | НОРМАТИВНЫЙ ПРАВОВОЙ АКТ, || | РЕГУЛИРУЮЩИЙ ДАННУЮ СФЕРУ ОТНОШЕНИЙ ||—————————————————————————————|—————————————————————————————————————————————————|| СОДЕЙСТВИЕ ГРАЖДАНАМ В | ЗАКОН РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ОТ 19 АПРЕЛЯ 1991 || ПОИСКЕ ПОДХОДЯЩЕЙ РАБОТЫ, | ГОДА N 1032-1 "О ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ В || А РАБОТОДАТЕЛЯМ В ПОДБОРЕ | РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ", ПРИКАЗ МИНИСТЕРСТВА || НЕОБХОДИМЫХ РАБОТНИКОВ | ЗДРАВООХРАНЕНИЯ И СОЦИАЛЬНОГО РАЗВИТИЯ || | РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ОТ 3 ИЮЛЯ 2006 ГОДА || | N 513 "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ АДМИНИСТРАТИВНОГО || | РЕГЛАМЕНТА ФЕДЕРАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ ПО ТРУДУ И || | ЗАНЯТОСТИ ПО ПРЕДОСТАВЛЕНИЮ ГОСУДАРСТВЕННОЙ || | УСЛУГИ СОДЕЙСТВИЯ ГРАЖДАНАМ В ПОИСКЕ || | ПОДХОДЯЩЕЙ РАБОТЫ, А РАБОТОДАТЕЛЯМ В ПОДБОРЕ || | НЕОБХОДИМЫХ РАБОТНИКОВ" ||—————————————————————————————|—————————————————————————————————————————————————|| ОРГАНИЗАЦИЯ ВРЕМЕННОГО | ЗАКОН РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ОТ 19 АПРЕЛЯ 1991 || ТРУДОУСТРОЙСТВА | ГОДА N 1032-1 "О ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ В || БЕЗРАБОТНЫХ ГРАЖДАН, | РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ", ПРИКАЗ МИНИСТЕРСТВА || ИСПЫТЫВАЮЩИХ ТРУДНОСТИ В | ЗДРАВООХРАНЕНИЯ И СОЦИАЛЬНОГО РАЗВИТИЯ || ПОИСКЕ РАБОТЫ | РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ОТ 28 ИЮНЯ 2007 ГОДА || | N 449 "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ АДМИНИСТРАТИВНОГО || | РЕГЛАМЕНТА ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ ГОСУДАРСТВЕННОЙ || | УСЛУГИ ПО ОРГАНИЗАЦИИ ВРЕМЕННОГО || | ТРУДОУСТРОЙСТВА НЕСОВЕРШЕННОЛЕТНИХ ГРАЖДАН || | В ВОЗРАСТЕ ОТ 14 ДО 18 ЛЕТ В СВОБОДНОЕ ОТ УЧЕБЫ || | ВРЕМЯ, БЕЗРАБОТНЫХ ГРАЖДАН, ИСПЫТЫВАЮЩИХ || | ТРУДНОСТИ В ПОИСКЕ РАБОТЫ, БЕЗРАБОТНЫХ || | ГРАЖДАН В ВОЗРАСТЕ ОТ 18 ДО 20 ЛЕТ ИЗ ЧИСЛА || | ВЫПУСКНИКОВ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ || | НАЧАЛЬНОГО И СРЕДНЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО || | ОБРАЗОВАНИЯ, ИЩУЩИХ РАБОТУ ВПЕРВЫЕ" ||—————————————————————————————|—————————————————————————————————————————————————|| ИНФОРМИРОВАНИЕ О | ЗАКОН РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ОТ 19 АПРЕЛЯ 1991 || ПОЛОЖЕНИИ НА РЫНКЕ ТРУДА | ГОДА N 1032-1 "О ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ В || | РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ", ПРИКАЗ МИНИСТЕРСТВА || | ЗДРАВООХРАНЕНИЯ И СОЦИАЛЬНОГО РАЗВИТИЯ || | РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ОТ 14 НОЯБРЯ 2011 ГОДА || | N 1354Н "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ АДМИНИСТРАТИВНОГО || | РЕГЛАМЕНТА ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ ФЕДЕРАЛЬНОЙ || | СЛУЖБОЙ ПО ТРУДУ И ЗАНЯТОСТИ ГОСУДАРСТВЕННОЙ || | УСЛУГИ ПО ИНФОРМИРОВАНИЮ О ПОЛОЖЕНИИ НА || | РЫНКЕ ТРУДА В РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ, ПРАВАХ И || | ГАРАНТИЯХ В ОБЛАСТИ ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ И || | ЗАЩИТЫ ОТ БЕЗРАБОТИЦЫ" ||—————————————————————————————|—————————————————————————————————————————————————|| ОРГАНИЗАЦИЯ ПРОВЕДЕНИЯ | ЗАКОН РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ОТ 19 АПРЕЛЯ 1991 || ОПЛАЧИВАЕМЫХ | ГОДА N 1032-1 "О ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ В || ОБЩЕСТВЕННЫХ РАБОТ | РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ", ПРИКАЗ МИНИСТЕРСТВА || | ЗДРАВООХРАНЕНИЯ И СОЦИАЛЬНОГО РАЗВИТИЯ || | РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ОТ 7 ИЮНЯ 2007 ГОДА || | N 401 "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ АДМИНИСТРАТИВНОГО || | РЕГЛАМЕНТА ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ ГОСУДАРСТВЕННОЙ || | УСЛУГИ ПО ОРГАНИЗАЦИИ ПРОВЕДЕНИЯ || | ОПЛАЧИВАЕМЫХ ОБЩЕСТВЕННЫХ РАБОТ" ||—————————————————————————————|—————————————————————————————————————————————————|| СОДЕЙСТВИЕ САМОЗАНЯТОСТИ | ЗАКОН РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ОТ 19 АПРЕЛЯ 1991 || БЕЗРАБОТНЫХ ГРАЖДАН, В ТОМ | ГОДА N 1032-1 "О ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ В || ЧИСЛЕ ВКЛЮЧАЯ ОКАЗАНИЕ | РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ", ПРИКАЗЫ || ГРАЖДАНАМ, ПРИЗНАННЫМ В | МИНИСТЕРСТВА ЗДРАВООХРАНЕНИЯ И СОЦИАЛЬНОГО || УСТАНОВЛЕННОМ ПОРЯДКЕ | РАЗВИТИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ОТ 16 ИЮНЯ || БЕЗРАБОТНЫМИ, И ГРАЖДАНАМ, | 2008 ГОДА N 281Н "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ || ПРОШЕДШИМ | АДМИНИСТРАТИВНОГО РЕГЛАМЕНТА ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ || ПРОФЕССИОНАЛЬНУЮ | ГОСУДАРСТВЕННОЙ УСЛУГИ ПО СОДЕЙСТВИЮ || ПОДГОТОВКУ, ПЕРЕПОДГОТОВКУ | САМОЗАНЯТОСТИ БЕЗРАБОТНЫХ ГРАЖДАН", ОТ 1 || И ПОВЫШЕНИЕ КВАЛИФИКАЦИИ | НОЯБРЯ 2007 ГОДА N 680 "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ || ПО НАПРАВЛЕНИЮ ОРГАНОВ | АДМИНИСТРАТИВНОГО РЕГЛАМЕНТА ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ || СЛУЖБЫ ПО ТРУДУ И | ГОСУДАРСТВЕННОЙ УСЛУГИ ПО ОРГАНИЗАЦИИ || ЗАНЯТОСТИ, ЕДИНОВРЕМЕННОЙ | ПРОФЕССИОНАЛЬНОЙ ОРИЕНТАЦИИ ГРАЖДАН В ЦЕЛЯХ || ФИНАНСОВОЙ ПОМОЩИ ПРИ | ВЫБОРА СФЕРЫ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ (ПРОФЕССИИ), || ГОСУДАРСТВЕННОЙ | ТРУДОУСТРОЙСТВА, ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО || РЕГИСТРАЦИИ ЮРИДИЧЕСКОГО | ОБУЧЕНИЯ", ПОСТАНОВЛЕНИЕ АДМИНИСТРАЦИИ || ЛИЦА, ИНДИВИДУАЛЬНОГО | ОБЛАСТИ ОТ 30 ДЕКАБРЯ 2011 ГОДА N 1270 || ПРЕДПРИНИМАТЕЛЯ ЛИБО | "О СОДЕЙСТВИИ ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ" || КРЕСТЬЯНСКОГО | || (ФЕРМЕРСКОГО) ХОЗЯЙСТВА | ||—————————————————————————————|—————————————————————————————————————————————————|| ОРГАНИЗАЦИЯ | ЗАКОН РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ОТ 19 АПРЕЛЯ 1991 || ПРОФЕССИОНАЛЬНОЙ | ГОДА N 1032-1 "О ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ В || ПОДГОТОВКИ, ПЕРЕПОДГОТОВКИ, | РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ", ПОСТАНОВЛЕНИЕ || ПОВЫШЕНИЯ КВАЛИФИКАЦИИ | МИНИСТЕРСТВА ТРУДА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ И || БЕЗРАБОТНЫХ ГРАЖДАН | МИНИСТЕРСТВА ОБРАЗОВАНИЯ РОССИЙСКОЙ || (ПРОФЕССИОНАЛЬНОЕ | ФЕДЕРАЦИИ ОТ 13 ЯНВАРЯ 2000 ГОДА N 3/1 || ОБУЧЕНИЕ), А ТАКЖЕ ЖЕНЩИН | "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ ОБ ОРГАНИЗАЦИИ || В ПЕРИОД ОТПУСКА ПО УХОДУ | ПРОФЕССИОНАЛЬНОЙ ПОДГОТОВКИ, ПОВЫШЕНИЯ || ЗА РЕБЕНКОМ ДО ДОСТИЖЕНИЯ | КВАЛИФИКАЦИИ И ПЕРЕПОДГОТОВКИ БЕЗРАБОТНЫХ || ИМ ВОЗРАСТА ТРЕХ ЛЕТ | ГРАЖДАН И НЕЗАНЯТОГО НАСЕЛЕНИЯ", ПРИКАЗ || | МИНИСТЕРСТВА ЗДРАВООХРАНЕНИЯ И СОЦИАЛЬНОГО || | РАЗВИТИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ОТ 25 АВГУСТА || | 2011 ГОДА N 976Н "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ || | АДМИНИСТРАТИВНОГО РЕГЛАМЕНТА ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ || | ГОСУДАРСТВЕННОЙ УСЛУГИ ПО ПРОФЕССИОНАЛЬНОЙ || | ПОДГОТОВКЕ, ПЕРЕПОДГОТОВКЕ И ПОВЫШЕНИЮ || | КВАЛИФИКАЦИИ БЕЗРАБОТНЫХ ГРАЖДАН", || | ПОСТАНОВЛЕНИЕ АДМИНИСТРАЦИИ ОБЛАСТИ ОТ 30 || | ДЕКАБРЯ 2011 ГОДА N 1270 "О СОДЕЙСТВИИ || | ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ" ||—————————————————————————————|—————————————————————————————————————————————————|| ОРГАНИЗАЦИЯ | ЗАКОН РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ОТ 19 АПРЕЛЯ 1991 || ПРОФЕССИОНАЛЬНОЙ | ГОДА N 1032-1 "О ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ В || ОРИЕНТАЦИИ ГРАЖДАН В ЦЕЛЯХ | РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ", ПРИКАЗ МИНИСТЕРСТВА || ВЫБОРА СФЕРЫ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ | ЗДРАВООХРАНЕНИЯ И СОЦИАЛЬНОГО РАЗВИТИЯ || (ПРОФЕССИИ), | РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ОТ 1 НОЯБРЯ 2007 ГОДА || ТРУДОУСТРОЙСТВА, | N 680 "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ АДМИНИСТРАТИВНОГО || ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО | РЕГЛАМЕНТА ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ ГОСУДАРСТВЕННОЙ || ОБУЧЕНИЯ | УСЛУГИ ПО ОРГАНИЗАЦИИ ПРОФЕССИОНАЛЬНОЙ || | ОРИЕНТАЦИИ ГРАЖДАН В ЦЕЛЯХ ВЫБОРА СФЕРЫ || | ДЕЯТЕЛЬНОСТИ (ПРОФЕССИИ), ТРУДОУСТРОЙСТВА, || | ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБУЧЕНИЯ" ||—————————————————————————————|—————————————————————————————————————————————————|| ПСИХОЛОГИЧЕСКАЯ ПОДДЕРЖКА | ЗАКОН РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ОТ 19 АПРЕЛЯ 1991 || БЕЗРАБОТНЫХ ГРАЖДАН, В ТОМ | ГОДА N 1032-1 "О ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ В || ЧИСЛЕ С ПРИВЛЕЧЕНИЕМ | РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ", ПРИКАЗ МИНИСТЕРСТВА || СПЕЦИАЛИСТОВ СТОРОННИХ | ЗДРАВООХРАНЕНИЯ И СОЦИАЛЬНОГО РАЗВИТИЯ || ОРГАНИЗАЦИЙ | РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ОТ 27 НОЯБРЯ 2007 ГОДА || | N 726 "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ АДМИНИСТРАТИВНОГО || | РЕГЛАМЕНТА ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ ГОСУДАРСТВЕННОЙ || | УСЛУГИ ПО ПСИХОЛОГИЧЕСКОЙ ПОДДЕРЖКЕ || | БЕЗРАБОТНЫХ ГРАЖДАН" ||—————————————————————————————|—————————————————————————————————————————————————|| СОЦИАЛЬНАЯ АДАПТАЦИЯ | ЗАКОН РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ОТ 19 АПРЕЛЯ 1991 || БЕЗРАБОТНЫХ ГРАЖДАН НА | ГОДА N 1032-1 "О ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ В || РЫНКЕ ТРУДА | РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ", ПРИКАЗ МИНИСТЕРСТВА || | ЗДРАВООХРАНЕНИЯ И СОЦИАЛЬНОГО РАЗВИТИЯ || | РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ОТ 7 ИЮНЯ 2007 ГОДА || | N 400 "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ АДМИНИСТРАТИВНОГО || | РЕГЛАМЕНТА ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ ГОСУДАРСТВЕННОЙ || | УСЛУГИ ПО СОЦИАЛЬНОЙ АДАПТАЦИИ БЕЗРАБОТНЫХ || | ГРАЖДАН НА РЫНКЕ ТРУДА" ||—————————————————————————————|—————————————————————————————————————————————————|| ОРГАНИЗАЦИЯ ВРЕМЕННОГО | ЗАКОН РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ОТ 19 АПРЕЛЯ 1991 || ТРУДОУСТРОЙСТВА | ГОДА N 1032-1 "О ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ В || НЕСОВЕРШЕННОЛЕТНИХ | РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ", ПРИКАЗ МИНИСТЕРСТВА || ГРАЖДАН В ВОЗРАСТЕ ОТ 14 ДО | ЗДРАВООХРАНЕНИЯ И СОЦИАЛЬНОГО РАЗВИТИЯ || 18 ЛЕТ, ЖЕЛАЮЩИХ РАБОТАТЬ В | РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ОТ 28 ИЮНЯ 2007 ГОДА || СВОБОДНОЕ ОТ УЧЕБЫ ВРЕМЯ | N 449 "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ АДМИНИСТРАТИВНОГО || | РЕГЛАМЕНТА ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ ГОСУДАРСТВЕННОЙ || | УСЛУГИ ПО ОРГАНИЗАЦИИ ВРЕМЕННОГО || | ТРУДОУСТРОЙСТВА НЕСОВЕРШЕННОЛЕТНИХ ГРАЖДАН || | В ВОЗРАСТЕ ОТ 14 ДО 18 ЛЕТ В СВОБОДНОЕ ОТ УЧЕБЫ || | ВРЕМЯ, БЕЗРАБОТНЫХ ГРАЖДАН, ИСПЫТЫВАЮЩИХ || | ТРУДНОСТИ В ПОИСКЕ РАБОТЫ, БЕЗРАБОТНЫХ || | ГРАЖДАН В ВОЗРАСТЕ ОТ 18 ДО 20 ЛЕТ ИЗ ЧИСЛА || | ВЫПУСКНИКОВ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ || | НАЧАЛЬНОГО И СРЕДНЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО || | ОБРАЗОВАНИЯ, ИЩУЩИХ РАБОТУ ВПЕРВЫЕ" ||—————————————————————————————|—————————————————————————————————————————————————|| ОРГАНИЗАЦИЯ ВРЕМЕННОГО | ЗАКОН РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ОТ 19 АПРЕЛЯ 1991 || ТРУДОУСТРОЙСТВА | ГОДА N 1032-1 "О ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ В || БЕЗРАБОТНЫХ ГРАЖДАН В | РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ", ПРИКАЗ МИНИСТЕРСТВА || ВОЗРАСТЕ ОТ 18 ДО 20 ЛЕТ ИЗ | ЗДРАВООХРАНЕНИЯ И СОЦИАЛЬНОГО РАЗВИТИЯ || ЧИСЛА ВЫПУСКНИКОВ | РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ОТ 28 ИЮНЯ 2007 ГОДА || УЧРЕЖДЕНИЙ НАЧАЛЬНОГО И | N 449 "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ АДМИНИСТРАТИВНОГО || СРЕДНЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО | РЕГЛАМЕНТА ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ ГОСУДАРСТВЕННОЙ || ОБРАЗОВАНИЯ, ИЩУЩИХ | УСЛУГИ ПО ОРГАНИЗАЦИИ ВРЕМЕННОГО || РАБОТУ ВПЕРВЫЕ | ТРУДОУСТРОЙСТВА НЕСОВЕРШЕННОЛЕТНИХ ГРАЖДАН || | В ВОЗРАСТЕ ОТ 14 ДО 18 ЛЕТ В СВОБОДНОЕ ОТ УЧЕБЫ || | ВРЕМЯ, БЕЗРАБОТНЫХ ГРАЖДАН, ИСПЫТЫВАЮЩИХ || | ТРУДНОСТИ В ПОИСКЕ РАБОТЫ, БЕЗРАБОТНЫХ || | ГРАЖДАН В ВОЗРАСТЕ ОТ 18 ДО 20 ЛЕТ ИЗ ЧИСЛА || | ВЫПУСКНИКОВ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ || | НАЧАЛЬНОГО И СРЕДНЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО || | ОБРАЗОВАНИЯ, ИЩУЩИХ РАБОТУ ВПЕРВЫЕ" ||—————————————————————————————|—————————————————————————————————————————————————|| ОРГАНИЗАЦИЯ ОПЛАТЫ ТРУДА | ЗАКОН РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ОТ 19 АПРЕЛЯ 1991 || НЕСОВЕРШЕННОЛЕТНИХ | ГОДА N 1032-1 "О ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ В || ГРАЖДАН В ВОЗРАСТЕ 14-18 | РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ", УКАЗ ГУБЕРНАТОРА || ЛЕТ, В ТОМ ЧИСЛЕ ПОПАВШИХ В | БРЯНСКОЙ ОБЛАСТИ ОТ 29 ЯНВАРЯ 2013 ГОДА N 64 || ТРУДНУЮ ЖИЗНЕННУЮ | "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ ОБ УПРАВЛЕНИИ || СИТУАЦИЮ, ПРИ ВРЕМЕННОЙ | ГОСУДАРСТВЕННОЙ СЛУЖБЫ ПО ТРУДУ И ЗАНЯТОСТИ || ЗАНЯТОСТИ В СВОБОДНОЕ ОТ | НАСЕЛЕНИЯ БРЯНСКОЙ ОБЛАСТИ" || УЧЕБЫ ВРЕМЯ | ||—————————————————————————————|—————————————————————————————————————————————————|| ОРГАНИЗАЦИЯ СТАЖИРОВКИ | ЗАКОН РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ОТ 19 АПРЕЛЯ 1991 || ВЫПУСКНИКОВ | ГОДА N 1032-1 "О ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ В || ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ | РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ" || УЧРЕЖДЕНИЙ ИЗ ЧИСЛА | || БЕЗРАБОТНЫХ ГРАЖДАН И | || ГРАЖДАН, ИЩУЩИХ РАБОТУ | ||—————————————————————————————|—————————————————————————————————————————————————|| ОРГАНИЗАЦИЯ ЯРМАРОК | ЗАКОН РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ОТ 19 АПРЕЛЯ 1991 || ВАКАНСИЙ И УЧЕБНЫХ МЕСТ | ГОДА N 1032-1 "О ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ В || | РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ", ПРИКАЗ МИНИСТЕРСТВА || | ЗДРАВООХРАНЕНИЯ И СОЦИАЛЬНОГО РАЗВИТИЯ || | РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ОТ 3 ИЮЛЯ 2006 ГОДА || | N 513 "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ АДМИНИСТРАТИВНОГО || | РЕГЛАМЕНТА ФЕДЕРАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ ПО ТРУДУ И || | ЗАНЯТОСТИ ПО ПРЕДОСТАВЛЕНИЮ ГОСУДАРСТВЕННОЙ || | УСЛУГИ СОДЕЙСТВИЯ ГРАЖДАНАМ В ПОИСКЕ || | ПОДХОДЯЩЕЙ РАБОТЫ, А РАБОТОДАТЕЛЯМ В ПОДБОРЕ || | НЕОБХОДИМЫХ РАБОТНИКОВ" ||—————————————————————————————|—————————————————————————————————————————————————|| ОРГАНИЗАЦИЯ СОДЕЙСТВИЯ | ЗАКОН РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ОТ 19 АПРЕЛЯ 1991 || БЕЗРАБОТНЫМ ГРАЖДАНАМ В | ГОДА N 1032-1 "О ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ В || ПЕРЕЕЗДЕ И БЕЗРАБОТНЫМ | РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ", ПРИКАЗ МИНИСТЕРСТВА || ГРАЖДАНАМ И ЧЛЕНАМ ИХ | ЗДРАВООХРАНЕНИЯ И СОЦИАЛЬНОГО РАЗВИТИЯ || СЕМЕЙ В ПЕРЕСЕЛЕНИИ В | РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ОТ 3 ИЮЛЯ 2006 ГОДА || ДРУГУЮ МЕСТНОСТЬ ДЛЯ | N 513 "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ АДМИНИСТРАТИВНОГО || ТРУДОУСТРОЙСТВА ПО | РЕГЛАМЕНТА ФЕДЕРАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ ПО ТРУДУ И || НАПРАВЛЕНИЮ ОРГАНОВ | ЗАНЯТОСТИ ПО ПРЕДОСТАВЛЕНИЮ ГОСУДАРСТВЕННОЙ || СЛУЖБЫ ЗАНЯТОСТИ | УСЛУГИ СОДЕЙСТВИЯ ГРАЖДАНАМ В ПОИСКЕ || | ПОДХОДЯЩЕЙ РАБОТЫ, А РАБОТОДАТЕЛЯМ В ПОДБОРЕ || | НЕОБХОДИМЫХ РАБОТНИКОВ", ПОСТАНОВЛЕНИЕ || | АДМИНИСТРАЦИИ ОБЛАСТИ ОТ 30 ДЕКАБРЯ 2011 ГОДА || | N 1270 "О СОДЕЙСТВИИ ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ" ||—————————————————————————————|—————————————————————————————————————————————————|| ОСУЩЕСТВЛЕНИЕ СОЦИАЛЬНЫХ | ЗАКОН РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ОТ 19 АПРЕЛЯ 1991 || ВЫПЛАТ ГРАЖДАНАМ, | ГОДА N 1032-1 "О ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ В || ПРИЗНАННЫМ В | РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ", ПРИКАЗ МИНИСТЕРСТВА || УСТАНОВЛЕННОМ ПОРЯДКЕ | ТРУДА И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ РОССИЙСКОЙ || БЕЗРАБОТНЫМИ | ФЕДЕРАЦИИ ОТ 29 ИЮНЯ 2012 ГОДА N 10Н || | "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ АДМИНИСТРАТИВНОГО || | РЕГЛАМЕНТА ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ ГОСУДАРСТВЕННОЙ || | УСЛУГИ ПО ОСУЩЕСТВЛЕНИЮ СОЦИАЛЬНЫХ ВЫПЛАТ || | ГРАЖДАНАМ, ПРИЗНАННЫМ В УСТАНОВЛЕННОМ || | ПОРЯДКЕ БЕЗРАБОТНЫМИ" ||—————————————————————————————|—————————————————————————————————————————————————|| ОРГАНИЗАЦИЯ | ЗАКОН РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ОТ 19 АПРЕЛЯ 1991 || ДОПОЛНИТЕЛЬНЫХ | ГОДА N 1032-1 "О ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ В || МЕРОПРИЯТИЙ ПО СОДЕЙСТВИЮ | РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ", ПОСТАНОВЛЕНИЕ || ТРУДОУСТРОЙСТВУ НЕЗАНЯТЫХ | ПРАВИТЕЛЬСТВА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ОТ 26 || ИНВАЛИДОВ, РОДИТЕЛЕЙ, | ДЕКАБРЯ 2011 ГОДА N 1146 "О ПРЕДОСТАВЛЕНИИ В || ВОСПИТЫВАЮЩИХ ДЕТЕЙ- | 2012 ГОДУ СУБСИДИЙ ИЗ ФЕДЕРАЛЬНОГО БЮДЖЕТА || ИНВАЛИДОВ, МНОГОДЕТНЫХ | БЮДЖЕТАМ СУБЪЕКТОВ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ НА || РОДИТЕЛЕЙ НА | РЕАЛИЗАЦИЮ ДОПОЛНИТЕЛЬНЫХ МЕРОПРИЯТИЙ, || ОБОРУДОВАННЫЕ | НАПРАВЛЕННЫХ НА СНИЖЕНИЕ НАПРЯЖЕННОСТИ НА || (ОСНАЩЕННЫЕ) ДЛЯ НИХ | РЫНКЕ ТРУДА СУБЪЕКТОВ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ" || РАБОЧИЕ МЕСТА | ||—————————————————————————————|—————————————————————————————————————————————————|| РЕГУЛИРОВАНИЕ СОЦИАЛЬНО- | ФЕДЕРАЛЬНЫЙ ЗАКОН ОТ 30 ДЕКАБРЯ 2001 ГОДА || ТРУДОВЫХ ОТНОШЕНИЙ И | N 197-ФЗ "ТРУДОВОЙ КОДЕКС РОССИЙСКОЙ || ГОСУДАРСТВЕННОЕ УПРАВЛЕНИЕ | ФЕДЕРАЦИИ", ЗАКОНЫ БРЯНСКОЙ ОБЛАСТИ ОТ 15 || ОХРАНОЙ ТРУДА | ДЕКАБРЯ 1997 ГОДА N 33-З "О СОЦИАЛЬНОМ || | ПАРТНЕРСТВЕ В БРЯНСКОЙ ОБЛАСТИ", ОТ 15 ДЕКАБРЯ || | 1997 ГОДА N 34-З "ОБ ОХРАНЕ ТРУДА В БРЯНСКОЙ || | ОБЛАСТИ" (В РЕДАКЦИИ ЗАКОНОВ БРЯНСКОЙ ОБЛАСТИ || | ОТ 07.07.1998 N 26-З, ОТ 08.06.2001 N 40-З, ОТ || | 10.04.2002 N 25-З, ОТ 10.06.2005 N 44-З, ОТ || | 07.05.2010 N 33-З), ПОСТАНОВЛЕНИЕ || | АДМИНИСТРАЦИИ ОБЛАСТИ ОТ 12 АВГУСТА 2008 ГОДА || | N 759 "О МЕРАХ ПО РАЗВИТИЮ СОЦИАЛЬНОГО || | ПАРТНЕРСТВА В СФЕРЕ ТРУДА" ||—————————————————————————————|—————————————————————————————————————————————————|| СОДЕЙСТВИЕ В ДОСТИЖЕНИИ | УКАЗЫ ПРЕЗИДЕНТА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ОТ 7 || СООТВЕТСТВИЯ РОСТА СРЕДНЕЙ | МАЯ 2012 ГОДА N 597 "О МЕРОПРИЯТИЯХ ПО || ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ | РЕАЛИЗАЦИИ ГОСУДАРСТВЕННОЙ СОЦИАЛЬНОЙ || РАБОТНИКОВ УЧРЕЖДЕНИЙ, | ПОЛИТИКИ", ОТ 1 ИЮНЯ 2012 ГОДА N 761 || ПОВЫШЕНИЕ ОПЛАТЫ ТРУДА | "О НАЦИОНАЛЬНОЙ СТРАТЕГИИ ДЕЙСТВИЙ В || КОТОРЫХ ПРЕДУСМОТРЕНО | ИНТЕРЕСАХ ДЕТЕЙ НА 2012-2017 ГОДЫ", || УКАЗАМИ ПРЕЗИДЕНТА | РАСПОРЯЖЕНИЕ ПРАВИТЕЛЬСТВА РОССИЙСКОЙ || РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ОТ 7 | ФЕДЕРАЦИИ ОТ 26 НОЯБРЯ 2012 ГОДА N 2190-Р || МАЯ 2012 ГОДА N 597 И ОТ 1 | || ИЮНЯ 2012 ГОДА N 761, В | || СООТВЕТСТВИИ С | || УТВЕРЖДЕННЫМИ | || "ДОРОЖНЫМИ КАРТАМИ" | ||—————————————————————————————|—————————————————————————————————————————————————|| СОДЕЙСТВИЕ УРЕГУЛИРОВАНИЮ | ФЕДЕРАЛЬНЫЙ ЗАКОН ОТ 30 ДЕКАБРЯ 2001 ГОДА || КОЛЛЕКТИВНЫХ ТРУДОВЫХ | N 197-ФЗ "ТРУДОВОЙ КОДЕКС РОССИЙСКОЙ || СПОРОВ НА ТЕРРИТОРИИ | ФЕДЕРАЦИИ" (СТАТЬЯ 407), ПРИКАЗ УПРАВЛЕНИЯ || ОБЛАСТИ | ГОСУДАРСТВЕННОЙ СЛУЖБЫ ПО ТРУДУ И ЗАНЯТОСТИ || | НАСЕЛЕНИЯ БРЯНСКОЙ ОБЛАСТИ ОТ 1 НОЯБРЯ 2012 || | ГОДА N 357 "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ || | АДМИНИСТРАТИВНОГО РЕГЛАМЕНТА ПО || | ПРЕДОСТАВЛЕНИЮ УПРАВЛЕНИЕМ ГОСУДАРСТВЕННОЙ || | СЛУЖБЫ ПО ТРУДУ И ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ || | БРЯНСКОЙ ОБЛАСТИ ГОСУДАРСТВЕННОЙ УСЛУГИ || | "СОДЕЙСТВИЕ В УРЕГУЛИРОВАНИИ КОЛЛЕКТИВНЫХ || | ТРУДОВЫХ СПОРОВ НА ТЕРРИТОРИИ БРЯНСКОЙ || | ОБЛАСТИ" ||—————————————————————————————|—————————————————————————————————————————————————|| ОРГАНИЗАЦИЯ РАЗРАБОТКИ И | ФЕДЕРАЛЬНЫЙ ЗАКОН ОТ 30 ДЕКАБРЯ 2001 ГОДА || ЗАКЛЮЧЕНИЯ РЕГИОНАЛЬНОГО | N 197-ФЗ "ТРУДОВОЙ КОДЕКС РОССИЙСКОЙ || СОГЛАШЕНИЯ МЕЖДУ | ФЕДЕРАЦИИ" || ПРАВИТЕЛЬСТВОМ БРЯНСКОЙ | || ОБЛАСТИ, ОБЩЕСТВЕННОЙ | || ОРГАНИЗАЦИЕЙ "ФЕДЕРАЦИЯ | || ПРОФСОЮЗОВ БРЯНСКОЙ | || ОБЛАСТИ", ОБЪЕДИНЕНИЯМИ | || РАБОТОДАТЕЛЕЙ БРЯНСКОЙ | || ОБЛАСТИ, А ТАКЖЕ | || МЕРОПРИЯТИЙ ПО ЕГО | || РЕАЛИЗАЦИИ | ||—————————————————————————————|—————————————————————————————————————————————————|| УВЕДОМИТЕЛЬНАЯ | ФЕДЕРАЛЬНЫЙ ЗАКОН ОТ 30 ДЕКАБРЯ 2001 ГОДА || РЕГИСТРАЦИЯ ОБЛАСТНЫХ | N 197-ФЗ "ТРУДОВОЙ КОДЕКС РОССИЙСКОЙ || ОТРАСЛЕВЫХ И ИНЫХ | ФЕДЕРАЦИИ" (СТАТЬИ 50, 51), ПРИКАЗ УПРАВЛЕНИЯ || СОГЛАШЕНИЙ, КОЛЛЕКТИВНЫХ | ГОСУДАРСТВЕННОЙ СЛУЖБЫ ПО ТРУДУ И ЗАНЯТОСТИ || ДОГОВОРОВ И КОНТРОЛЬ ЗА ИХ | НАСЕЛЕНИЯ БРЯНСКОЙ ОБЛАСТИ ОТ 1 НОЯБРЯ 2012 || ВЫПОЛНЕНИЕМ | ГОДА N 354 "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ || | АДМИНИСТРАТИВНОГО РЕГЛАМЕНТА ПО ИСПОЛНЕНИЮ || | УПРАВЛЕНИЕМ ГОСУДАРСТВЕННОЙ СЛУЖБЫ ПО ТРУДУ || | И ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ БРЯНСКОЙ ОБЛАСТИ || | ГОСУДАРСТВЕННОЙ ФУНКЦИИ "ПРОВЕДЕНИЕ || | УВЕДОМИТЕЛЬНОЙ РЕГИСТРАЦИИ КОЛЛЕКТИВНЫХ || | ДОГОВОРОВ И СОГЛАШЕНИЙ" ||—————————————————————————————|—————————————————————————————————————————————————|| ОБЕСПЕЧЕНИЕ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ | ЗАКОН БРЯНСКОЙ ОБЛАСТИ ОТ 15 МАЯ 2000 ГОДА || ТРЕХСТОРОННЕЙ КОМИССИИ ПО | N 25-З "О ТРЕХСТОРОННЕЙ КОМИССИИ ПО || РЕГУЛИРОВАНИЮ СОЦИАЛЬНО- | РЕГУЛИРОВАНИЮ СОЦИАЛЬНО-ТРУДОВЫХ || ТРУДОВЫХ ОТНОШЕНИЙ | ОТНОШЕНИЙ", РАСПОРЯЖЕНИЕ АДМИНИСТРАЦИИ || | ОБЛАСТИ ОТ 14 МАРТА 2013 ГОДА N 228-Р || | "О НАЗНАЧЕНИИ КООРДИНАТОРА ОБЛАСТНОЙ || | ТРЕХСТОРОННЕЙ КОМИССИИ ПО РЕГУЛИРОВАНИЮ || | СОЦИАЛЬНО-ТРУДОВЫХ ОТНОШЕНИЙ И О || | ПРЕДСТАВИТЕЛЯХ ОРГАНОВ ИСПОЛНИТЕЛЬНОЙ ВЛАСТИ || | В ОБЛАСТНОЙ ТРЕХСТОРОННЕЙ КОМИССИИ ПО || | РЕГУЛИРОВАНИЮ СОЦИАЛЬНО-ТРУДОВЫХ || | ОТНОШЕНИЙ", РАСПОРЯЖЕНИЕ ПРАВИТЕЛЬСТВА || | БРЯНСКОЙ ОБЛАСТИ ОТ 15 АПРЕЛЯ 2013 ГОДА N 17- || | РП "О ПРЕДСТАВИТЕЛЯХ ИСПОЛНИТЕЛЬНЫХ ОРГАНОВ || | ГОСУДАРСТВЕННОЙ ВЛАСТИ В ОБЛАСТНОЙ || | ТРЕХСТОРОННЕЙ КОМИССИИ ПО РЕГУЛИРОВАНИЮ || | СОЦИАЛЬНО-ТРУДОВЫХ ОТНОШЕНИЙ" ||—————————————————————————————|—————————————————————————————————————————————————|| РАСЧЕТ ВЕЛИЧИНЫ | ФЕДЕРАЛЬНЫЕ ЗАКОНЫ ОТ 24 ОКТЯБРЯ 1997 ГОДА || ПРОЖИТОЧНОГО МИНИМУМА И | N 134-ФЗ "О ПРОЖИТОЧНОМ МИНИМУМЕ В || РАЗРАБОТКА ПРОЕКТОВ | РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ", ОТ 3 ДЕКАБРЯ 2012 ГОДА || НОРМАТИВНЫХ ПРАВОВЫХ | N 227-ФЗ "О ПОТРЕБИТЕЛЬСКОЙ КОРЗИНЕ В ЦЕЛОМ || АКТОВ, ОПРЕДЕЛЯЮЩИХ | ПО РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ", УКАЗ ПРЕЗИДЕНТА || ПОТРЕБИТЕЛЬСКУЮ КОРЗИНУ И | РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ОТ 7 МАЯ 2012 ГОДА N 606 || ПОРЯДОК УСТАНОВЛЕНИЯ | "О МЕРАХ ПО РЕАЛИЗАЦИИ ДЕМОГРАФИЧЕСКОЙ || ПРОЖИТОЧНОГО МИНИМУМА | ПОЛИТИКИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ", ЗАКОН || | БРЯНСКОЙ ОБЛАСТИ ОТ 5 АПРЕЛЯ 2013 ГОДА N 14-З || | "О ПОТРЕБИТЕЛЬСКОЙ КОРЗИНЕ В БРЯНСКОЙ || | ОБЛАСТИ", ПОСТАНОВЛЕНИЕ АДМИНИСТРАЦИИ || | ОБЛАСТИ ОТ 11 ИЮЛЯ 2005 ГОДА N 376 || | "О ПРОЖИТОЧНОМ МИНИМУМЕ В БРЯНСКОЙ || | ОБЛАСТИ", ПРИКАЗ УПРАВЛЕНИЯ ГОСУДАРСТВЕННОЙ || | СЛУЖБЫ ПО ТРУДУ И ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ || | БРЯНСКОЙ ОБЛАСТИ ОТ 14 ИЮНЯ 2013 ГОДА N 231 || | "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ АДМИНИСТРАТИВНОГО || | РЕГЛАМЕНТА ПО ИСПОЛНЕНИЮ УПРАВЛЕНИЕМ || | ГОСУДАРСТВЕННОЙ СЛУЖБЫ ПО ТРУДУ И ЗАНЯТОСТИ || | НАСЕЛЕНИЯ БРЯНСКОЙ ОБЛАСТИ ГОСУДАРСТВЕННОЙ || | ФУНКЦИИ "ОПРЕДЕЛЕНИЕ ВЕЛИЧИНЫ || | ПРОЖИТОЧНОГО МИНИМУМА ДЛЯ ОСНОВНЫХ || | СОЦИАЛЬНО-ДЕМОГРАФИЧЕСКИХ ГРУПП НАСЕЛЕНИЯ || | БРЯНСКОЙ ОБЛАСТИ" ||—————————————————————————————|—————————————————————————————————————————————————|| ОБЕСПЕЧЕНИЕ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ | РАСПОРЯЖЕНИЕ ГУБЕРНАТОРА БРЯНСКОЙ ОБЛАСТИ ОТ || МЕЖВЕДОМСТВЕННОЙ | 23 АПРЕЛЯ 2013 ГОДА N 195-РГ || КОМИССИИ ПО ОХРАНЕ ТРУДА | "О МЕЖВЕДОМСТВЕННОЙ КОМИССИИ ПО ОХРАНЕ || ПРИ ПРАВИТЕЛЬСТВЕ БРЯНСКОЙ | ТРУДА ПРИ ПРАВИТЕЛЬСТВЕ БРЯНСКОЙ ОБЛАСТИ" || ОБЛАСТИ | ||—————————————————————————————|—————————————————————————————————————————————————|| ОСУЩЕСТВЛЕНИЕ КОНТРОЛЯ ЗА | ЗАКОН БРЯНСКОЙ ОБЛАСТИ ОТ 11 НОЯБРЯ 2009 ГОДА || ИСПОЛНЕНИЕМ ОРГАНАМИ | N 97-З "О НАДЕЛЕНИИ ОРГАНОВ МЕСТНОГО || МЕСТНОГО САМОУПРАВЛЕНИЯ | САМОУПРАВЛЕНИЯ ОТДЕЛЬНЫМИ ГОСУДАРСТВЕННЫМИ || ЗАКОНА БРЯНСКОЙ ОБЛАСТИ ОТ | ПОЛНОМОЧИЯМИ БРЯНСКОЙ ОБЛАСТИ В ОБЛАСТИ || 11 НОЯБРЯ 2009 ГОДА N 97-З | ОХРАНЫ ТРУДА" || "О НАДЕЛЕНИИ ОРГАНОВ | || МЕСТНОГО САМОУПРАВЛЕНИЯ | || ОТДЕЛЬНЫМИ | || ГОСУДАРСТВЕННЫМИ | || ПОЛНОМОЧИЯМИ БРЯНСКОЙ | || ОБЛАСТИ В ОБЛАСТИ ОХРАНЫ | || ТРУДА" | ||—————————————————————————————|—————————————————————————————————————————————————|| ОСУЩЕСТВЛЕНИЕ НА | ФЕДЕРАЛЬНЫЙ ЗАКОН ОТ 30 ДЕКАБРЯ 2001 ГОДА || ТЕРРИТОРИИ ОБЛАСТИ В | N 197-ФЗ "ТРУДОВОЙ КОДЕКС РОССИЙСКОЙ || УСТАНОВЛЕННОМ ПОРЯДКЕ | ФЕДЕРАЦИИ" (СТАТЬЯ 216.1) || ГОСУДАРСТВЕННОЙ ЭКСПЕРТИЗЫ | || УСЛОВИЙ ТРУДА | ||—————————————————————————————|—————————————————————————————————————————————————|| УЛУЧШЕНИЕ УСЛОВИЙ И | ФЕДЕРАЛЬНЫЙ ЗАКОН ОТ 30 ДЕКАБРЯ 2001 ГОДА || ОХРАНЫ ТРУДА В БРЯНСКОЙ | N 197-ФЗ "ТРУДОВОЙ КОДЕКС РОССИЙСКОЙ || ОБЛАСТИ | ФЕДЕРАЦИИ", УКАЗ ГУБЕРНАТОРА БРЯНСКОЙ || | ОБЛАСТИ ОТ 29 ЯНВАРЯ 2013 ГОДА N 64 || | "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ ОБ УПРАВЛЕНИИ || | ГОСУДАРСТВЕННОЙ СЛУЖБЫ ПО ТРУДУ И ЗАНЯТОСТИ || | НАСЕЛЕНИЯ БРЯНСКОЙ ОБЛАСТИ" ||—————————————————————————————|—————————————————————————————————————————————————|| ОСУЩЕСТВЛЕНИЕ ОРГАНАМИ | ФЕДЕРАЛЬНЫЙ ЗАКОН ОТ 30 ДЕКАБРЯ 2001 ГОДА || МЕСТНОГО САМОУПРАВЛЕНИЯ | N 197-ФЗ "ТРУДОВОЙ КОДЕКС РОССИЙСКОЙ || МУНИЦИПАЛЬНЫХ | ФЕДЕРАЦИИ", ЗАКОН БРЯНСКОЙ ОБЛАСТИ ОТ 11 || ОБРАЗОВАНИЙ ОТДЕЛЬНЫХ | НОЯБРЯ 2009 ГОДА N 97-З "О НАДЕЛЕНИИ ОРГАНОВ || ГОСУДАРСТВЕННЫХ | МЕСТНОГО САМОУПРАВЛЕНИЯ ОТДЕЛЬНЫМИ || ПОЛНОМОЧИЙ БРЯНСКОЙ | ГОСУДАРСТВЕННЫМИ ПОЛНОМОЧИЯМИ БРЯНСКОЙ || ОБЛАСТИ В ОБЛАСТИ ОХРАНЫ | ОБЛАСТИ В ОБЛАСТИ ОХРАНЫ ТРУДА" || ТРУДА | ||—————————————————————————————|—————————————————————————————————————————————————| Помимо указанных нормативных правовых актов мероприятия программыбудут регулироваться нормативными правовыми актами ПравительстваБрянской области о содействии занятости населения, в сфере социально-трудовых отношений и охраны труда, о порядке финансированиямероприятий по содействию занятости населения, предусматривающимипорядок организации мероприятий, права и обязанности участников, атакже порядок финансового обеспечения расходных обязательств Брянскойобласти по содействию занятости населения, предоставления ирасходования финансовой помощи бюджетам муниципальных районов(городских округов) в форме субвенций для осуществлениягосударственных полномочий Брянской области в области охраны труда. 5. Состав государственной программы Государственная программа включает в себя подпрограмму "Улучшениеусловий и охраны труда в Брянской области" (2013-2015 годы) и основныемероприятия, которые отражены в плане реализации государственнойпрограммы (приложения 1, 2 к государственной программе). 6. Перечень целевых индикаторов. Прогноз конечных результатов государственной программы Целевыми индикаторами государственной программы "Содействиезанятости населения и государственное регулирование социально-трудовыхотношений и охраны труда в Брянской области" (2012-2015 годы)являются: уровень регистрируемой безработицы в среднем за год (отношениесреднегодовой численности зарегистрированных безработных к численностиэкономически активного населения. Среднегодовая численностьзарегистрированных безработных рассчитывается как отношение суммычисленности зарегистрированных безработных на конец каждого месяца кчислу месяцев); коэффициент напряженности на рынке труда на конец года (отношениечисленности незанятых граждан, состоящих на учете на конец года, кколичеству заявленных в службу занятости населения вакансий на конецгода); средняя продолжительность регистрируемой безработицы на конецгода (отношение суммы показателей ((численность безработных граждан,состоящих на регистрационном учете до 1 месяца на конец года х 0,5) +(численность безработных граждан, состоящих на регистрационном учетеот 1 до 4 месяцев на конец года х 2,5) + (численность безработныхграждан, состоящих на регистрационном учете от 4 до 8 месяцев на конецгода х 6,0) + (численность безработных граждан, состоящих нарегистрационном учете от 8 до 12 месяцев на конец года х 10,0) +(численность безработных граждан, состоящих на регистрационном учетеболее 1 года на конец года х 15,0)) к общей численностизарегистрированных безработных на конец года); увеличение доли коллективных договоров организаций, прошедшихуведомительную регистрацию, к числу заключенных коллективных договоров(процентов). Доля коллективных договоров организаций, прошедшихуведомительную регистрацию, к числу заключенных коллективных договоровопределяется следующим образом: Д1 = К1/К2 х 100%, где: Д1 - доля коллективных договоров организаций, прошедшихуведомительную регистрацию, к числу заключенных коллективныхдоговоров, процентов; К1 - количество коллективных договоров, прошедших уведомительнуюрегистрацию, единиц; К2 - количество заключенных коллективных договоров, единиц; повышение средней заработной платы работников учреждений всоответствии с темпами, утвержденными в "дорожных картах" пореализации Указа Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 годаN 597. Прогноз целевых индикаторов государственной программы по годам еереализации представлен в таблице 1. Таблица 1 Прогноз целевых индикаторов государственной программы по годам ее реализации|————————————————————————————————————|——————————|——————————|——————————|——————————|| НАИМЕНОВАНИЕ ЦЕЛЕВОГО ИНДИКАТОРА | 2012 | 2013 | 2014 | 2015 || (ПОКАЗАТЕЛЯ), ЕДИНИЦА ИЗМЕРЕНИЯ | ГОД | ГОД | ГОД | ГОД ||————————————————————————————————————|——————————|——————————|——————————|——————————|| УРОВЕНЬ РЕГИСТРИРУЕМОЙ | НЕ | НЕ | НЕ | НЕ || БЕЗРАБОТИЦЫ В СРЕДНЕМ ЗА ГОД, % | БОЛЕЕ | БОЛЕЕ | БОЛЕЕ | БОЛЕЕ || | 1,7 | 1,6 | 1,5 | 1,5 ||————————————————————————————————————|——————————|——————————|——————————|——————————|| КОЭФФИЦИЕНТ НАПРЯЖЕННОСТИ НА | НЕ | НЕ | НЕ | НЕ || РЫНКЕ ТРУДА НА КОНЕЦ ГОДА, ЧЕЛОВЕК | БОЛЕЕ | БОЛЕЕ | БОЛЕЕ | БОЛЕЕ || | 2,0 | 1,8 | 1,6 | 1,6 ||————————————————————————————————————|——————————|——————————|——————————|——————————|| СРЕДНЯЯ ПРОДОЛЖИТЕЛЬНОСТЬ | НЕ | НЕ | НЕ | НЕ || РЕГИСТРИРУЕМОЙ БЕЗРАБОТИЦЫ НА | БОЛЕЕ | БОЛЕЕ | БОЛЕЕ | БОЛЕЕ || КОНЕЦ ГОДА, МЕСЯЦЕВ | 6,0 | 6,0 | 6,0 | 6,0 ||————————————————————————————————————|——————————|——————————|——————————|——————————|| УВЕЛИЧЕНИЕ ДОЛИ КОЛЛЕКТИВНЫХ | 3,0 | 3,0 | 3,0 | 3,0 || ДОГОВОРОВ ОРГАНИЗАЦИЙ, ПРОШЕДШИХ | | | | || УВЕДОМИТЕЛЬНУЮ РЕГИСТРАЦИЮ, К | | | | || ЧИСЛУ ЗАКЛЮЧЕННЫХ КОЛЛЕКТИВНЫХ | | | | || ДОГОВОРОВ (ПРОЦЕНТОВ) | | | | ||————————————————————————————————————|——————————|——————————|——————————|——————————|| ПОВЫШЕНИЕ СРЕДНЕЙ ЗАРАБОТНОЙ | СООТВЕТ- | СООТВЕТ- | СООТВЕТ- | СООТВЕТ- || ПЛАТЫ РАБОТНИКОВ УЧРЕЖДЕНИЙ В | СТВУЕТ | СТВУЕТ | СТВУЕТ | СТВУЕТ || СООТВЕТСТВИИ С ТЕМПАМИ, | | | | || УТВЕРЖДЕННЫМИ В "ДОРОЖНЫХ | | | | || КАРТАХ" ПО РЕАЛИЗАЦИИ УКАЗА | | | | || ПРЕЗИДЕНТА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ | | | | || ОТ 7 МАЯ 2012 ГОДА N 597 | | | | ||————————————————————————————————————|——————————|——————————|——————————|——————————| 7. Меры государственного регулирования и управления рисками государственной программы На реализацию государственной программы могут повлиять каквнешние, так и внутренние риски. Внешними рисками являются: изменение законодательства о занятости, труде и охране труда; мировой экономический кризис, спад производства, высвобождение инеполная занятость работников; снижение деловой и социальной активности населения. Внутренними рисками являются: изменение ситуации в сфере занятости в отдельных городах ирайонах области (очаговая безработица), например, в сельскомхозяйстве, что может привести к массовому увольнению работников; изменение ситуации в сфере социально-трудовых отношений и охранытруда; неудовлетворительное техническое состояние и недостаточные темпыобновления основных производственных фондов предприятий и организацийобласти; возрастающая трудовая нагрузка на персонал предприятий иорганизаций, которая вследствие сокращения численности и штатов,нарушения в части безопасной организации производства работ влечет засобой повышение уровня профессиональных рисков, что, в свою очередь,отрицательно влияет на основные показатели в сфере охраны труда. В целях управления указанными рисками в процессе реализациигосударственной программы предусматриваются: мониторинг выполнения государственной программы, регулярныйанализ хода ее исполнения; внесение корректировок в государственную программу и поиск путейрешения возникающих проблем. Приложение 1 к государственной программе "Содействие занятости населения и государственное регулирование социально-трудовых отношений и охраны труда в Брянской области" (2012-2015 годы) ПАСПОРТ подпрограммы "Улучшение условий и охраны труда в Брянской области" (2013-2015 годы) государственной программы "Содействие занятостинаселения и государственное регулирование социально-трудовых отношений и охраны труда в Брянской области" (2012-2015 годы) НАИМЕНОВАНИЕ - "УЛУЧШЕНИЕ УСЛОВИЙ И ОХРАНЫ ТРУДА В ПОДПРОГРАММЫ БРЯНСКОЙ ОБЛАСТИ" (2013-2015 ГОДЫ) ОСНОВАНИЕ ДЛЯ - СТАТЬИ 210, 216 ТРУДОВОГО КОДЕКСА РОССИЙСКОЙ РАЗРАБОТКИ ПОДПРОГРАММЫ ФЕДЕРАЦИИ ОТ 30 ДЕКАБРЯ 2001 ГОДА N 197-ФЗ, КОНЦЕПЦИЯ ДЕМОГРАФИЧЕСКОЙ ПОЛИТИКИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ НА ПЕРИОД ДО 2025 ГОДА, УТВЕРЖДЕННАЯ УКАЗОМ ПРЕЗИДЕНТА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ОТ 9 ОКТЯБРЯ 2007 ГОДА N 1351, ПРИКАЗ МИНЗДРАВСОЦРАЗВИТИЯ РОССИИ ОТ 17 ФЕВРАЛЯ 2010 ГОДА N 91 "О ПРОВЕДЕНИИ ОБЩЕРОССИЙСКОГО МОНИТОРИНГА УСЛОВИЙ И ОХРАНЫ ТРУДА" ОТВЕТСТВЕННЫЙ - УПРАВЛЕНИЕ ГОСУДАРСТВЕННОЙ СЛУЖБЫ ПО ТРУДУ ИСПОЛНИТЕЛЬ И ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ БРЯНСКОЙ ОБЛАСТИ СОИСПОЛНИТЕЛИ - ИСПОЛНИТЕЛЬНЫЕ ОРГАНЫ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ПОДПРОГРАММЫ ВЛАСТИ ОБЛАСТИ; АДМИНИСТРАЦИИ МУНИЦИПАЛЬНЫХ ОБРАЗОВАНИЙ ОБЛАСТИ (ПО СОГЛАСОВАНИЮ) ЦЕЛЬ ПОДПРОГРАММЫ - УЛУЧШЕНИЕ УСЛОВИЙ И ОХРАНЫ ТРУДА В ЦЕЛЯХ СНИЖЕНИЯ ПРОФЕССИОНАЛЬНЫХ РИСКОВ РАБОТНИКОВ ОРГАНИЗАЦИЙ, РАСПОЛОЖЕННЫХ НА ТЕРРИТОРИИ ОБЛАСТИ ЗАДАЧИ ПОДПРОГРАММЫ - ВНЕДРЕНИЕ МЕХАНИЗМОВ УПРАВЛЕНИЯ ПРОФЕССИОНАЛЬНЫМИ РИСКАМИ В СИСТЕМЫ УПРАВЛЕНИЯ ОХРАНОЙ ТРУДА В ОРГАНИЗАЦИЯХ, РАСПОЛОЖЕННЫХ НА ТЕРРИТОРИИ ОБЛАСТИ; СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ НОРМАТИВНО-ПРАВОВОЙ БАЗЫ В ОБЛАСТИ ОХРАНЫ ТРУДА; НЕПРЕРЫВНАЯ ПОДГОТОВКА РАБОТНИКОВ ПО ОХРАНЕ ТРУДА НА ОСНОВЕ СОВРЕМЕННЫХ ТЕХНОЛОГИЙ ОБУЧЕНИЯ; ИНФОРМАЦИОННОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ И ПРОПАГАНДА ОХРАНЫ ТРУДА; СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ ЛЕЧЕБНО- ПРОФИЛАКТИЧЕСКОГО ОБСЛУЖИВАНИЯ РАБОТАЮЩЕГО НАСЕЛЕНИЯ СРОКИ РЕАЛИЗАЦИИ - 2013-2015 ГОДЫ ПОДПРОГРАММЫ ОБЪЕМЫ И ИСТОЧНИКИ - ОБЪЕМ ФИНАНСИРОВАНИЯ ПОДПРОГРАММЫ ЗА СЧЕТ ФИНАНСИРОВАНИЯ СРЕДСТВ ОБЛАСТНОГО БЮДЖЕТА - 32798,3 ТЫС. МЕРОПРИЯТИЙ, РУБЛЕЙ, В ТОМ ЧИСЛЕ: ОПРЕДЕЛЕННЫХ 2013 ГОД - 10846,1 ТЫС. РУБ. ПОДПРОГРАММОЙ 2014 ГОД - 10976,1 ТЫС. РУБ. 2015 ГОД - 10976,1 ТЫС. РУБ. ФИНАНСИРОВАНИЕ МЕРОПРИЯТИЙ ПО ОХРАНЕ ТРУДА ОРГАНОВ ИСПОЛНИТЕЛЬНОЙ ВЛАСТИ БУДЕТ ОСУЩЕСТВЛЯТЬСЯ В РАМКАХ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ПРОГРАММ. ФИНАНСИРОВАНИЕ МЕРОПРИЯТИЙ ПО ОХРАНЕ ТРУДА В МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЯХ БУДЕТ ОСУЩЕСТВЛЯТЬСЯ В РАМКАХ МУНИЦИПАЛЬНЫХ ПРОГРАММ (МЕРОПРИЯТИЙ) ПО ОХРАНЕ ТРУДА. ОБЪЕМЫ ФИНАНСОВЫХ СРЕДСТВ, ПРИВЛЕКАЕМЫХ НА РЕАЛИЗАЦИЮ ПОДПРОГРАММЫ, ИЗ ВНЕБЮДЖЕТНЫХ ИСТОЧНИКОВ, СОСТОЯТ ИЗ СРЕДСТВ ФОНДА СОЦИАЛЬНОГО СТРАХОВАНИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ И СРЕДСТВ РАБОТОДАТЕЛЕЙ. СРЕДСТВА ФОНДА СОЦИАЛЬНОГО СТРАХОВАНИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ УТОЧНЯЮТСЯ ПОСЛЕ ПРИНЯТИЯ ФЕДЕРАЛЬНОГО ЗАКОНА О БЮДЖЕТЕ ФОНДА СОЦИАЛЬНОГО СТРАХОВАНИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ НА ОЧЕРЕДНОЙ ФИНАНСОВЫЙ ГОД И НА ПЛАНОВЫЙ ПЕРИОД. СРЕДСТВА РАБОТОДАТЕЛЕЙ УТОЧНЯЮТСЯ ПО ИТОГАМ ОТЧЕТОВ ОРГАНИЗАЦИЙ ТЕРРИТОРИАЛЬНОМУ ОРГАНУ ФЕДЕРАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ ГОСУДАРСТВЕННОЙ СТАТИСТИКИ ПО БРЯНСКОЙ ОБЛАСТИ ОБ ИЗРАСХОДОВАННЫХ СРЕДСТВАХ НА МЕРОПРИЯТИЯ ПО ОХРАНЕ ТРУДА ЗА ПРОШЕДШИЙ ФИНАНСОВЫЙ ГОД. ОЖИДАЕМЫЕ РЕЗУЛЬТАТЫ - ИНДИКАТОРЫ (ПОКАЗАТЕЛИ) ДОСТИЖЕНИЯ ЦЕЛЕЙ И РЕАЛИЗАЦИИ ПОДПРОГРАММЫ ЗАДАЧ: ЧИСЛЕННОСТЬ ПОСТРАДАВШИХ В РЕЗУЛЬТАТЕ НЕСЧАСТНЫХ СЛУЧАЕВ НА ПРОИЗВОДСТВЕ С УТРАТОЙ ТРУДОСПОСОБНОСТИ НА 1 РАБОЧИЙ ДЕНЬ И БОЛЕЕ И СО СМЕРТЕЛЬНЫМ ИСХОДОМ В РАСЧЕТЕ НА 1 ТЫС. РАБОТАЮЩИХ (ЧЕЛОВЕК): 2013 ГОД - 1,8; 2014 ГОД - 1,7; 2015 ГОД - 1,6; УДЕЛЬНАЯ ЧИСЛЕННОСТЬ ПОСТРАДАВШИХ В РЕЗУЛЬТАТЕ НЕСЧАСТНЫХ СЛУЧАЕВ НА ПРОИЗВОДСТВЕ СО СМЕРТЕЛЬНЫМ ИСХОДОМ В РАСЧЕТЕ НА 1 ТЫС. РАБОТАЮЩИХ (%): 2013 ГОД - 0,076; 2014 ГОД - 0,075; 2015 ГОД - 0,074; УДЕЛЬНАЯ ЧИСЛЕННОСТЬ ЛИЦ С УСТАНОВЛЕННЫМ В ТЕКУЩЕМ ГОДУ ПРОФЕССИОНАЛЬНЫМ ЗАБОЛЕВАНИЕМ В РАСЧЕТЕ НА 10 ТЫС. РАБОТАЮЩИХ (%); 2013 ГОД - 0,65; 2014 ГОД - 0,6; 2015 ГОД - 0,55; УДЕЛЬНАЯ ЧИСЛЕННОСТЬ ЛИЦ, КОТОРЫМ ВПЕРВЫЕ УСТАНОВЛЕНА ИНВАЛИДНОСТЬ ПО ТРУДОВОМУ УВЕЧЬЮ, В РАСЧЕТЕ НА 10 ТЫС. РАБОТАЮЩИХ (%): 2013 ГОД - 2,18; 2014 ГОД - 2,17; 2015 ГОД - 2,16; УДЕЛЬНЫЙ ВЕС РАБОТНИКОВ, ЗАНЯТЫХ В УСЛОВИЯХ, НЕ ОТВЕЧАЮЩИХ САНИТАРНО- ГИГИЕНИЧЕСКИМ НОРМАМ (% ОТ ОБЩЕЙ ЧИСЛЕННОСТИ ЗАНЯТЫХ В ЭКОНОМИКЕ БРЯНСКОЙ ОБЛАСТИ): 2013 ГОД - 25,0; 2014 ГОД - 24,0; 2015 ГОД - 23,0; УДЕЛЬНЫЙ ВЕС РАБОЧИХ МЕСТ, НА КОТОРЫХ ПРОВЕДЕНА АТТЕСТАЦИЯ РАБОЧИХ МЕСТ ПО УСЛОВИЯМ ТРУДА (% ОТ ОБЩЕГО КОЛИЧЕСТВА РАБОЧИХ МЕСТ В ОБЛАСТИ): 2013 ГОД - 13,0; 2014 ГОД - 15,0; 2015 ГОД - 17,0; УДЕЛЬНЫЙ ВЕС РАБОЧИХ МЕСТ, НА КОТОРЫХ ПО РЕЗУЛЬТАТАМ АТТЕСТАЦИИ РАБОЧИХ МЕСТ УСТАНОВЛЕНЫ ВРЕДНЫЕ И ОПАСНЫЕ УСЛОВИЯ ТРУДА (% ОТ ОБЩЕГО КОЛИЧЕСТВА РАБОЧИХ МЕСТ В ОБЛАСТИ): 2013 ГОД - 6,0; 2014 ГОД - 5,8; 2015 ГОД - 5,6; УДЕЛЬНЫЙ ВЕС РАБОТНИКОВ, ЗАНЯТЫХ НА РАБОЧИХ МЕСТАХ, АТТЕСТОВАННЫХ ПО УСЛОВИЯМ ТРУДА, ОТ ОБЩЕГО КОЛИЧЕСТВА ЗАНЯТЫХ В ЭКОНОМИКЕ БРЯНСКОЙ ОБЛАСТИ (%): 2013 ГОД - 12,0; 2014 ГОД - 14,0; 2015 ГОД - 16,0; ЧИСЛЕННОСТЬ РАБОТНИКОВ, ОХВАЧЕННЫХ ПЕРИОДИЧЕСКИМИ МЕДИЦИНСКИМИ ОСМОТРАМИ (ЧЕЛОВЕК): 2013 ГОД - 25500; 2014 ГОД - 25600; 2015 ГОД - 25700; ЧИСЛЕННОСТЬ РАБОТНИКОВ, КОТОРЫМ ВПЕРВЫЕ В ОТЧЕТНОМ ГОДУ УСТАНОВЛЕН ДИАГНОЗ ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ЗАБОЛЕВАНИЯ, В ТОМ ЧИСЛЕ ПО РЕЗУЛЬТАТАМ ПЕРИОДИЧЕСКИХ МЕДИЦИНСКИХ ОСМОТРОВ И ПО РЕЗУЛЬТАТАМ ОСМОТРОВ В ЦЕНТРАХ ПРОФПАТОЛОГИИ (ЧЕЛОВЕК): 2013 ГОД - 11; 2014 ГОД - 10; 2015 ГОД - 9; КОЛИЧЕСТВО ОРГАНИЗАЦИЙ, РАСПОЛОЖЕННЫХ НА ТЕРРИТОРИИ БРЯНСКОЙ ОБЛАСТИ, ПОДАВШИХ В УСТАНОВЛЕННОМ ПОРЯДКЕ ДЕКЛАРАЦИЮ СООТВЕТСТВИЯ УСЛОВИЙ ТРУДА ГОСУДАРСТВЕННЫМ НОРМАТИВНЫМ ТРЕБОВАНИЯМ ОХРАНЫ ТРУДА (ЕДИНИЦ): 2013 ГОД - 5; 2014 ГОД - 7; 2015 ГОД - 10 Краткая характеристика подпрограммы Охрана труда представляет собой одну из наиболее актуальных исложных социально-трудовых проблем и как система обеспечения жизни издоровья работников в процессе трудовой деятельности является частьюкачественно новой социальной политики, которая заключается вформировании современной социальной среды, работающей на улучшениеусловий труда и сохранение здоровья каждого человека. В условиях рыночной экономики возможность существенных позитивныхсдвигов в улучшении условий и охраны труда тесно связана с реализациейкомплекса мер по разработке и принятию программ улучшения условий иохраны труда, развитию системы обучения и непрерывного образованияперсонала по охране труда, активизации проведения аттестации рабочихмест по условиям труда, внедрению и совершенствованию системыуправления охраной труда как подсистемы в рамках единойинтегрированной системы управления (менеджмента) организации,укреплению системы социального партнерства в сфере условий и охранытруда. Совместные усилия Правительства Брянской области, осуществляющегогосударственную политику в сфере охраны труда, органовгосударственного надзора и контроля, объединений профсоюзов иработодателей, Брянского регионального отделения Фонда социальногострахования Российской Федерации, других заинтересованных органовпозволили в целом сохранить позитивную динамику основных показателейохраны труда в регионе. В рамках государственной программы "Содействие занятостинаселения и государственное регулирование социально-трудовых отношенийи охраны труда в Брянской области" (2012-2015 годы) осуществляласьреализация плана организационных мероприятий по охране труда вБрянской области. Основные мероприятия плана: развитие нормативно-правового обеспечения охраны труда; оценка условий труда на рабочих местах и совершенствованиесистемы обучения по охране труда; информационное обеспечение охраны труда. Реализация плана мероприятий осуществляется за счет средствобластного бюджета, средств Фонда социального страхования и средствработодателей области. В 2012 году на реализацию плана было израсходовано 10505,3 тыс.рублей из областного бюджета, из них: 5288,2 тыс. рублей - на проведение аттестации рабочих мест поусловиям труда в организациях бюджетной сферы; 5217,1 тыс. рублей - на реализацию органами местногосамоуправления отдельных государственных полномочий Брянской области вобласти охраны труда. На предупредительные меры по охране труда в 2012 году из Фондасоциального страхования израсходовано 19143,8 тыс. рублей. По данным органов статистики на мероприятия по охране труда в2012 году работодателями израсходовано 922951,4 тыс. рублей. Несмотря на принимаемые меры, ситуация в сфере охраны труда ворганизациях области остается сложной как и в целом в РоссийскойФедерации. Статистические данные свидетельствуют о том, что в течениепоследних лет уровень производственного травматизма, то естьчисленность пострадавших в результате несчастных случаев напроизводстве с утратой трудоспособности на 1 рабочий день и более и сосмертельным исходом в расчете на 1 тыс. работающих в области,характеризуется следующими данными (таблица 1). Таблица 1 Уровень производственного травматизма (в расчете на 1 тыс. работающих) в 2006-2010 годах|———————————————————————————————|——————————————————————————————————|| ТЕРРИТОРИЯ | ГОДЫ || |——————|——————|——————|——————|——————|| | 2008 | 2009 | 2010 | 2011 | 2012 ||———————————————————————————————|——————|——————|——————|——————|——————|| РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ | 2,5 | 2,1 | 2,2 | 2,1 | 1,9 ||———————————————————————————————|——————|——————|——————|——————|——————|| ЦЕНТРАЛЬНЫЙ ФЕДЕРАЛЬНЫЙ ОКРУГ | 2,1 | 1,8 | 1,9 | 1,8 | 1,6 ||———————————————————————————————|——————|——————|——————|——————|——————|| БРЯНСКАЯ ОБЛАСТЬ | 2,5 | 1,8 | 2,3 | 2,5 | 1,9 ||———————————————————————————————|——————|——————|——————|——————|——————| Анализ причин и условий возникновения большинства несчастныхслучаев на производстве в Брянской области показывает, что одной изпричин их возникновения является использование в организацияхустаревших основных производственных фондов. К другим причинам относятся: неблагоприятные условия труда; неудовлетворительная организация производства работ; нарушения норм и правил охраны труда, связанные с недостатками вобучении персонала по вопросам охраны труда; недостаточное внимание со стороны работодателей к проведениюмероприятий по профилактике несчастных случаев на производстве ипрофессиональных заболеваний. За последние два года в Брянской области численность лиц сустановленным профессиональным заболеванием увеличилась. В то жевремя, в сравнении с общероссийском показателем показательпрофессиональной заболеваемости по Брянской области остаетсясущественно ниже (таблица 2). Таблица 2 Численность лиц с установленным профессиональным заболеванием|———————————————————————————————|———————————————————————————————————————|| ТЕРРИТОРИЯ | ЧИСЛЕННОСТЬ ЛИЦ С УСТАНОВЛЕННЫМ В || | ТЕКУЩЕМ ГОДУ ПРОФЕССИОНАЛЬНЫМ || | ЗАБОЛЕВАНИЕМ || |———————————————————|———————————————————|| | ЧЕЛОВЕК | НА 10000 || | | РАБОТАЮЩИХ || |—————————|—————————|—————————|—————————|| | 2011 Г. | 2012 Г. | 2011 Г. | 2012 Г. ||———————————————————————————————|—————————|—————————|—————————|—————————|| РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ | 7718 | 5319 | 3,7 | 2,5 ||———————————————————————————————|—————————|—————————|—————————|—————————|| ЦЕНТРАЛЬНЫЙ ФЕДЕРАЛЬНЫЙ ОКРУГ | 1941 | 570 | 3,7 | 1,1 ||———————————————————————————————|—————————|—————————|—————————|—————————|| БРЯНСКАЯ ОБЛАСТЬ | 10 | 12 | 0,5 | 0,7 ||———————————————————————————————|—————————|—————————|—————————|—————————| Преимущественными причинами профессиональной заболеваемости вБрянской области в 2012 году, как и в предыдущие годы, продолжали бытьконструктивные недостатки технологического оборудования, рабочегоинструмента и несовершенство технологических процессов. Анализ численности работников, занятых в условиях, не отвечающихсанитарно-гигиеническим нормам, позволяет сделать вывод, чтоколичество таких работников в последние годы увеличивается как вБрянской области, так и в целом по Российской Федерации (таблица 3). Таблица 3 Удельный вес работников, занятых в условиях, не отвечающих санитарно-гигиеническим нормам (%) |——————————————————————|——————————————————————————————————| | ТЕРРИТОРИЯ | ГОДЫ | | |——————|——————|——————|——————|——————| | | 2008 | 2009 | 2010 | 2011 | 2012 | |——————————————————————|——————|——————|——————|——————|——————| | РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ | 26,2 | 27,5 | 29,0 | 30,5 | 31,8 | |——————————————————————|——————|——————|——————|——————|——————| | БРЯНСКАЯ ОБЛАСТЬ | 18,5 | 19,8 | 22,2 | 24,2 | 25,1 | |——————————————————————|——————|——————|——————|——————|——————| Высоким остается удельный вес рабочих мест с вредными условиямитруда. Так, в результате проведения в 2012 году аттестации 13454рабочих мест по условиям труда вредные условия труда установленыпримерно на 70% рабочих мест. Охват периодическими медицинским осмотрами работающих в условияхвоздействия вредных производственных факторов в целом по областиостается достаточно высоким и составляет 94%. Вместе с тем по области продолжается тенденция к сокращениюабсолютного числа рабочих, подлежащих (охваченных) медосмотрам, чтонапрямую связано с общим уменьшением количества работающих в Брянскойобласти, особенно в отрасли сельского хозяйства (таблица 4). Таблица 4|————————————————————————————————————————|—————————|—————————|—————————|| | 2010 Г. | 2011 Г. | 2012 Г. ||————————————————————————————————————————|—————————|—————————|—————————|| ЧИСЛО РАБОЧИХ, ОХВАЧЕННЫХ МЕДОСМОТРАМИ | 31398 | 32088 | 25383 ||————————————————————————————————————————|—————————|—————————|—————————|| УДЕЛЬНЫЙ ВЕС ОХВАТА МЕДОСМОТРАМИ (%) | 91,5 | 93,0 | 94,0 ||————————————————————————————————————————|—————————|—————————|—————————|| УДЕЛЬНЫЙ ВЕС АКТИВНОЙ ВЫЯВЛЯЕМОСТИ | 83,3 | 85,0 | 53,8 || ПРОФЕССИОНАЛЬНЫХ БОЛЬНЫХ (%) | | | ||————————————————————————————————————————|—————————|—————————|—————————| В 2012 году понизилась результативность проведения периодическихмедосмотров рабочих. Процент активной выявляемости профбольных (в ходепроведения периодических медосмотров) изменился с 85,0% в 2011 году до53,8% в 2012 году за счет непосредственного обращения работников влечебное учреждение за медицинской помощью. В среднем по РоссийскойФедерации активная выявляемость профбольных составляет 62,0%. В связи с тем, что проблема улучшения условий и охраны трудаявляется долговременной, необходимо продолжить работу по основнымнаправлениям деятельности в сфере охраны труда в рамках подпрограммы"Улучшение условий и охраны труда в Брянской области" (2013-2015годы). Важнейшим фактором, определяющим необходимость разработки иреализации подпрограммы с учетом приоритетных направлений социальных иэкономических реформ в Российской Федерации, Стратегии социально-экономического развития Брянской области на период до 2025 года иРегионального трехстороннего соглашения между администрацией Брянскойобласти, федерацией профсоюзов Брянской области и объединениямиработодателей области на 2011-2013 годы, является социальнаязначимость данной проблемы в части повышения качества жизни исохранения здоровья трудоспособного населения Брянской области. В соответствии с вышеназванной Стратегией одним из приоритетныхнаправлений деятельности в улучшении здоровья населения и сокращениисмертности населения является принятие мер по улучшению условий иохраны труда работающего населения, профилактике и снижениюпроизводственного травматизма и профессиональных заболеваний, а такжепроведение диспансеризации и профилактических осмотров работающих. В рамках реализации подпрограммы планируется осуществлениеследующих мероприятий, изложенных в приложении к подпрограмме. Для решения задачи "Внедрение механизмов управленияпрофессиональными рисками в системы управления охраной труда ворганизациях, расположенных на территории Брянской области"планируется выполнение следующих мероприятий: содействие внедрению механизмов управления профессиональнымирисками в системы управления охраной труда в организациях,расположенных на территории Брянской области; осуществление органами местного самоуправления муниципальныхобразований отдельных государственных полномочий Брянской области вобласти охраны труда; осуществление взаимодействия органов государственной власти,надзора и контроля, объединений работодателей и профсоюзов в решениивопросов охраны труда; специальная оценка условий труда на рабочих местах в организацияхобласти; аттестация (специальная оценка) условий труда на рабочих местах ворганизациях области, финансируемых из областного бюджета; содействие работодателям в проведении специальной оценки условийтруда; мероприятия по охране труда за счет средств работодателейобласти. Для решения задачи "Совершенствование нормативно-правовой базыБрянской области в сфере охраны труда" планируется разработка проектоврегиональных законодательных и иных нормативных правовых актов в сфереохраны труда. Для решения задачи "Непрерывная подготовка работников по охранетруда на основе современных технологий обучения" планируетсявыполнение следующих мероприятий: содействие в организации обучения по охране труда работниковорганизаций, в том числе бюджетных учреждений; содействие работодателям в использовании современных системобучения по охране труда; оказание помощи обучающим организациям в методическом обеспеченииобучения по охране труда работников организаций (согласование учебныхпланов и программ на соответствие государственным требованиям). Для решения задачи "Информационное обеспечение и пропагандаохраны труда" планируется выполнение следующих мероприятий: проведение мониторинга состояния условий и охраны труда ворганизациях области; подготовка и издание ежегодного доклада "О состоянии условий иохраны труда в организациях области"; обеспечение функционирования раздела "Охрана труда" наофициальном интернет-сайте управления государственной службы по трудуи занятости населения Брянской области; проведение областного смотра-конкурса на лучшее состояние охранытруда в организациях области; проведение регионального этапа Всероссийского конкурса"Российская организация высокой социальной эффективности"; изучение, обобщение и распространение передового опытаорганизаций, внедряющих современные системы управленияпрофессиональными рисками, технологии, улучшающие условия трудаработников; проведение областных совещаний и конференций по вопросам охранытруда; пропаганда через средства массовой информации об обеспечениибезопасных условий труда; подготовка и участие в реализации мероприятий, посвященныхВсемирному дню охраны труда (28 апреля); разработка и издание методических пособий, рекомендаций повопросам охраны труда; участие в совещаниях, проводимых Минтрудом России, имеждународных конференциях. Для решения задачи "Совершенствование лечебно-профилактическогообслуживания работающего населения" планируется выполнение следующихмероприятий: проведение анализа профессиональной заболеваемости ипериодических медицинских осмотров; содействие работодателям в организации работы по проведениюпериодических медицинских осмотров; содействие работодателям в осуществлении предупредительных мер посокращению производственного травматизма и профессиональнойзаболеваемости, финансируемых за счет средств Фонда социальногострахования Российской Федерации. 2. Ресурсное обеспечение подпрограммы Общий объем средств областного бюджета на реализацию подпрограммысоставит 32798,3 тыс. рублей, в том числе: 2013 год - 10846,1 тыс. рублей; 2014 год - 10976,1 тыс. рублей; 2015 год - 10976,1 тыс. рублей. Финансирование мероприятий по охране труда органов исполнительнойвласти будет осуществляться в рамках государственных программ. Финансирование мероприятий по охране труда в муниципальныхучреждениях будет осуществляться в рамках муниципальных программ(мероприятий) по охране труда. Объемы финансовых средств, привлекаемых на реализациюподпрограммы из внебюджетных источников, состоят из средств Фондасоциального страхования Российской Федерации и средств работодателей.Средства Фонда социального страхования Российской Федерации уточняютсяпосле принятия федерального закона о бюджете Фонда социальногострахования Российской Федерации на очередной финансовый год и наплановый период. Средства работодателей уточняются по итогам отчетоворганизаций территориальному органу Федеральной службы государственнойстатистики по Брянской области об израсходованных средствах намероприятия по охране труда за прошедший финансовый год. 3. Ожидаемые результаты реализации подпрограммы В результате реализации подпрограммы ожидается: улучшение условий и охраны труда в организациях Брянской области; усиление внимания работодателей к проведению мероприятий попрофилактике производственного травматизма; сокращение численности работников, занятых на работах с вреднымиусловиями труда; улучшение информационного обеспечения и пропаганды охраны труда. Достижение цели и решение задач подпрограммы оцениваетсяследующими целевыми индикаторами (показателями). Целевые индикаторы (показатели) подпрограммы:|—————————————————————————————————————————|———————————————————————————————|| НАИМЕНОВАНИЕ ПОКАЗАТЕЛЕЙ | ГОДЫ || |———————|———————|———————|———————|| | 2012 | 2013 | 2014 | 2015 ||—————————————————————————————————————————|———————|———————|———————|———————|| ЧИСЛЕННОСТЬ ПОСТРАДАВШИХ В РЕЗУЛЬТАТЕ | 1,9 | 1,8 | 1,7 | 1,6 || НЕСЧАСТНЫХ СЛУЧАЕВ НА ПРОИЗВОДСТВЕ С | | | | || УТРАТОЙ ТРУДОСПОСОБНОСТИ НА 1 РАБОЧИЙ | | | | || ДЕНЬ И БОЛЕЕ И СО СМЕРТЕЛЬНЫМ ИСХОДОМ В | | | | || РАСЧЕТЕ НА 1 ТЫС. РАБОТАЮЩИХ (ЧЕЛОВЕК) | | | | ||—————————————————————————————————————————|———————|———————|———————|———————|| УДЕЛЬНАЯ ЧИСЛЕННОСТЬ ПОГИБШИХ В | 0,077 | 0,076 | 0,075 | 0,074 || РЕЗУЛЬТАТЕ НЕСЧАСТНЫХ СЛУЧАЕВ НА | | | | || ПРОИЗВОДСТВЕ СО СМЕРТЕЛЬНЫМ ИСХОДОМ В | | | | || РАСЧЕТЕ НА 1 ТЫС. РАБОТАЮЩИХ (%) | | | | ||—————————————————————————————————————————|———————|———————|———————|———————|| УДЕЛЬНАЯ ЧИСЛЕННОСТЬ ЛИЦ С | 0,7 | 0,65 | 0,6 | 0,55 || УСТАНОВЛЕННЫМ В ТЕКУЩЕМ ГОДУ | | | | || ПРОФЕССИОНАЛЬНЫМ ЗАБОЛЕВАНИЕМ В | | | | || РАСЧЕТЕ НА 10 ТЫС. РАБОТАЮЩИХ (%) | | | | ||—————————————————————————————————————————|———————|———————|———————|———————|| УДЕЛЬНАЯ ЧИСЛЕННОСТЬ ЛИЦ, КОТОРЫМ | 2,19 | 2,18 | 2,17 | 2,16 || ВПЕРВЫЕ УСТАНОВЛЕНА ИНВАЛИДНОСТЬ ПО | | | | || ТРУДОВОМУ УВЕЧЬЮ В РАСЧЕТЕ НА 10 ТЫС. | | | | || РАБОТАЮЩИХ (%) | | | | ||—————————————————————————————————————————|———————|———————|———————|———————|| УДЕЛЬНЫЙ ВЕС РАБОТНИКОВ, ЗАНЯТЫХ В | 25,1 | 25,0 | 24,0 | 23,0 || УСЛОВИЯХ, НЕ ОТВЕЧАЮЩИХ САНИТАРНО- | | | | || ГИГИЕНИЧЕСКИМ НОРМАМ (% ОТ ОБЩЕЙ | | | | || ЧИСЛЕННОСТИ ЗАНЯТЫХ В ЭКОНОМИКЕ | | | | || БРЯНСКОЙ ОБЛАСТИ) | | | | ||—————————————————————————————————————————|———————|———————|———————|———————|| УДЕЛЬНЫЙ ВЕС РАБОЧИХ МЕСТ, НА КОТОРЫХ | 11,0 | 13,0 | 15,0 | 17,0 || ПРОВЕДЕНА АТТЕСТАЦИЯ РАБОЧИХ МЕСТ ПО | | | | || УСЛОВИЯМ ТРУДА (% ОТ ОБЩЕГО КОЛИЧЕСТВА | | | | || РАБОЧИХ МЕСТ В ОБЛАСТИ) | | | | ||—————————————————————————————————————————|———————|———————|———————|———————|| УДЕЛЬНЫЙ ВЕС РАБОЧИХ МЕСТ, НА КОТОРЫХ | 6,2 | 6,0 | 5,8 | 5,6 || ПО РЕЗУЛЬТАТАМ АТТЕСТАЦИИ РАБОЧИХ МЕСТ | | | | || УСТАНОВЛЕНЫ ВРЕДНЫЕ И ОПАСНЫЕ УСЛОВИЯ | | | | || ТРУДА (% ОТ ОБЩЕГО КОЛИЧЕСТВА РАБОЧИХ | | | | || МЕСТ В ОБЛАСТИ) | | | | ||—————————————————————————————————————————|———————|———————|———————|———————|| УДЕЛЬНЫЙ ВЕС РАБОТНИКОВ, ЗАНЯТЫХ НА | 10,1 | 12,0 | 14,0 | 16,0 || РАБОЧИХ МЕСТАХ, АТТЕСТОВАННЫХ ПО | | | | || УСЛОВИЯМ ТРУДА, ОТ ОБЩЕГО КОЛИЧЕСТВА | | | | || ЗАНЯТЫХ В ЭКОНОМИКЕ БРЯНСКОЙ ОБЛАСТИ | | | | || (%) | | | | ||—————————————————————————————————————————|———————|———————|———————|———————|| ЧИСЛЕННОСТЬ РАБОТНИКОВ, ОХВАЧЕННЫХ | 25383 | 25500 | 25600 | 25700 || ПЕРИОДИЧЕСКИМИ МЕДИЦИНСКИМИ ОСМОТРА- | | | | || МИ (ЧЕЛОВЕК) | | | | ||—————————————————————————————————————————|———————|———————|———————|———————|| ЧИСЛЕННОСТЬ РАБОТНИКОВ, КОТОРЫМ | 12 | 11 | 10 | 9 || ВПЕРВЫЕ В ОТЧЕТНОМ ГОДУ УСТАНОВЛЕН | | | | || ДИАГНОЗ ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ЗАБОЛЕВАНИЯ, | | | | || В ТОМ ЧИСЛЕ ПО РЕЗУЛЬТАТАМ | | | | || ПЕРИОДИЧЕСКИХ МЕДИЦИНСКИХ ОСМОТРОВ И | | | | || ПО РЕЗУЛЬТАТАМ ОСМОТРОВ В ЦЕНТРАХ | | | | || ПРОФПАТОЛОГИИ (ЧЕЛОВЕК) | | | | ||—————————————————————————————————————————|———————|———————|———————|———————|| КОЛИЧЕСТВО ОРГАНИЗАЦИЙ, РАСПОЛОЖЕННЫХ | 4 | 5 | 7 | 10 || НА ТЕРРИТОРИИ БРЯНСКОЙ ОБЛАСТИ, | | | | || ПОДАВШИХ В УСТАНОВЛЕННОМ ПОРЯДКЕ | | | | || ДЕКЛАРАЦИЮ СООТВЕТСТВИЯ УСЛОВИЙ ТРУДА | | | | || ГОСУДАРСТВЕННЫМ НОРМАТИВНЫМ | | | | || ТРЕБОВАНИЯМ ОХРАНЫ ТРУДА (ЕДИНИЦ) | | | | ||—————————————————————————————————————————|———————|———————|———————|———————| Значения целевых индикаторов определены следующим образом: численность пострадавших в результате несчастных случаев напроизводстве с утратой трудоспособности на 1 рабочий день и более и сосмертельным исходом в расчете на 1 тыс. работающих определяется поформуле: Ч1 = П/Р х 1000, где: Ч1 - числовое значение индикатора; П - численность пострадавших в результате несчастных случаев напроизводстве с утратой трудоспособности на 1 рабочий день и более и сосмертельным исходом; Р - среднесписочная численность работающих в организацияхБрянской области в отчетном году; удельная численность погибших в результате несчастных случаев напроизводстве со смертельным исходом в расчете на 1 тыс. работающихопределяется по формуле: Ч2 = С/Р х 1000, где: Ч2 - числовое значение индикатора; С - численность погибших в результате несчастных случаев напроизводстве со смертельным исходом; Р - среднесписочная численность работающих в организацияхБрянской области в отчетном году; удельная численность лиц с установленным в текущем годупрофессиональным заболеванием в расчете на 10 тыс. работающих опреде-ляется по формуле: Ч3 = З/Р х 10000, где: Ч3 - числовое значение индикатора; З - численность лиц с установленным в текущем году профес-сиональным заболеванием; Р - среднесписочная численность работающих в организацияхБрянской области в отчетном году; удельная численность лиц, которым впервые установлена инвалид-ность по трудовому увечью в расчете на 10 тыс. работающих определяетсяпо формуле: Ч4 = И/Р х 10000, где: Ч4 - числовое значение индикатора; И - численность лиц, которым впервые установлена инвалидность потрудовому увечью; Р - среднесписочная численность работающих в организацияхБрянской области в отчетном году; удельный вес работников, занятых в условиях, не отвечающихсанитарно-гигиеническим нормам (% от общей численности занятых вэкономике области), определяется по формуле: Ч5 = У/Р х 100%, где: Ч5 - числовое значение индикатора; У - численность работников, занятых в условиях, не отвечающихсанитарно-гигиеническим нормам; Р - среднесписочная численность работающих в организацияхБрянской области в отчетном году; удельный вес рабочих мест, на которых проведена аттестациярабочих мест по условиям труда (% от общего количества рабочих мест вобласти), определяется по формуле: Ч6 = А/Н х 100%, где: Ч6 - числовое значение индикатора; А - количество рабочих мест, на которых проведена аттестациярабочих мест по условиям труда; Н - количество рабочих мест в организациях области в отчетномгоду; удельный вес рабочих мест, на которых по результатам аттестациирабочих мест установлены вредные и опасные условия труда (% от общегоколичества рабочих мест в области), определяется по формуле: Ч7 = В/Н х 100%, где: Ч7 - числовое значение индикатора; В - количество рабочих местах, на которых по результатаматтестации установлены вредные и опасные условия труда; Н - количество рабочих мест в организациях области в отчетномгоду; удельный вес работников, занятых на рабочих местах, аттестованныхпо условиям труда, от общего количества занятых в экономике Брянскойобласти (%)определяется по формуле: Ч8 = М/Р х 100%, где: Ч8 - числовое значение индикатора; М - численность работников, занятых на рабочих местах,аттестованных по условиям труда; Р - среднесписочная численность работающих в организациях областив отчетном году; численность работников, охваченных периодическими медицинскимиосмотрами, установлена в абсолютных величинах и будет достигнутавыполнением мероприятий подпрограммы; численность работников, которым впервые в отчетном годуустановлен диагноз профессионального заболевания, в том числе порезультатам периодических медицинских осмотров и по результатамосмотров в центрах профпатологии, установлена в абсолютных величинах ибудет достигнута выполнением мероприятий подпрограммы; количество организаций, расположенных на территории Брянскойобласти, подавших в установленном порядке декларацию соответствияусловий труда государственным нормативным требованиям охраны труда,установлена в абсолютных величинах и будет достигнута выполнениеммероприятий подпрограммы. Приложение к подпрограмме "Улучшение условий и охраны труда в Брянской области" (2013-2015 годы) Мероприятия по реализации подпрограммы"Улучшение условий и охраны труда в Брянской области" (2013-2015 годы)|——————|———————————————————————————|———————————————————————|———————————|———————————————|————————————————————————————|————————————|| N | НАИМЕНОВАНИЕ | ОТВЕТСТВЕННЫЕ | СРОК | ИСТОЧНИКИ | ОБЪЕМ ФИНАНСИРОВАНИЯ, | ОЖИДАЕМЫ || ПП | МЕРОПРИЯТИЯ | ИСПОЛНИТЕЛИ | ИСПОЛНЕН- | ФИНАНСИРОВАН- | ТЫС. РУБ. | Й || | | | ИЯ | ИЯ |——————|——————|——————|———————| РЕЗУЛЬТАТ || | | | | | 201- | 201- | 201- | ВСЕГО | || | | | | | 3 | 4 | 5 | | || | | | | | ГОД | ГОД | ГОД | | ||——————|———————————————————————————|———————————————————————|———————————|———————————————|——————|——————|——————|———————|————————————|| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 ||——————|———————————————————————————|———————————————————————|———————————|———————————————|——————|——————|——————|———————|————————————|| ЦЕЛЬ: УЛУЧШЕНИЕ УСЛОВИЙ И ОХРАНЫ ТРУДА В ЦЕЛЯХ СНИЖЕНИЯ ПРОФЕССИОНАЛЬНЫХ РИСКОВ РАБОТНИКОВ ОРГАНИЗАЦИЙ, || РАСПОЛОЖЕННЫХ НА ТЕРРИТОРИИ БРЯНСКОЙ ОБЛАСТИ ||———————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————|————————————|| ЗАДАЧА 1. ВНЕДРЕНИЕ МЕХАНИЗМОВ УПРАВЛЕНИЯ ПРОФЕССИОНАЛЬНЫМИ РИСКАМИ В СИСТЕМЫ УПРАВЛЕНИЯ ОХРАНОЙ ТРУДА В | || ОРГАНИЗАЦИЯХ, РАСПОЛОЖЕННЫХ НА ТЕРРИТОРИИ БРЯНСКОЙ ОБЛАСТИ | ||——————|———————————————————————————|———————————————————————|———————————|———————————————|——————|——————|——————|———————|————————————|| 1.1. | СОДЕЙСТВИЕ ВНЕДРЕНИЮ | УПРАВЛЕНИЕ | 2013 - | НЕ ТРЕБУЕТ | - | - | - | - | ВНЕДРЕНИЕ || | МЕХАНИЗМОВ УПРАВЛЕНИЯ | ГОСУДАРСТВЕННОЙ | 2015 ГОДЫ | ФИНАНСИРОВАН- | | | | | СИСТЕМЫ || | ПРОФЕССИОНАЛЬНЫМИ | СЛУЖБЫ ПО ТРУДУ И | | ИЯ | | | | | УПРАВЛЕНИЯ || | РИСКАМИ В СИСТЕМЫ | ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ | | | | | | | ПРОФЕССИО- || | УПРАВЛЕНИЯ ОХРАНОЙ ТРУДА | БРЯНСКОЙ ОБЛАСТИ, | | | | | | | НАЛЬНЫМИ || | В ОРГАНИЗАЦИЯХ, | ГОСУДАРСТВЕННАЯ | | | | | | | РИСКАМИ И || | РАСПОЛОЖЕННЫХ НА | ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В | | | | | | | РЕФОРМИРО- || | ТЕРРИТОРИИ БРЯНСКОЙ | БРЯНСКОЙ ОБЛАСТИ | | | | | | | ВАНИЕ || | ОБЛАСТИ | (ПО СОГЛАСОВАНИЮ), | | | | | | | СИСТЕМЫ || | | ОБЪЕДИНЕНИЯ | | | | | | | УПРАВЛЕНИЯ || | | ПРОФСОЮЗОВ И | | | | | | | ОХРАНОЙ || | | РАБОТОДАТЕЛЕЙ ОБЛАСТИ | | | | | | | ТРУДА || | | (ПО СОГЛАСОВАНИЮ), | | | | | | | || | | ИСПОЛНИТЕЛЬНЫЕ | | | | | | | || | | ОРГАНЫ | | | | | | | || | | ГОСУДАРСТВЕННОЙ | | | | | | | || | | ВЛАСТИ ОБЛАСТИ, | | | | | | | || | | АДМИНИСТРАЦИИ | | | | | | | || | | МУНИЦИПАЛЬНЫХ | | | | | | | || | | ОБРАЗОВАНИЙ | | | | | | | || | | (ПО СОГЛАСОВАНИЮ) | | | | | | | ||——————|———————————————————————————|———————————————————————|———————————|———————————————|——————|——————|——————|———————|————————————|| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 ||——————|———————————————————————————|———————————————————————|———————————|———————————————|——————|——————|——————|———————|————————————|| 1.2. | ОСУЩЕСТВЛЕНИЕ ОРГАНАМИ | АДМИНИСТРАЦИИ | 2013 - | ОБЛАСТНОЙ | 582 | 582 | 582 | 1747 | || | МЕСТНОГО САМОУПРАВЛЕНИЯ | МУНИЦИПАЛЬНЫХ | 2015 ГОДЫ | БЮДЖЕТ | 6,1 | 6,1 | 6,1 | 8,3 | || | МУНИЦИПАЛЬНЫХ | ОБРАЗОВАНИЙ | | | | | | | || | ОБРАЗОВАНИЙ ОТДЕЛЬНЫХ | (ПО СОГЛАСОВАНИЮ) | | | | | | | || | ГОСУДАРСТВЕННЫХ | | | | | | | | || | ПОЛНОМОЧИЙ БРЯНСКОЙ | | | | | | | | || | ОБЛАСТИ В ОБЛАСТИ ОХРАНЫ | | | | | | | | || | ТРУДА | | | | | | | | ||——————|———————————————————————————|———————————————————————|———————————|———————————————|——————|——————|——————|———————| || 1.3. | ОСУЩЕСТВЛЕНИЕ | УПРАВЛЕНИЕ | 2013 - | НЕ ТРЕБУЕТ | - | - | - | - | || | ВЗАИМОДЕЙСТВИЯ ОРГАНОВ | ГОСУДАРСТВЕННОЙ | 2015 ГОДЫ | ФИНАНСИРОВАН- | | | | | || | ГОСУДАРСТВЕННОЙ ВЛАСТИ, | СЛУЖБЫ ПО ТРУДУ И | | ИЯ | | | | | || | НАДЗОРА И КОНТРОЛЯ, | ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ | | | | | | | || | ОБЪЕДИНЕНИЙ | БРЯНСКОЙ ОБЛАСТИ, | | | | | | | || | РАБОТОДАТЕЛЕЙ И | ГОСУДАРСТВЕННАЯ | | | | | | | || | ПРОФСОЮЗОВ В РЕШЕНИИ | ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В | | | | | | | || | ВОПРОСОВ ОХРАНЫ ТРУДА | БРЯНСКОЙ ОБЛАСТИ | | | | | | | || | | (ПО СОГЛАСОВАНИЮ), | | | | | | | || | | ОБЪЕДИНЕНИЯ | | | | | | | || | | ПРОФСОЮЗОВ И | | | | | | | || | | РАБОТОДАТЕЛЕЙ ОБЛАСТИ | | | | | | | || | | (ПО СОГЛАСОВАНИЮ), | | | | | | | || | | ИСПОЛНИТЕЛЬНЫЕ | | | | | | | || | | ОРГАНЫ | | | | | | | || | | ГОСУДАРСТВЕННОЙ | | | | | | | || | | ВЛАСТИ ОБЛАСТИ, | | | | | | | || | | АДМИНИСТРАЦИИ | | | | | | | || | | МУНИЦИПАЛЬНЫХ | | | | | | | || | | ОБРАЗОВАНИЙ | | | | | | | || | | (ПО СОГЛАСОВАНИЮ) | | | | | | | ||——————|———————————————————————————|———————————————————————|———————————|———————————————|——————|——————|——————|———————| || 1.4. | СПЕЦИАЛЬНАЯ ОЦЕНКА | РАБОТОДАТЕЛИ ОБЛАСТИ | 2013 - | СРЕДСТВА | - | - | - | - | || | УСЛОВИЙ ТРУДА НА РАБОЧИХ | | 2015 ГОДЫ | РАБОТОДАТЕЛЕЙ | | | | | || | МЕСТАХ В ОРГАНИЗАЦИЯХ | | | | | | | | || | ОБЛАСТИ | | | | | | | | ||——————|———————————————————————————|———————————————————————|———————————|———————————————|——————|——————|——————|———————|————————————|| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 ||——————|———————————————————————————|———————————————————————|———————————|———————————————|——————|——————|——————|———————|————————————|| 1.5. | АТТЕСТАЦИЯ (СПЕЦИАЛЬНАЯ | ИСПОЛНИТЕЛЬНЫЕ | 2013 - | ОБЛАСТНОЙ | 500 | 500 | 500 | 1500 | || | ОЦЕНКА) УСЛОВИЙ ТРУДА НА | ОРГАНЫ | 2015 ГОДЫ | БЮДЖЕТ | 0,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | || | РАБОЧИХ МЕСТАХ В | ГОСУДАРСТВЕННОЙ | | | | | | | || | ОРГАНИЗАЦИЯХ ОБЛАСТИ, | ВЛАСТИ ОБЛАСТИ, | | | | | | | || | ФИНАНСИРУЕМЫХ ИЗ | АДМИНИСТРАЦИИ | | | | | | | || | ОБЛАСТНОГО БЮДЖЕТА | МУНИЦИПАЛЬНЫХ | | | | | | | || | (ЕЖЕГОДНО 2500 РАБОЧИХ | ОБРАЗОВАНИЙ | | | | | | | || | МЕСТ) | (ПО СОГЛАСОВАНИЮ) | | | | | | | ||——————|———————————————————————————|———————————————————————|———————————|———————————————|——————|——————|——————|———————|————————————|| 1.6. | СОДЕЙСТВИЕ РАБОТОДАТЕЛЯМ | УПРАВЛЕНИЕ | 2013 - | НЕ ТРЕБУЕТ | - | - | - | - | || | В ПРОВЕДЕНИИ СПЕЦИАЛЬНОЙ | ГОСУДАРСТВЕННОЙ | 2015 ГОДЫ | ФИНАНСИРОВАН- | | | | | || | ОЦЕНКИ УСЛОВИЙ ТРУДА | СЛУЖБЫ ПО ТРУДУ И | | ИЯ | | | | | || | | ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ | | | | | | | || | | БРЯНСКОЙ ОБЛАСТИ, | | | | | | | || | | ГОСУДАРСТВЕННАЯ | | | | | | | || | | ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА | | | | | | | || | | В БРЯНСКОЙ ОБЛАСТИ | | | | | | | || | | (ПО СОГЛАСОВАНИЮ), | | | | | | | || | | ОБЪЕДИНЕНИЯ | | | | | | | || | | ПРОФСОЮЗОВ И | | | | | | | || | | РАБОТОДАТЕЛЕЙ ОБЛАСТИ | | | | | | | || | | (ПО СОГЛАСОВАНИЮ), | | | | | | | || | | ИСПОЛНИТЕЛЬНЫЕ | | | | | | | || | | ОРГАНЫ | | | | | | | || | | ГОСУДАРСТВЕННОЙ | | | | | | | || | | ВЛАСТИ ОБЛАСТИ, | | | | | | | || | | АДМИНИСТРАЦИИ | | | | | | | || | | МУНИЦИПАЛЬНЫХ | | | | | | | || | | ОБРАЗОВАНИЙ | | | | | | | || | | (ПО СОГЛАСОВАНИЮ) | | | | | | | ||——————|———————————————————————————|———————————————————————|———————————|———————————————|——————|——————|——————|———————| || 1.7. | МЕРОПРИЯТИЯ ПО ОХРАНЕ | РАБОТОДАТЕЛИ ОБЛАСТИ | 2013 - | ФИНАНСИРОВАНИЕ МЕРОПРИЯТИЙ ПО ОХРАНЕ | || | ТРУДА ЗА СЧЕТ СРЕДСТВ | | 2015 ГОДЫ | ТРУДА ОСУЩЕСТВЛЯЕТСЯ ЗА СЧЕТ СРЕДСТВ | || | РАБОТОДАТЕЛЕЙ ОБЛАСТИ | | | РАБОТОДАТЕЛЕЙ ОБЛАСТИ. СРЕДСТВА | || | | | | РАБОТОДАТЕЛЕЙ УТОЧНЯЮТСЯ ПО ИТОГАМ | || | | | | ОТЧЕТОВ ОРГАНИЗАЦИЙ ТЕРРИТОРИАЛЬНОМУ | || | | | | ОРГАНУ ФЕДЕРАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ | || | | | | ГОСУДАРСТВЕННОЙ СТАТИСТИКИ ПО БРЯНСКОЙ | || | | | | ОБЛАСТИ ОБ ИЗРАСХОДОВАННЫХ СРЕДСТВАХ | || | | | | НА МЕРОПРИЯТИЯ ПО ОХРАНЕ ТРУДА ЗА | || | | | | ПРОШЕДШИЙ ФИНАНСОВЫЙ ГОД | ||——————|———————————————————————————|———————————————————————|———————————|———————————————|——————|——————|——————|———————|————————————|| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 ||——————|———————————————————————————|———————————————————————|———————————|———————————————|——————|——————|——————|———————|————————————|| | || ЗАДАЧА 2. СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ НОРМАТИВНО-ПРАВОВОЙ БАЗЫ БРЯНСКОЙ ОБЛАСТИ В СФЕРЕ ОХРАНЫ ТРУДА | ||——————|———————————————————————————|———————————————————————|———————————|———————————————|——————|——————|——————|———————|————————————|| | РАЗРАБОТКА ПРОЕКТОВ | УПРАВЛЕНИЕ | 2013 - | НЕ ТРЕБУЕТ | - | - | - | - | РЕФОРМИРО- || | РЕГИОНАЛЬНЫХ | ГОСУДАРСТВЕННОЙ | 2015 ГОДЫ | ФИНАНСИРОВАН- | | | | | ВАНИЕ || | ЗАКОНОДАТЕЛЬНЫХ И ИНЫХ | СЛУЖБЫ ПО ТРУДУ И | | ИЯ | | | | | СИСТЕМЫ || | НОРМАТИВНЫХ ПРАВОВЫХ | ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ | | | | | | | УПРАВЛЕНИЯ || | АКТОВ В СФЕРЕ ОХРАНЫ | БРЯНСКОЙ ОБЛАСТИ | | | | | | | ОХРАНОЙ || | ТРУДА | | | | | | | | ТРУДА ||——————|———————————————————————————|———————————————————————|———————————|———————————————|——————|——————|——————|———————|————————————|| ЗАДАЧА 3. НЕПРЕРЫВНАЯ ПОДГОТОВКА РАБОТНИКОВ ПО ОХРАНЕ ТРУДА НА ОСНОВЕ СОВРЕМЕННЫХ ТЕХНОЛОГИЙ ОБУЧЕНИЯ | ||——————|———————————————————————————|———————————————————————|———————————|———————————————|——————|——————|——————|———————| || 3.1. | СОДЕЙСТВИЕ В ОРГАНИЗАЦИИ | УПРАВЛЕНИЕ | 2013 - | НЕ ТРЕБУЕТ | - | - | - | - | || | ОБУЧЕНИЯ ПО ОХРАНЕ ТРУДА | ГОСУДАРСТВЕННОЙ | 2015 ГОДЫ | ФИНАНСИРОВАН- | | | | | || | РАБОТНИКОВ ОРГАНИЗАЦИЙ, В | СЛУЖБЫ ПО ТРУДУ И | | ИЯ | | | | | ПОВЫШЕНИЕ || | ТОМ ЧИСЛЕ БЮДЖЕТНЫХ | ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ | | | | | | | УРОВНЯ || | УЧРЕЖДЕНИЙ | БРЯНСКОЙ ОБЛАСТИ | | | | | | | ЗНАНИЙ ||——————|———————————————————————————|———————————————————————|———————————|———————————————|——————|——————|——————|———————| ТРЕБОВАНИЙ || 3.2. | СОДЕЙСТВИЕ РАБОТОДАТЕЛЯМ | УПРАВЛЕНИЕ | 2013 - | НЕ ТРЕБУЕТ | - | - | - | - | ОХРАНЫ || | В ИСПОЛЬЗОВАНИИ | ГОСУДАРСТВЕННОЙ | 2015 ГОДЫ | ФИНАНСИРОВАН- | | | | | ТРУДА И || | СОВРЕМЕННЫХ СИСТЕМ | СЛУЖБЫ ПО ТРУДУ И | | ИЯ | | | | | КАЧЕСТВА || | ОБУЧЕНИЯ ПО ОХРАНЕ ТРУДА | ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ | | | | | | | ОБУЧЕНИЯ || | | БРЯНСКОЙ ОБЛАСТИ | | | | | | | РАБОТНИКОВ ||——————|———————————————————————————|———————————————————————|———————————|———————————————|——————|——————|——————|———————| || 3.3. | ОКАЗАНИЕ ПОМОЩИ | УПРАВЛЕНИЕ | 2013 - | НЕ ТРЕБУЕТ | - | - | - | - | || | ОБУЧАЮЩИМ ОРГАНИЗАЦИЯМ | ГОСУДАРСТВЕННОЙ | 2015 ГОДЫ | ФИНАНСИРОВАН- | | | | | || | ПО МЕТОДИЧЕСКОМУ | СЛУЖБЫ ПО ТРУДУ И | | ИЯ | | | | | || | ОБЕСПЕЧЕНИЮ ОБУЧЕНИЯ ПО | ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ | | | | | | | || | ОХРАНЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ | БРЯНСКОЙ ОБЛАСТИ | | | | | | | || | ОРГАНИЗАЦИЙ (СОГЛАСОВАНИЕ | | | | | | | | || | УЧЕБНЫХ ПЛАНОВ И | | | | | | | | || | ПРОГРАММ НА СООТВЕТСТВИЕ | | | | | | | | || | ГОСУДАРСТВЕННЫМ | | | | | | | | || | ТРЕБОВАНИЯМ) | | | | | | | | ||——————|———————————————————————————|———————————————————————|———————————|———————————————|——————|——————|——————|———————|————————————|| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 ||——————|———————————————————————————|———————————————————————|———————————|———————————————|——————|——————|——————|———————|————————————|| ЗАДАЧА 4. ИНФОРМАЦИОННОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ И ПРОПАГАНДА ОХРАНЫ ТРУДА | ||——————|———————————————————————————|———————————————————————|———————————|———————————————|——————|——————|——————|———————|————————————|| 4.1. | ПРОВЕДЕНИЕ МОНИТОРИНГА | УПРАВЛЕНИЕ | 2013 - | НЕ ТРЕБУЕТ | - | - | - | - | ПОВЫШЕНИЕ || | СОСТОЯНИЯ УСЛОВИЙ И | ГОСУДАРСТВЕННОЙ | 2015 ГОДЫ | ФИНАНСИРОВАН- | | | | | ИНФОРМИ- || | ОХРАНЫ ТРУДА В | СЛУЖБЫ ПО ТРУДУ И | | ИЯ | | | | | РОВАННОСТИ || | ОРГАНИЗАЦИЯХ ОБЛАСТИ | ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ | | | | | | | РАБОТОДА- || | | БРЯНСКОЙ ОБЛАСТИ, | | | | | | | ТЕЛЕЙ И || | | ГОСУДАРСТВЕННАЯ | | | | | | | РАБОТНИКОВ || | | ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА | | | | | | | ПО || | | В БРЯНСКОЙ ОБЛАСТИ | | | | | | | ВОПРОСАМ || | | (ПО СОГЛАСОВАНИЮ), | | | | | | | ОХРАНЫ || | | ОБЪЕДИНЕНИЯ | | | | | | | ТРУДА || | | ПРОФСОЮЗОВ И | | | | | | | || | | РАБОТОДАТЕЛЕЙ ОБЛАСТИ | | | | | | | || | | (ПО СОГЛАСОВАНИЮ), | | | | | | | || | | ИСПОЛНИТЕЛЬНЫЕ | | | | | | | || | | ОРГАНЫ | | | | | | | || | | ГОСУДАРСТВЕННОЙ | | | | | | | || | | ВЛАСТИ ОБЛАСТИ, | | | | | | | || | | АДМИНИСТРАЦИИ | | | | | | | || | | МУНИЦИПАЛЬНЫХ | | | | | | | || | | ОБРАЗОВАНИЙ | | | | | | | || | | (ПО СОГЛАСОВАНИЮ) | | | | | | | ||——————|———————————————————————————|———————————————————————|———————————|———————————————|——————|——————|——————|———————| || 4.2. | ПОДГОТОВКА И ИЗДАНИЕ | УПРАВЛЕНИЕ | 2013 - | НЕ ТРЕБУЕТ | - | - | - | - | || | ЕЖЕГОДНОГО ДОКЛАДА | ГОСУДАРСТВЕННОЙ | 2015 ГОДЫ | ФИНАНСИРОВАН- | | | | | || | "О СОСТОЯНИИ УСЛОВИЙ И | СЛУЖБЫ ПО ТРУДУ И | | ИЯ | | | | | || | ОХРАНЫ ТРУДА В | ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ | | | | | | | || | ОРГАНИЗАЦИЯХ ОБЛАСТИ" | БРЯНСКОЙ ОБЛАСТИ | | | | | | | ||——————|———————————————————————————|———————————————————————|———————————|———————————————|——————|——————|——————|———————| || 4.3. | ОБЕСПЕЧЕНИЕ | УПРАВЛЕНИЕ | 2013 - | НЕ ТРЕБУЕТ | - | - | - | - | || | ФУНКЦИОНИРОВАНИЯ РАЗДЕЛА | ГОСУДАРСТВЕННОЙ | 2015 ГОДЫ | ФИНАНСИРОВАН- | | | | | || | "ОХРАНА ТРУДА" НА | СЛУЖБЫ ПО ТРУДУ И | | ИЯ | | | | | || | ОФИЦИАЛЬНОМ ИНТЕРНЕТ- | ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ | | | | | | | || | САЙТЕ УПРАВЛЕНИЯ | БРЯНСКОЙ ОБЛАСТИ | | | | | | | || | ГОСУДАРСТВЕННОЙ СЛУЖБЫ | | | | | | | | || | ПО ТРУДУ И ЗАНЯТОСТИ | | | | | | | | || | НАСЕЛЕНИЯ ОБЛАСТИ | | | | | | | | ||——————|———————————————————————————|———————————————————————|———————————|———————————————|——————|——————|——————|———————|————————————|| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 ||——————|———————————————————————————|———————————————————————|———————————|———————————————|——————|——————|——————|———————|————————————|| 4.4. | ПРОВЕДЕНИЕ ОБЛАСТНОГО | УПРАВЛЕНИЕ | 2013 - | ОБЛАСТНОЙ | - | 20,0 | 20,0 | 40,0 | || | СМОТРА-КОНКУРСА НА | ГОСУДАРСТВЕННОЙ | 2015 ГОДЫ | БЮДЖЕТ | | | | | || | ЛУЧШЕЕ СОСТОЯНИЕ ОХРАНЫ | СЛУЖБЫ ПО ТРУДУ И | | | | | | | || | ТРУДА В ОРГАНИЗАЦИЯХ | ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ | | | | | | | || | ОБЛАСТИ | БРЯНСКОЙ ОБЛАСТИ, | | | | | | | || | | ОБЪЕДИНЕНИЯ | | | | | | | || | | ПРОФСОЮЗОВ И | | | | | | | || | | РАБОТОДАТЕЛЕЙ ОБЛАСТИ | | | | | | | || | | (ПО СОГЛАСОВАНИЮ), | | | | | | | || | | ИСПОЛНИТЕЛЬНЫЕ | | | | | | | || | | ОРГАНЫ | | | | | | | || | | ГОСУДАРСТВЕННОЙ | | | | | | | || | | ВЛАСТИ ОБЛАСТИ, | | | | | | | || | | АДМИНИСТРАЦИИ | | | | | | | || | | МУНИЦИПАЛЬНЫХ | | | | | | | || | | ОБРАЗОВАНИЙ | | | | | | | || | | (ПО СОГЛАСОВАНИЮ) | | | | | | | ||——————|———————————————————————————|———————————————————————|———————————|———————————————|——————|——————|——————|———————| || 4.5. | ПРОВЕДЕНИЕ РЕГИОНАЛЬНОГО | УПРАВЛЕНИЕ | 2013 - | ОБЛАСТНОЙ | - | 30,0 | 30,0 | 60,0 | || | ЭТАПА ВСЕРОССИЙСКОГО | ГОСУДАРСТВЕННОЙ | 2015 ГОДЫ | БЮДЖЕТ | | | | | || | КОНКУРСА "РОССИЙСКАЯ | СЛУЖБЫ ПО ТРУДУ И | | | | | | | || | ОРГАНИЗАЦИЯ ВЫСОКОЙ | ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ | | | | | | | || | СОЦИАЛЬНОЙ | БРЯНСКОЙ ОБЛАСТИ, | | | | | | | || | ЭФФЕКТИВНОСТИ" | ОБЪЕДИНЕНИЯ | | | | | | | || | | ПРОФСОЮЗОВ И | | | | | | | || | | РАБОТОДАТЕЛЕЙ ОБЛАСТИ | | | | | | | || | | (ПО СОГЛАСОВАНИЮ), | | | | | | | || | | ИСПОЛНИТЕЛЬНЫЕ | | | | | | | || | | ОРГАНЫ | | | | | | | || | | ГОСУДАРСТВЕННОЙ | | | | | | | || | | ВЛАСТИ ОБЛАСТИ, | | | | | | | || | | АДМИНИСТРАЦИИ | | | | | | | || | | МУНИЦИПАЛЬНЫХ | | | | | | | || | | ОБРАЗОВАНИЙ | | | | | | | || | | (ПО СОГЛАСОВАНИЮ) | | | | | | | ||——————|———————————————————————————|———————————————————————|———————————|———————————————|——————|——————|——————|———————|————————————|| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 ||——————|———————————————————————————|———————————————————————|———————————|———————————————|——————|——————|——————|———————|————————————|| 4.6. | ИЗУЧЕНИЕ, ОБОБЩЕНИЕ И | УПРАВЛЕНИЕ | 2013 - | НЕ ТРЕБУЕТ | - | - | - | - | || | РАСПРОСТРАНЕНИЕ | ГОСУДАРСТВЕННОЙ | 2015 ГОДЫ | ФИНАНСИРОВАН- | | | | | || | ПЕРЕДОВОГО ОПЫТА | СЛУЖБЫ ПО ТРУДУ И | | ИЯ | | | | | || | ОРГАНИЗАЦИЙ, ВНЕДРЯЮЩИХ | ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ | | | | | | | || | СОВРЕМЕННЫЕ СИСТЕМЫ | БРЯНСКОЙ ОБЛАСТИ, | | | | | | | || | УПРАВЛЕНИЯ | ИСПОЛНИТЕЛЬНЫЕ | | | | | | | || | ПРОФЕССИОНАЛЬНЫМИ | ОРГАНЫ | | | | | | | || | РИСКАМИ, ТЕХНОЛОГИИ, | ГОСУДАРСТВЕННОЙ | | | | | | | || | УЛУЧШАЮЩИЕ УСЛОВИЯ | ВЛАСТИ ОБЛАСТИ, | | | | | | | || | ТРУДА РАБОТНИКОВ | АДМИНИСТРАЦИИ | | | | | | | || | | МУНИЦИПАЛЬНЫХ | | | | | | | || | | ОБРАЗОВАНИЙ | | | | | | | || | | (ПО СОГЛАСОВАНИЮ) | | | | | | | ||——————|———————————————————————————|———————————————————————|———————————|———————————————|——————|——————|——————|———————| || 4.7. | ПРОВЕДЕНИЕ ОБЛАСТНЫХ | УПРАВЛЕНИЕ | 2013 - | ОБЛАСТНОЙ | - | 10,0 | 10,0 | 20,0 | || | СОВЕЩАНИЙ И КОНФЕРЕНЦИЙ | ГОСУДАРСТВЕННОЙ | 2015 ГОДЫ | БЮДЖЕТ | | | | | || | ПО ВОПРОСАМ ОХРАНЫ ТРУДА | СЛУЖБЫ ПО ТРУДУ И | | | | | | | || | | ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ | | | | | | | || | | БРЯНСКОЙ ОБЛАСТИ, | | | | | | | || | | ОБЪЕДИНЕНИЯ | | | | | | | || | | ПРОФСОЮЗОВ И | | | | | | | || | | РАБОТОДАТЕЛЕЙ ОБЛАСТИ | | | | | | | || | | (ПО СОГЛАСОВАНИЮ), | | | | | | | || | | ИСПОЛНИТЕЛЬНЫЕ | | | | | | | || | | ОРГАНЫ | | | | | | | || | | ГОСУДАРСТВЕННОЙ | | | | | | | || | | ВЛАСТИ ОБЛАСТИ, | | | | | | | || | | АДМИНИСТРАЦИИ | | | | | | | || | | МУНИЦИПАЛЬНЫХ | | | | | | | || | | ОБРАЗОВАНИЙ | | | | | | | || | | (ПО СОГЛАСОВАНИЮ) | | | | | | | ||——————|———————————————————————————|———————————————————————|———————————|———————————————|——————|——————|——————|———————|————————————|| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 ||——————|———————————————————————————|———————————————————————|———————————|———————————————|——————|——————|——————|———————|————————————|| 4.8. | ПРОПАГАНДА ЧЕРЕЗ СРЕДСТВА | УПРАВЛЕНИЕ | 2013 - | ОБЛАСТНОЙ | - | 30,0 | 30,0 | 60,0 | || | МАССОВОЙ ИНФОРМАЦИИ | ГОСУДАРСТВЕННОЙ | 2015 ГОДЫ | БЮДЖЕТ | | | | | || | ВОПРОСОВ ОБЕСПЕЧЕНИЯ | СЛУЖБЫ ПО ТРУДУ И | | | | | | | || | БЕЗОПАСНЫХ УСЛОВИЙ ТРУДА | ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ | | | | | | | || | | БРЯНСКОЙ ОБЛАСТИ, | | | | | | | || | | ОБЪЕДИНЕНИЯ | | | | | | | || | | ПРОФСОЮЗОВ И | | | | | | | || | | РАБОТОДАТЕЛЕЙ ОБЛАСТИ | | | | | | | || | | (ПО СОГЛАСОВАНИЮ), | | | | | | | || | | ИСПОЛНИТЕЛЬНЫЕ | | | | | | | || | | ОРГАНЫ | | | | | | | || | | ГОСУДАРСТВЕННОЙ | | | | | | | || | | ВЛАСТИ ОБЛАСТИ, | | | | | | | || | | АДМИНИСТРАЦИИ | | | | | | | || | | МУНИЦИПАЛЬНЫХ | | | | | | | || | | ОБРАЗОВАНИЙ | | | | | | | || | | (ПО СОГЛАСОВАНИЮ) | | | | | | | ||——————|———————————————————————————|———————————————————————|———————————|———————————————|——————|——————|——————|———————| || 4.9. | ПОДГОТОВКА И УЧАСТИЕ В | УПРАВЛЕНИЕ | 2013 - | НЕ ТРЕБУЕТ | - | - | - | - | || | РЕАЛИЗАЦИИ МЕРОПРИЯТИЙ, | ГОСУДАРСТВЕННОЙ | 2015 ГОДЫ | ФИНАНСИРОВАН- | | | | | || | ПОСВЯЩЕННЫХ ЕЖЕГОДНОМУ | СЛУЖБЫ ПО ТРУДУ И | | ИЯ | | | | | || | ВСЕМИРНОМУ ДНЮ ОХРАНЫ | ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ | | | | | | | || | ТРУДА (28 АПРЕЛЯ) | БРЯНСКОЙ ОБЛАСТИ, | | | | | | | || | | ОБЪЕДИНЕНИЯ | | | | | | | || | | ПРОФСОЮЗОВ И | | | | | | | || | | РАБОТОДАТЕЛЕЙ ОБЛАСТИ | | | | | | | || | | (ПО СОГЛАСОВАНИЮ), | | | | | | | || | | ИСПОЛНИТЕЛЬНЫЕ | | | | | | | || | | ОРГАНЫ | | | | | | | || | | ГОСУДАРСТВЕННОЙ | | | | | | | || | | ВЛАСТИ ОБЛАСТИ, | | | | | | | || | | АДМИНИСТРАЦИИ | | | | | | | || | | МУНИЦИПАЛЬНЫХ | | | | | | | || | | ОБРАЗОВАНИЙ | | | | | | | || | | (ПО СОГЛАСОВАНИЮ) | | | | | | | ||——————|———————————————————————————|———————————————————————|———————————|———————————————|——————|——————|——————|———————|————————————|| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 ||——————|———————————————————————————|———————————————————————|———————————|———————————————|——————|——————|——————|———————|————————————|| 4.10 | РАЗРАБОТКА И ИЗДАНИЕ | УПРАВЛЕНИЕ | 2013 - | ОБЛАСТНОЙ | - | 20,0 | 20,0 | 40,0 | || . | МЕТОДИЧЕСКИХ ПОСОБИЙ, | ГОСУДАРСТВЕННОЙ | 2015 ГОДЫ | БЮДЖЕТ | | | | | || | РЕКОМЕНДАЦИЙ ПО ВОПРОСАМ | СЛУЖБЫ ПО ТРУДУ И | | | | | | | || | ОХРАНЫ ТРУДА | ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ | | | | | | | || | | БРЯНСКОЙ ОБЛАСТИ | | | | | | | ||——————|———————————————————————————|———————————————————————|———————————|———————————————|——————|——————|——————|———————|————————————|| 4.11 | УЧАСТИЕ В СОВЕЩАНИЯХ, | УПРАВЛЕНИЕ | 2013 - | ОБЛАСТНОЙ | 20,0 | 40,0 | 40,0 | 100,0 | || . | ПРОВОДИМЫХ МИНТРУДОМ | ГОСУДАРСТВЕННОЙ | 2015 ГОДЫ | БЮДЖЕТ | | | | | || | РОССИИ, И МЕЖДУНАРОДНЫХ | СЛУЖБЫ ПО ТРУДУ И | | | | | | | || | КОНФЕРЕНЦИЯХ | ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ | | | | | | | || | | БРЯНСКОЙ ОБЛАСТИ | | | | | | | ||——————|———————————————————————————|———————————————————————|———————————|———————————————|——————|——————|——————|———————|————————————|| ЗАДАЧА 5. СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ ЛЕЧЕБНО-ПРОФИЛАКТИЧЕСКОГО ОБСЛУЖИВАНИЯ РАБОТАЮЩЕГО НАСЕЛЕНИЯ | УЛУЧШЕНИЕ || | УСЛОВИЙ И || | ОХРАНЫ || | ТРУДА || | РАБОТНИКОВ ||——————|———————————————————————————|———————————————————————|———————————|———————————————|——————|——————|——————|———————|————————————|| 5.1. | ПРОВЕДЕНИЕ АНАЛИЗА | УПРАВЛЕНИЕ | 2013 - | НЕ ТРЕБУЕТ | - | - | - | - | || | ПРОФЕССИОНАЛЬНОЙ | ГОСУДАРСТВЕННОЙ | 2015 ГОДЫ | ФИНАНСИРОВАН- | | | | | || | ЗАБОЛЕВАЕМОСТИ И | СЛУЖБЫ ПО ТРУДУ И | | ИЯ | | | | | || | ПРОВЕДЕНИЯ ПЕРИОДИЧЕСКИХ | ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ | | | | | | | || | МЕДИЦИНСКИХ ОСМОТРОВ | БРЯНСКОЙ ОБЛАСТИ, | | | | | | | || | | ДЕПАРТАМЕНТ | | | | | | | || | | ЗДРАВООХРАНЕНИЯ | | | | | | | || | | БРЯНСКОЙ ОБЛАСТИ, | | | | | | | || | | УПРАВЛЕНИЕ | | | | | | | || | | ФЕДЕРАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ | | | | | | | || | | ПО НАДЗОРУ В СФЕРЕ | | | | | | | || | | ЗАЩИТЫ ПРАВ | | | | | | | || | | ПОТРЕБИТЕЛЕЙ И | | | | | | | || | | БЛАГОПОЛУЧИЯ ЧЕЛОВЕКА | | | | | | | || | | ПО БРЯНСКОЙ ОБЛАСТИ | | | | | | | || | | (ПО СОГЛАСОВАНИЮ), | | | | | | | || | | АДМИНИСТРАЦИИ | | | | | | | || | | МУНИЦИПАЛЬНЫХ | | | | | | | || | | ОБРАЗОВАНИЙ | | | | | | | || | | (ПО СОГЛАСОВАНИЮ) | | | | | | | ||——————|———————————————————————————|———————————————————————|———————————|———————————————|——————|——————|——————|———————|————————————|| 5.2. | СОДЕЙСТВИЕ РАБОТОДАТЕЛЯМ | УПРАВЛЕНИЕ | 2013 - | НЕ ТРЕБУЕТ | - | - | - | - | || | В ОРГАНИЗАЦИИ РАБОТЫ ПО | ГОСУДАРСТВЕННОЙ | 2015 ГОДЫ | ФИНАНСИРОВАН- | | | | | || | ПРОВЕДЕНИЮ | СЛУЖБЫ ПО ТРУДУ И | | ИЯ | | | | | || | ПЕРИОДИЧЕСКИХ | ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ | | | | | | | || | МЕДИЦИНСКИХ ОСМОТРОВ | БРЯНСКОЙ ОБЛАСТИ, | | | | | | | || | | ИСПОЛНИТЕЛЬНЫЕ | | | | | | | || | | ОРГАНЫ | | | | | | | || | | ГОСУДАРСТВЕННОЙ | | | | | | | || | | ВЛАСТИ ОБЛАСТИ, | | | | | | | || | | АДМИНИСТРАЦИИ | | | | | | | || | | МУНИЦИПАЛЬНЫХ | | | | | | | || | | ОБРАЗОВАНИЙ | | | | | | | || | | (ПО СОГЛАСОВАНИЮ) | | | | | | | ||——————|———————————————————————————|———————————————————————|———————————|———————————————|——————|——————|——————|———————|————————————|| 5.3. | СОДЕЙСТВИЕ РАБОТОДАТЕЛЯМ | УПРАВЛЕНИЕ | 2013 - | СРЕДСТВА ФОНДА СОЦИАЛЬНОГО СТРАХОВАНИЯ | || | В ОСУЩЕСТВЛЕНИИ | ГОСУДАРСТВЕННОЙ | 2015 ГОДЫ | РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ УТОЧНЯЮТСЯ | || | ПРЕДУПРЕДИТЕЛЬНЫХ МЕР ПО | СЛУЖБЫ ПО ТРУДУ И | | ПОСЛЕ ПРИНЯТИЯ ФЕДЕРАЛЬНОГО ЗАКОНА О | || | СОКРАЩЕНИЮ | ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ | | БЮДЖЕТЕ ФОНДА СОЦИАЛЬНОГО | || | ПРОИЗВОДСТВЕННОГО | БРЯНСКОЙ ОБЛАСТИ, | | СТРАХОВАНИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ НА | || | ТРАВМАТИЗМА И | ИСПОЛНИТЕЛЬНЫЕ | | ОЧЕРЕДНОЙ ФИНАНСОВЫЙ ГОД И НА | || | ПРОФЕССИОНАЛЬНОЙ | ОРГАНЫ | | ПЛАНОВЫЙ ПЕРИОД. ИСПОЛЬЗОВАНИЕ | || | ЗАБОЛЕВАЕМОСТИ, | ГОСУДАРСТВЕННОЙ | | ОРГАНИЗАЦИЯМИ СРЕДСТВ ФСС РФ | || | ФИНАНСИРУЕМЫХ ЗА СЧЕТ | ВЛАСТИ ОБЛАСТИ, | | УТОЧНЯЕТСЯ ПО СОСТОЯНИЮ НА 1 ЯНВАРЯ | || | СРЕДСТВ ФОНДА | АДМИНИСТРАЦИИ | | ГОДА, СЛЕДУЮЩЕГО ЗА ОТЧЕТНЫМ | || | СОЦИАЛЬНОГО СТРАХОВАНИЯ | МУНИЦИПАЛЬНЫХ | | | || | РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ | ОБРАЗОВАНИЙ | | | || | | (ПО СОГЛАСОВАНИЮ), | | | || | | БРЯНСКОЕ РЕГИОНАЛЬНОЕ | | | || | | ОТДЕЛЕНИЕ ФСС РФ | | | || | | (ПО СОГЛАСОВАНИЮ) | | | ||——————|———————————————————————————|———————————————————————|———————————|———————————————|——————|——————|——————|———————|————————————|| ВСЕГО | 108- | 109- | 109- | 3279 | Х || | 46,1 | 76,1 | 76,1 | 8,3 | ||——————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————|——————|——————|——————|———————|————————————| Приложение 2 к государственной программе "Содействие занятости населения и государственное регулирование социально-трудовых отношений и охраны труда в Брянской области" (2012-2015 годы) План реализации государственной программы|——————|—————————————————————————————|—————————————————|——————————————|———————————————————————————————————————|———————————————————————————|| N | НАИМЕНОВАНИЕ ДЦП, | ОТВЕТСТВЕННЫЙ | ИСТОЧНИК | ОБЪЕМ СРЕДСТВ НА РЕАЛИЗАЦИЮ | НАИМЕНОВАНИЕ ЦЕЛЕВЫХ || ПП | ПОДПРОГРАММЫ ДЦП, | ИСПОЛНИТЕЛЬ, | ФИНАНСОВОГО | ГОСУДАРСТВЕННОЙ ПРОГРАММЫ, | ИНДИКАТОРОВ || | МЕРОПРИЯТИЙ ДЦП, | СОИСПОЛНИТЕЛЬ | ОБЕСПЕЧЕНИЯ | ТЫС. РУБЛЕЙ | (ПОКАЗАТЕЛЕЙ) || | ПОДПРОГРАММЫ, ВЦП, | | | | || | ВКЛЮЧЕННОЙ В | | | | || | ПОДПРОГРАММУ, | | |———————|———————|———————|———————|———————| || | МЕРОПРИЯТИЙ ВЦП, | | | ВСЕГО | 2012 | 2013 | 2014 | 2015 | || | ОСНОВНОГО МЕРОПРИЯТИЯ, | | | | ГОД | ГОД | ГОД | ГОД | || | МЕРОПРИЯТИЙ, | | | | | | | | || | РЕАЛИЗУЕМЫХ В РАМКАХ | | | | | | | | || | ОСНОВНОГО МЕРОПРИЯТИЯ | | | | | | | | ||——————|—————————————————————————————|—————————————————|——————————————|———————|———————|———————|———————|———————|———————————————————————————|| 1. | ОСУЩЕСТВЛЕНИЕ | УПРАВЛЕНИЕ | ОБЛАСТНОЙ | 909 | 220 | 227 | 230 | 230 | || | ПОЛНОМОЧИЙ РОССИЙСКОЙ | ГОСУДАРСТВЕННО- | БЮДЖЕТ | 304,2 | 425,4 | 615,5 | 619,7 | 643,6 | || | ФЕДЕРАЦИИ В ОБЛАСТИ | Й СЛУЖБЫ ПО |——————————————|———————|———————|———————|———————|———————| || | СОДЕЙСТВИЯ ЗАНЯТОСТИ | ТРУДУ И | ПОСТУПЛЕНИЯ | 1 419 | 371 | 341 | 350 | 355 | || | НАСЕЛЕНИЯ, СОЦИАЛЬНО- | ЗАНЯТОСТИ | ИЗ | 489,8 | 884,5 | 778,6 | 302,6 | 524,1 | || | ТРУДОВЫХ ОТНОШЕНИЙ И | НАСЕЛЕНИЯ | ФЕДЕРАЛЬНОГО | | | | | | || | ОХРАНЫ ТРУДА, ВКЛЮЧАЯ | БРЯНСКОЙ | БЮДЖЕТА | | | | | | || | РАСХОДЫ ПО | ОБЛАСТИ |——————————————|———————|———————|———————|———————|———————| || | ОСУЩЕСТВЛЕНИЮ ЭТИХ | | МЕСТНЫЕ | | | | | | || | ПОЛНОМОЧИЙ | | БЮДЖЕТЫ | | | | | | || | | |——————————————|———————|———————|———————|———————|———————| || | | | ВНЕБЮДЖЕТНЫЕ | | | | | | || | | | ИСТОЧНИКИ | | | | | | || | | |——————————————|———————|———————|———————|———————|———————| || | | | ИТОГО ПО | 2 328 | 592 | 569 | 580 | 586 | || | | | ОСНОВНОМУ | 794,0 | 309,9 | 394,1 | 922,3 | 167,7 | || | | | МЕРОПРИЯТИЮ | | | | | | ||——————|—————————————————————————————|—————————————————|——————————————|———————|———————|———————|———————|———————|———————————————————————————|| 1.1. | ОРГАНИЗАЦИЯ ВРЕМЕННОГО | УПРАВЛЕНИЕ | ОБЛАСТНОЙ | 2 | 1 | 401,5 | 401,5 | 401,5 | УРОВЕНЬ РЕГИСТРИРУЕМОЙ || | ТРУДОУСТРОЙСТВА | ГОСУДАРСТВЕННО- | БЮДЖЕТ | 498,1 | 293,6 | | | | БЕЗРАБОТИЦЫ || | БЕЗРАБОТНЫХ ГРАЖДАН, | Й СЛУЖБЫ ПО |——————————————|———————|———————|———————|———————|———————| || | ИСПЫТЫВАЮЩИХ ТРУДНОСТИ | ТРУДУ И | ПОСТУПЛЕНИЯ | | | | | | || | В ПОИСКЕ РАБОТЫ | ЗАНЯТОСТИ | ИЗ | | | | | | || | | НАСЕЛЕНИЯ | ФЕДЕРАЛЬНОГО | | | | | | || | | БРЯНСКОЙ | БЮДЖЕТА | | | | | | || | | ОБЛАСТИ |——————————————|———————|———————|———————|———————|———————| || | | | МЕСТНЫЕ | | | | | | || | | | БЮДЖЕТЫ | | | | | | || | | |——————————————|———————|———————|———————|———————|———————| || | | | ВНЕБЮДЖЕТНЫЕ | | | | | | || | | | ИСТОЧНИКИ | | | | | | || | | |——————————————|———————|———————|———————|———————|———————| || | | | ИТОГО ПО | 2 | 1 | 401,5 | 401,5 | 401,5 | || | | | МЕРОПРИЯТИЮ | 498,1 | 293,6 | | | | ||——————|—————————————————————————————|—————————————————|——————————————|———————|———————|———————|———————|———————|———————————————————————————|| 1.2. | ИНФОРМИРОВАНИЕ О | УПРАВЛЕНИЕ | ОБЛАСТНОЙ | 5 | 2 | 1 | 1 | 1 | УРОВЕНЬ РЕГИСТРИРУЕМОЙ || | ПОЛОЖЕНИИ НА РЫНКЕ | ГОСУДАРСТВЕННО- | БЮДЖЕТ | 948,9 | 897,4 | 041,5 | 005,0 | 005,0 | БЕЗРАБОТИЦЫ || | ТРУДА, В СФЕРЕ ОХРАНЫ | Й СЛУЖБЫ ПО |——————————————|———————|———————|———————|———————|———————| || | ТРУДА И СОЦИАЛЬНО- | ТРУДУ И | ПОСТУПЛЕНИЯ | | | | | | || | ТРУДОВЫХ ОТНОШЕНИЙ | ЗАНЯТОСТИ | ИЗ | | | | | | || | | НАСЕЛЕНИЯ | ФЕДЕРАЛЬНОГО | | | | | | || | | БРЯНСКОЙ | БЮДЖЕТА | | | | | | || | | ОБЛАСТИ |——————————————|———————|———————|———————|———————|———————| || | | | МЕСТНЫЕ | | | | | | || | | | БЮДЖЕТЫ | | | | | | || | | |——————————————|———————|———————|———————|———————|———————| || | | | ВНЕБЮДЖЕТНЫЕ | | | | | | || | | | ИСТОЧНИКИ | | | | | | || | | |——————————————|———————|———————|———————|———————|———————| || | | | ИТОГО ПО | 5 | 2 | 1 | 1 | 1 | || | | | МЕРОПРИЯТИЮ | 948,9 | 897,4 | 041,5 | 005,0 | 005,0 | ||——————|—————————————————————————————|—————————————————|——————————————|———————|———————|———————|———————|———————|———————————————————————————|| 1.3. | ОРГАНИЗАЦИЯ ЯРМАРОК | УПРАВЛЕНИЕ | ОБЛАСТНОЙ | 2 | 646,9 | 595,0 | 595,0 | 595,0 | УРОВЕНЬ РЕГИСТРИРУЕМОЙ || | ВАКАНСИЙ И УЧЕБНЫХ | ГОСУДАРСТВЕННО- | БЮДЖЕТ | 431,9 | | | | | БЕЗРАБОТИЦЫ || | РАБОЧИХ МЕСТ | Й СЛУЖБЫ ПО |——————————————|———————|———————|———————|———————|———————| || | | ТРУДУ И | ПОСТУПЛЕНИЯ | | | | | | || | | ЗАНЯТОСТИ | ИЗ | | | | | | || | | НАСЕЛЕНИЯ | ФЕДЕРАЛЬНОГО | | | | | | || | | БРЯНСКОЙ | БЮДЖЕТА | | | | | | || | | ОБЛАСТИ |——————————————|———————|———————|———————|———————|———————| || | | | МЕСТНЫЕ | | | | | | || | | | БЮДЖЕТЫ | | | | | | || | | |——————————————|———————|———————|———————|———————|———————| || | | | ВНЕБЮДЖЕТНЫЕ | | | | | | || | | | ИСТОЧНИКИ | | | | | | || | | |——————————————|———————|———————|———————|———————|———————| || | | | ИТОГО ПО | 2 | 646,9 | 595,0 | 595,0 | 595,0 | || | | | МЕРОПРИЯТИЮ | 431,9 | | | | | ||——————|—————————————————————————————|—————————————————|——————————————|———————|———————|———————|———————|———————|———————————————————————————|| 1.4. | ОРГАНИЗАЦИЯ | УПРАВЛЕНИЕ | ОБЛАСТНОЙ | 4 | 1 | 1 | 1 | 1 | СРЕДНЯЯ || | ПРОФЕССИОНАЛЬНОЙ | ГОСУДАРСТВЕННО- | БЮДЖЕТ | 738,0 | 012,2 | 241,9 | 241,9 | 241,9 | ПРОДОЛЖИТЕЛЬНОСТЬ || | ОРИЕНТАЦИИ ГРАЖДАН В | Й СЛУЖБЫ ПО |——————————————|———————|———————|———————|———————|———————| РЕГИСТРИРУЕМОЙ || | ЦЕЛЯХ ВЫБОРА СФЕРЫ | ТРУДУ И | ПОСТУПЛЕНИЯ | | | | | | БЕЗРАБОТИЦЫ НА КОНЕЦ || | ДЕЯТЕЛЬНОСТИ (ПРОФЕССИИ), | ЗАНЯТОСТИ | ИЗ | | | | | | ГОДА || | ТРУДОУСТРОЙСТВА, | НАСЕЛЕНИЯ | ФЕДЕРАЛЬНОГО | | | | | | || | ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО | БРЯНСКОЙ | БЮДЖЕТА | | | | | | || | ОБУЧЕНИЯ | ОБЛАСТИ |——————————————|———————|———————|———————|———————|———————| || | | | МЕСТНЫЕ | | | | | | || | | | БЮДЖЕТЫ | | | | | | || | | |——————————————|———————|———————|———————|———————|———————| || | | | ВНЕБЮДЖЕТНЫЕ | | | | | | || | | | ИСТОЧНИКИ | | | | | | || | | |——————————————|———————|———————|———————|———————|———————| || | | | ИТОГО ПО | 4 | 1 | 1 | 1 | 1 | || | | | МЕРОПРИЯТИЮ | 738,0 | 012,2 | 241,9 | 241,9 | 241,9 | ||——————|—————————————————————————————|—————————————————|——————————————|———————|———————|———————|———————|———————|———————————————————————————|| 1.5. | ОРГАНИЗАЦИЯ ПРОВЕДЕНИЯ | УПРАВЛЕНИЕ | ОБЛАСТНОЙ | 17 | 7 | 4 | 2 | 2 | УРОВЕНЬ РЕГИСТРИРУЕМОЙ || | ОПЛАЧИВАЕМЫХ | ГОСУДАРСТВЕННО- | БЮДЖЕТ | 171,4 | 179,7 | 184,8 | 903,4 | 903,4 | БЕЗРАБОТИЦЫ || | ОБЩЕСТВЕННЫХ РАБОТ | Й СЛУЖБЫ ПО |——————————————|———————|———————|———————|———————|———————| || | | ТРУДУ И | ПОСТУПЛЕНИЯ | | | | | | || | | ЗАНЯТОСТИ | ИЗ | | | | | | || | | НАСЕЛЕНИЯ | ФЕДЕРАЛЬНОГО | | | | | | || | | БРЯНСКОЙ | БЮДЖЕТА | | | | | | || | | ОБЛАСТИ |——————————————|———————|———————|———————|———————|———————| || | | | МЕСТНЫЕ | | | | | | || | | | БЮДЖЕТЫ | | | | | | || | | |——————————————|———————|———————|———————|———————|———————| || | | | ВНЕБЮДЖЕТНЫЕ | | | | | | || | | | ИСТОЧНИКИ | | | | | | || | | |——————————————|———————|———————|———————|———————|———————| || | | | ИТОГО ПО | 17 | 7 | 4 | 2 | 2 | || | | | МЕРОПРИЯТИЮ | 171,4 | 179,7 | 184,8 | 903,4 | 903,4 | ||——————|—————————————————————————————|—————————————————|——————————————|———————|———————|———————|———————|———————|———————————————————————————|| 1.6. | СОДЕЙСТВИЕ САМОЗАНЯТОСТИ | УПРАВЛЕНИЕ | ОБЛАСТНОЙ | 20 | 5 | 5 | 4 | 4 | УРОВЕНЬ РЕГИСТРИРУЕМОЙ || | БЕЗРАБОТНЫХ ГРАЖДАН, | ГОСУДАРСТВЕННО- | БЮДЖЕТ | 857,4 | 826,8 | 865,6 | 582,5 | 582,5 | БЕЗРАБОТИЦЫ || | ВКЛЮЧАЯ ОКАЗАНИЕ | Й СЛУЖБЫ ПО | | | | | | | || | ГРАЖДАНАМ, ПРИЗНАННЫМ В | ТРУДУ И | | | | | | | || | УСТАНОВЛЕННОМ ПОРЯДКЕ | ЗАНЯТОСТИ | | | | | | | || | БЕЗРАБОТНЫМИ, И | НАСЕЛЕНИЯ |——————————————|———————|———————|———————|———————|———————| || | ГРАЖДАНАМ, ПРИЗНАННЫМ В | БРЯНСКОЙ | ПОСТУПЛЕНИЯ | | | | | | || | УСТАНОВЛЕННОМ ПОРЯДКЕ | ОБЛАСТИ | ИЗ | | | | | | || | БЕЗРАБОТНЫМИ И | | ФЕДЕРАЛЬНОГО | | | | | | || | ПРОШЕДШИМ | | БЮДЖЕТА | | | | | | || | ПРОФЕССИОНАЛЬНУЮ | | | | | | | | || | ПОДГОТОВКУ, | | | | | | | | || | ПЕРЕПОДГОТОВКУ И | | | | | | | | || | ПОВЫШЕНИЕ КВАЛИФИКАЦИИ | |——————————————|———————|———————|———————|———————|———————| || | ПО НАПРАВЛЕНИЮ ОРГАНОВ | | МЕСТНЫЕ | | | | | | || | СЛУЖБЫ ЗАНЯТОСТИ, | | БЮДЖЕТЫ | | | | | | || | ЕДИНОВРЕМЕННОЙ | | | | | | | | || | ФИНАНСОВОЙ ПОМОЩИ ПРИ | | | | | | | | || | ГОСУДАРСТВЕННОЙ | | | | | | | | || | РЕГИСТРАЦИИ | |——————————————|———————|———————|———————|———————|———————| || | ЮРИДИЧЕСКОГО ЛИЦА, | | ВНЕБЮДЖЕТНЫЕ | | | | | | || | ИНДИВИДУАЛЬНОГО | | ИСТОЧНИКИ | | | | | | || | ПРЕДПРИНИМАТЕЛЯ ЛИБО | | | | | | | | || | КРЕСТЬЯНСКОГО | | | | | | | | || | (ФЕРМЕРСКОГО) ХОЗЯЙСТВА, А | | | | | | | | || | ТАКЖЕ ЕДИНОВРЕМЕННОЙ | |——————————————|———————|———————|———————|———————|———————| || | ФИНАНСОВОЙ ПОМОЩИ НА | | ИТОГО ПО | 20 | 5 | 5 | 4 | 4 | || | ПОДГОТОВКУ ДОКУМЕНТОВ | | МЕРОПРИЯТИЮ | 857,4 | 826,8 | 865,6 | 582,5 | 582,5 | || | ДЛЯ СООТВЕТСТВУЮЩЕЙ | | | | | | | | || | ГОСУДАРСТВЕННОЙ | | | | | | | | || | РЕГИСТРАЦИИ | | | | | | | | ||——————|—————————————————————————————|—————————————————|——————————————|———————|———————|———————|———————|———————|———————————————————————————|| 1.7. | ОРГАНИЗАЦИЯ | УПРАВЛЕНИЕ | ОБЛАСТНОЙ | 98 | 25 | 23 | 25 | 23 | УРОВЕНЬ РЕГИСТРИРУЕМОЙ || | ПРОФЕССИОНАЛЬНОЙ | ГОСУДАРСТВЕННО- | БЮДЖЕТ | 396,8 | 979,0 | 774,4 | 321,7 | 321,7 | БЕЗРАБОТИЦЫ || | ПОДГОТОВКИ, | Й СЛУЖБЫ ПО |——————————————|———————|———————|———————|———————|———————| || | ПЕРЕПОДГОТОВКИ, | ТРУДУ И | ПОСТУПЛЕНИЯ | | | | | | || | ПОВЫШЕНИЕ КВАЛИФИКАЦИИ | ЗАНЯТОСТИ | ИЗ | | | | | | || | БЕЗРАБОТНЫХ ГРАЖДАН | НАСЕЛЕНИЯ | ФЕДЕРАЛЬНОГО | | | | | | || | (ПРОФЕССИОНАЛЬНОЕ | БРЯНСКОЙ | БЮДЖЕТА | | | | | | || | ОБУЧЕНИЕ), А ТАКЖЕ | ОБЛАСТИ |——————————————|———————|———————|———————|———————|———————| || | ЖЕНЩИН В ПЕРИОД ОТПУСКА | | МЕСТНЫЕ | | | | | | || | ПО УХОДУ ЗА РЕБЕНКОМ ДО | | БЮДЖЕТЫ | | | | | | || | ДОСТИЖЕНИЯ ИМ ВОЗРАСТА | |——————————————|———————|———————|———————|———————|———————| || | ТРЕХ ЛЕТ | | ВНЕБЮДЖЕТНЫЕ | | | | | | || | | | ИСТОЧНИКИ | | | | | | || | | |——————————————|———————|———————|———————|———————|———————| || | | | ИТОГО ПО | 98 | 25 | 23 | 25 | 23 | || | | | МЕРОПРИЯТИЮ | 396,8 | 979,0 | 774,4 | 321,7 | 321,7 | ||——————|—————————————————————————————|—————————————————|——————————————|———————|———————|———————|———————|———————|———————————————————————————|| 1.8. | ПСИХОЛОГИЧЕСКАЯ | УПРАВЛЕНИЕ | ОБЛАСТНОЙ | 1 | 341,3 | 343,7 | 343,7 | 343,7 | СРЕДНЯЯ || | ПОДДЕРЖКА БЕЗРАБОТНЫХ | ГОСУДАРСТВЕННО- | БЮДЖЕТ | 372,3 | | | | | ПРОДОЛЖИТЕЛЬНОСТЬ || | ГРАЖДАН С ПРИВЛЕЧЕНИЕМ | Й СЛУЖБЫ ПО |——————————————|———————|———————|———————|———————|———————| РЕГИСТРИРУЕМОЙ || | СПЕЦИАЛИСТОВ СТОРОННИХ | ТРУДУ И | ПОСТУПЛЕНИЯ | | | | | | БЕЗРАБОТИЦЫ НА КОНЕЦ || | ОРГАНИЗАЦИЙ | ЗАНЯТОСТИ | ИЗ | | | | | | ГОДА || | | НАСЕЛЕНИЯ | ФЕДЕРАЛЬНОГО | | | | | | || | | БРЯНСКОЙ | БЮДЖЕТА | | | | | | || | | ОБЛАСТИ |——————————————|———————|———————|———————|———————|———————| || | | | МЕСТНЫЕ | | | | | | || | | | БЮДЖЕТЫ | | | | | | || | | |——————————————|———————|———————|———————|———————|———————| || | | | ВНЕБЮДЖЕТНЫЕ | | | | | | || | | | ИСТОЧНИКИ | | | | | | || | | |——————————————|———————|———————|———————|———————|———————| || | | | ИТОГО ПО | 1 | 341,3 | 343,7 | 343,7 | 343,7 | || | | | МЕРОПРИЯТИЮ | 372,3 | | | | | ||——————|—————————————————————————————|—————————————————|——————————————|———————|———————|———————|———————|———————|———————————————————————————|| 1.9. | СОЦИАЛЬНАЯ АДАПТАЦИЯ | УПРАВЛЕНИЕ | ОБЛАСТНОЙ | 419,5 | 104,8 | 104,9 | 104,9 | 104,9 | СРЕДНЯЯ || | БЕЗРАБОТНЫХ ГРАЖДАН НА | ГОСУДАРСТВЕННО- | БЮДЖЕТ | | | | | | ПРОДОЛЖИТЕЛЬНОСТЬ || | РЫНКЕ ТРУДА | Й СЛУЖБЫ ПО |——————————————|———————|———————|———————|———————|———————| РЕГИСТРИРУЕМОЙ || | | ТРУДУ И | ПОСТУПЛЕНИЯ | | | | | | БЕЗРАБОТИЦЫ НА КОНЕЦ || | | ЗАНЯТОСТИ | ИЗ | | | | | | ГОДА || | | НАСЕЛЕНИЯ | ФЕДЕРАЛЬНОГО | | | | | | || | | БРЯНСКОЙ | БЮДЖЕТА | | | | | | || | | ОБЛАСТИ |——————————————|———————|———————|———————|———————|———————| || | | | МЕСТНЫЕ | | | | | | || | | | БЮДЖЕТЫ | | | | | | || | | |——————————————|———————|———————|———————|———————|———————| || | | | ВНЕБЮДЖЕТНЫЕ | | | | | | || | | | ИСТОЧНИКИ | | | | | | || | | |——————————————|———————|———————|———————|———————|———————| || | | | ИТОГО ПО | 419,5 | 104,8 | 104,9 | 104,9 | 104,9 | || | | | МЕРОПРИЯТИЮ | | | | | | ||——————|—————————————————————————————|—————————————————|——————————————|———————|———————|———————|———————|———————|———————————————————————————|| 1.10 | ОРГАНИЗАЦИЯ ВРЕМЕННОГО | УПРАВЛЕНИЕ | ОБЛАСТНОЙ | 14 | 4 | 3 | 3 | 3 | УРОВЕНЬ РЕГИСТРИРУЕМОЙ || . | ТРУДОУСТРОЙСТВА | ГОСУДАРСТВЕННО- | БЮДЖЕТ | 384,1 | 625,2 | 253,0 | 253,0 | 253,0 | БЕЗРАБОТИЦЫ || | НЕСОВЕРШЕННОЛЕТНИХ | Й СЛУЖБЫ ПО |——————————————|———————|———————|———————|———————|———————| || | ГРАЖДАН В ВОЗРАСТЕ ОТ 14 | ТРУДУ И | ПОСТУПЛЕНИЯ | | | | | | || | ДО 18 ЛЕТ В СВОБОДНОЕ ОТ | ЗАНЯТОСТИ | ИЗ | | | | | | || | УЧЕБЫ ВРЕМЯ | НАСЕЛЕНИЯ | ФЕДЕРАЛЬНОГО | | | | | | || | | БРЯНСКОЙ | БЮДЖЕТА | | | | | | || | | ОБЛАСТИ |——————————————|———————|———————|———————|———————|———————| || | | | МЕСТНЫЕ | | | | | | || | | | БЮДЖЕТЫ | | | | | | || | | |——————————————|———————|———————|———————|———————|———————| || | | | ВНЕБЮДЖЕТНЫЕ | | | | | | || | | | ИСТОЧНИКИ | | | | | | || | | |——————————————|———————|———————|———————|———————|———————| || | | | ИТОГО ПО | 14 | 4 | 3 | 3 | 3 | || | | | МЕРОПРИЯТИЮ | 384,1 | 625,2 | 253,0 | 253,0 | 253,0 | ||——————|—————————————————————————————|—————————————————|——————————————|———————|———————|———————|———————|———————|———————————————————————————|| 1.11 | ОРГАНИЗАЦИЯ ВРЕМЕННОГО | УПРАВЛЕНИЕ | ОБЛАСТНОЙ | 135,3 | 84,0 | 17,1 | 17,1 | 17,1 | УРОВЕНЬ РЕГИСТРИРУЕМОЙ || . | ТРУДОУСТРОЙСТВА | ГОСУДАРСТВЕННО- | БЮДЖЕТ | | | | | | БЕЗРАБОТИЦЫ || | БЕЗРАБОТНЫХ ГРАЖДАН В | Й СЛУЖБЫ ПО |——————————————|———————|———————|———————|———————|———————| || | ВОЗРАСТЕ ОТ 18 ДО 20 ЛЕТ ИЗ | ТРУДУ И | ПОСТУПЛЕНИЯ | | | | | | || | ЧИСЛА ВЫПУСКНИКОВ | ЗАНЯТОСТИ | ИЗ | | | | | | || | ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ | НАСЕЛЕНИЯ | ФЕДЕРАЛЬНОГО | | | | | | || | УЧРЕЖДЕНИЙ НАЧАЛЬНОГО И | БРЯНСКОЙ | БЮДЖЕТА | | | | | | || | СРЕДНЕГО | ОБЛАСТИ |——————————————|———————|———————|———————|———————|———————| || | ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО | | МЕСТНЫЕ | | | | | | || | ОБРАЗОВАНИЯ, ИЩУЩИХ | | БЮДЖЕТЫ | | | | | | || | РАБОТУ ВПЕРВЫЕ | |——————————————|———————|———————|———————|———————|———————| || | | | ВНЕБЮДЖЕТНЫЕ | | | | | | || | | | ИСТОЧНИКИ | | | | | | || | | |——————————————|———————|———————|———————|———————|———————| || | | | ИТОГО ПО | 135,3 | 84,0 | 17,1 | 17,1 | 17,1 | || | | | МЕРОПРИЯТИЮ | | | | | | ||——————|—————————————————————————————|—————————————————|——————————————|———————|———————|———————|———————|———————|———————————————————————————|| 1.12 | ОРГАНИЗАЦИЯ СОДЕЙСТВИЯ | УПРАВЛЕНИЕ | ОБЛАСТНОЙ | 50,1 | 19,9 | | 15,1 | 15,1 | КОЭФФИЦИЕНТ || . | БЕЗРАБОТНЫМ ГРАЖДАНАМ В | ГОСУДАРСТВЕННО- | БЮДЖЕТ | | | | | | НАПРЯЖЕННОСТИ НА РЫНКЕ || | ПЕРЕЕЗДЕ В ДРУГУЮ | Й СЛУЖБЫ ПО |——————————————|———————|———————|———————|———————|———————| ТРУДА НА КОНЕЦ ГОДА || | МЕСТНОСТЬ ДЛЯ | ТРУДУ И | ПОСТУПЛЕНИЯ | | | | | | || | ТРУДОУСТРОЙСТВА ПО | ЗАНЯТОСТИ | ИЗ | | | | | | || | НАПРАВЛЕНИЮ ОРГАНОВ | НАСЕЛЕНИЯ | ФЕДЕРАЛЬНОГО | | | | | | || | СЛУЖБЫ ЗАНЯТОСТИ | БРЯНСКОЙ | БЮДЖЕТА | | | | | | || | | ОБЛАСТИ |——————————————|———————|———————|———————|———————|———————| || | | | МЕСТНЫЕ | | | | | | || | | | БЮДЖЕТЫ | | | | | | || | | |——————————————|———————|———————|———————|———————|———————| || | | | ВНЕБЮДЖЕТНЫЕ | | | | | | || | | | ИСТОЧНИКИ | | | | | | || | | |——————————————|———————|———————|———————|———————|———————| || | | | ИТОГО ПО | 50,1 | 19,9 | | 15,1 | 15,1 | || | | | МЕРОПРИЯТИЮ | | | | | | ||——————|—————————————————————————————|—————————————————|——————————————|———————|———————|———————|———————|———————|———————————————————————————|| 1.13 | ОРГАНИЗАЦИЯ СОДЕЙСТВИЯ | УПРАВЛЕНИЕ | ОБЛАСТНОЙ | 174,5 | 65,8 | 29,5 | 39,6 | 39,6 | КОЭФФИЦИЕНТ || . | БЕЗРАБОТНЫМ ГРАЖДАНАМ И | ГОСУДАРСТВЕННО- | БЮДЖЕТ | | | | | | НАПРЯЖЕННОСТИ НА РЫНКЕ || | ЧЛЕНАМ ИХ СЕМЕЙ В | Й СЛУЖБЫ ПО |——————————————|———————|———————|———————|———————|———————| ТРУДА НА КОНЕЦ ГОДА || | ПЕРЕСЕЛЕНИИ В ДРУГУЮ | ТРУДУ И | ПОСТУПЛЕНИЯ | | | | | | || | МЕСТНОСТЬ ДЛЯ | ЗАНЯТОСТИ | ИЗ | | | | | | || | ТРУДОУСТРОЙСТВА ПО | НАСЕЛЕНИЯ | ФЕДЕРАЛЬНОГО | | | | | | || | НАПРАВЛЕНИЮ ОРГАНОВ | БРЯНСКОЙ | БЮДЖЕТА | | | | | | || | СЛУЖБЫ ЗАНЯТОСТИ | ОБЛАСТИ |——————————————|———————|———————|———————|———————|———————| || | | | МЕСТНЫЕ | | | | | | || | | | БЮДЖЕТЫ | | | | | | || | | |——————————————|———————|———————|———————|———————|———————| || | | | ВНЕБЮДЖЕТНЫЕ | | | | | | || | | | ИСТОЧНИКИ | | | | | | || | | |——————————————|———————|———————|———————|———————|———————| || | | | ИТОГО ПО | 174,5 | 65,8 | 29,5 | 39,6 | 39,6 | || | | | МЕРОПРИЯТИЮ | | | | | | ||——————|—————————————————————————————|—————————————————|——————————————|———————|———————|———————|———————|———————|———————————————————————————|| 1.14 | ОРГАНИЗАЦИЯ СТАЖИРОВКИ | УПРАВЛЕНИЕ | ОБЛАСТНОЙ | 6 | | 2 | 2 | 2 | УРОВЕНЬ РЕГИСТРИРУЕМОЙ || . | ВЫПУСКНИКОВ | ГОСУДАРСТВЕННО- | БЮДЖЕТ | 404,2 | | 134,7 | 134,7 | 134,7 | БЕЗРАБОТИЦЫ || | ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ | Й СЛУЖБЫ ПО |——————————————|———————|———————|———————|———————|———————| || | УЧРЕЖДЕНИЙ ИЗ ЧИСЛА | ТРУДУ И | ПОСТУПЛЕНИЯ | | | | | | || | БЕЗРАБОТНЫХ ГРАЖДАН И | ЗАНЯТОСТИ | ИЗ | | | | | | || | ГРАЖДАН, ИЩУЩИХ РАБОТУ | НАСЕЛЕНИЯ | ФЕДЕРАЛЬНОГО | | | | | | || | | БРЯНСКОЙ | БЮДЖЕТА | | | | | | || | | ОБЛАСТИ |——————————————|———————|———————|———————|———————|———————| || | | | МЕСТНЫЕ | | | | | | || | | | БЮДЖЕТЫ | | | | | | || | | |——————————————|———————|———————|———————|———————|———————| || | | | ВНЕБЮДЖЕТНЫЕ | | | | | | || | | | ИСТОЧНИКИ | | | | | | || | | |——————————————|———————|———————|———————|———————|———————| || | | | ИТОГО ПО | 6 | | 2 | 2 | 2 | || | | | МЕРОПРИЯТИЮ | 404,2 | | 134,7 | 134,7 | 134,7 | ||——————|—————————————————————————————|—————————————————|——————————————|———————|———————|———————|———————|———————|———————————————————————————|| 1.15 | ОРГАНИЗАЦИЯ ОПЛАТЫ ТРУДА | УПРАВЛЕНИЕ | ОБЛАСТНОЙ | 18 | | 7 | 5 | 5 | УРОВЕНЬ РЕГИСТРИРУЕМОЙ || . | НЕСОВЕРШЕННОЛЕТНИХ | ГОСУДАРСТВЕННО- | БЮДЖЕТ | 197,4 | | 065,8 | 565,8 | 565,8 | БЕЗРАБОТИЦЫ || | ГРАЖДАН В ВОЗРАСТЕ 14-18 | Й СЛУЖБЫ ПО |——————————————|———————|———————|———————|———————|———————| || | ЛЕТ, В ТОМ ЧИСЛЕ ПОПАВШИХ | ТРУДУ И | ПОСТУПЛЕНИЯ | | | | | | || | В ТРУДНУЮ ЖИЗНЕННУЮ | ЗАНЯТОСТИ | ИЗ | | | | | | || | СИТУАЦИЮ, ПРИ ВРЕМЕННОЙ | НАСЕЛЕНИЯ | ФЕДЕРАЛЬНОГО | | | | | | || | ЗАНЯТОСТИ В СВОБОДНОЕ ОТ | БРЯНСКОЙ | БЮДЖЕТА | | | | | | || | УЧЕБЫ ВРЕМЯ | ОБЛАСТИ |——————————————|———————|———————|———————|———————|———————| || | | | МЕСТНЫЕ | | | | | | || | | | БЮДЖЕТЫ | | | | | | || | | |——————————————|———————|———————|———————|———————|———————| || | | | ВНЕБЮДЖЕТНЫЕ | | | | | | || | | | ИСТОЧНИКИ | | | | | | || | | |——————————————|———————|———————|———————|———————|———————| || | | | ИТОГО ПО | 18 | | 7 | 5 | 5 | || | | | МЕРОПРИЯТИЮ | 197,4 | | 065,8 | 565,8 | 565,8 | ||——————|—————————————————————————————|—————————————————|——————————————|———————|———————|———————|———————|———————|———————————————————————————|| 1.16 | ОСУЩЕСТВЛЕНИЕ | УПРАВЛЕНИЕ | ОБЛАСТНОЙ | | | | | | СРЕДНЯЯ || . | СОЦИАЛЬНЫХ ВЫПЛАТ | ГОСУДАРСТВЕННО- | БЮДЖЕТ | | | | | | ПРОДОЛЖИТЕЛЬНОСТЬ || | ГРАЖДАНАМ, ПРИЗНАННЫМ В | Й СЛУЖБЫ ПО |——————————————|———————|———————|———————|———————|———————| РЕГИСТРИРУЕМОЙ || | УСТАНОВЛЕННОМ ПОРЯДКЕ | ТРУДУ И | ПОСТУПЛЕНИЯ | 1 409 | 371 | 332 | 350 | 355 | БЕЗРАБОТИЦЫ НА КОНЕЦ || | БЕЗРАБОТНЫМИ | ЗАНЯТОСТИ | ИЗ | 922,3 | 884,5 | 211,1 | 302,6 | 524,1 | ГОДА || | | НАСЕЛЕНИЯ | ФЕДЕРАЛЬНОГО | | | | | | || | | БРЯНСКОЙ | БЮДЖЕТА | | | | | | || | | ОБЛАСТИ |——————————————|———————|———————|———————|———————|———————| || | | | МЕСТНЫЕ | | | | | | || | | | БЮДЖЕТЫ | | | | | | || | | |——————————————|———————|———————|———————|———————|———————| || | | | ВНЕБЮДЖЕТНЫЕ | | | | | | || | | | ИСТОЧНИКИ | | | | | | || | | |——————————————|———————|———————|———————|———————|———————| || | | | ИТОГО ПО | 1 409 | 371 | 332 | 350 | 355 | || | | | МЕРОПРИЯТИЮ | 922,3 | 884,5 | 211,1 | 302,6 | 524,1 | ||——————|—————————————————————————————|—————————————————|——————————————|———————|———————|———————|———————|———————|———————————————————————————|| 1.17 | МАТЕРИАЛЬНО-ТЕХНИЧЕСКОЕ | УПРАВЛЕНИЕ | ОБЛАСТНОЙ | 586 | 138 | 144 | 150 | 152 | УРОВЕНЬ РЕГИСТРИРУЕМОЙ || . | ОБЕСПЕЧЕНИЕ В | ГОСУДАРСТВЕННО- | БЮДЖЕТ | 473,9 | 529,8 | 524,9 | 739,8 | 679,4 | БЕЗРАБОТИЦЫ; || | УСТАНОВЛЕННОЙ СФЕРЕ | Й СЛУЖБЫ ПО |——————————————|———————|———————|———————|———————|———————| КОЭФФИЦИЕНТ || | ДЕЯТЕЛЬНОСТИ | ТРУДУ И | ПОСТУПЛЕНИЯ | | | | | | НАПРЯЖЕННОСТИ НА РЫНКЕ || | (ГОСУДАРСТВЕННЫЕ | ЗАНЯТОСТИ | ИЗ | | | | | | ТРУДА НА КОНЕЦ ГОДА; || | КАЗЕННЫЕ УЧРЕЖДЕНИЯ) | НАСЕЛЕНИЯ | ФЕДЕРАЛЬНОГО | | | | | | СРЕДНЯЯ || | | БРЯНСКОЙ | БЮДЖЕТА | | | | | | ПРОДОЛЖИТЕЛЬНОСТЬ || | | ОБЛАСТИ |——————————————|———————|———————|———————|———————|———————| РЕГИСТРИРУЕМОЙ || | | | МЕСТНЫЕ | | | | | | БЕЗРАБОТИЦЫ || | | | БЮДЖЕТЫ | | | | | | || | | |——————————————|———————|———————|———————|———————|———————| || | | | ВНЕБЮДЖЕТНЫЕ | | | | | | || | | | ИСТОЧНИКИ | | | | | | || | | |——————————————|———————|———————|———————|———————|———————| || | | | ИТОГО ПО | 586 | 138 | 144 | 150 | 152 | || | | | МЕРОПРИЯТИЮ | 473,9 | 529,8 | 524,9 | 739,8 | 679,4 | ||——————|—————————————————————————————|—————————————————|——————————————|———————|———————|———————|———————|———————|———————————————————————————|| 1.18 | МАТЕРИАЛЬНО-ТЕХНИЧЕСКОЕ | УПРАВЛЕНИЕ | ОБЛАСТНОЙ | 122 | 25 | 32 | 32 | 32 | УРОВЕНЬ РЕГИСТРИРУЕМОЙ || . | ОБЕСПЕЧЕНИЕ В | ГОСУДАРСТВЕННО- | БЮДЖЕТ | 902,4 | 537,6 | 570,5 | 355,0 | 439,3 | БЕЗРАБОТИЦЫ; || | УСТАНОВЛЕННОЙ СФЕРЕ | Й СЛУЖБЫ ПО |——————————————|———————|———————|———————|———————|———————| КОЭФФИЦИЕНТ || | ДЕЯТЕЛЬНОСТИ (ОРГАН | ТРУДУ И | ПОСТУПЛЕНИЯ | 700,0 | | 700,0 | | | НАПРЯЖЕННОСТИ НА РЫНКЕ || | ИСПОЛНИТЕЛЬНОЙ ВЛАСТИ) | ЗАНЯТОСТИ | ИЗ | | | | | | ТРУДА НА КОНЕЦ ГОДА; || | | НАСЕЛЕНИЯ | ФЕДЕРАЛЬНОГО | | | | | | СРЕДНЯЯ || | | БРЯНСКОЙ | БЮДЖЕТА | | | | | | ПРОДОЛЖИТЕЛЬНОСТЬ || | | ОБЛАСТИ | | | | | | | РЕГИСТРИРУЕМОЙ || | | |——————————————|———————|———————|———————|———————|———————| БЕЗРАБОТИЦЫ; || | | | МЕСТНЫЕ | | | | | | ВЫПОЛНЕНИЕ РЕШЕНИЙ ПО || | | | БЮДЖЕТЫ | | | | | | ПОВЫШЕНИЮ СРЕДНЕЙ || | | | | | | | | | ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ || | | |——————————————|———————|———————|———————|———————|———————| РАБОТНИКОВ УЧРЕЖДЕНИЙ В || | | | ВНЕБЮДЖЕТНЫЕ | | | | | | СООТВЕТСТВИИ С ТЕМПАМИ, || | | | ИСТОЧНИКИ | | | | | | УТВЕРЖДЕННЫМИ В || | | | | | | | | | "ДОРОЖНЫХ КАРТАХ" ПО || | | |——————————————|———————|———————|———————|———————|———————| РЕАЛИЗАЦИИ УКАЗОВ || | | | ИТОГО ПО | 123 | 25 | 33 | 32 | 32 | ПРЕЗИДЕНТА РОССИЙСКОЙ || | | | МЕРОПРИЯТИЮ | 602,4 | 537,6 | 270,5 | 355,0 | 439,3 | ФЕДЕРАЦИИ ОТ 7 МАЯ 2012 || | | | | | | | | | ГОДА N 597 ||——————|—————————————————————————————|—————————————————|——————————————|———————|———————|———————|———————|———————|———————————————————————————|| 1.19 | ОРГАНИЗАЦИЯ | УПРАВЛЕНИЕ | ОБЛАСТНОЙ | 6 | 6 | 466,7 | | | СРЕДНЯЯ || . | ДОПОЛНИТЕЛЬНЫХ | ГОСУДАРСТВЕННО- | БЮДЖЕТ | 748,1 | 281,4 | | | | ПРОДОЛЖИТЕЛЬНОСТЬ || | МЕРОПРИЯТИЙ ПО | Й СЛУЖБЫ ПО |——————————————|———————|———————|———————|———————|———————| РЕГИСТРИРУЕМОЙ || | СОДЕЙСТВИЮ | ТРУДУ И | ПОСТУПЛЕНИЯ | 8 | | 8 | | | БЕЗРАБОТИЦЫ НА КОНЕЦ || | ТРУДОУСТРОЙСТВУ | ЗАНЯТОСТИ | ИЗ | 867,5 | | 867,5 | | | ГОДА || | НЕЗАНЯТЫХ ИНВАЛИДОВ, | НАСЕЛЕНИЯ | ФЕДЕРАЛЬНОГО | | | | | | || | МНОГОДЕТНЫХ РОДИТЕЛЕЙ, | БРЯНСКОЙ | БЮДЖЕТА | | | | | | || | РОДИТЕЛЕЙ, | ОБЛАСТИ |——————————————|———————|———————|———————|———————|———————| || | ВОСПИТЫВАЮЩИХ ДЕТЕЙ- | | МЕСТНЫЕ | | | | | | || | ИНВАЛИДОВ, НА | | БЮДЖЕТЫ | | | | | | || | ОБОРУДОВАННЫЕ | |——————————————|———————|———————|———————|———————|———————| || | (ОСНАЩЕННЫЕ) ДЛЯ НИХ | | ВНЕБЮДЖЕТНЫЕ | | | | | | || | РАБОЧИЕ МЕСТА | | ИСТОЧНИКИ | | | | | | || | | |——————————————|———————|———————|———————|———————|———————| || | | | ИТОГО ПО | 15 | 6 | 9 | | | || | | | МЕРОПРИЯТИЮ | 615,6 | 281,4 | 334,2 | | | ||——————|—————————————————————————————|—————————————————|——————————————|———————|———————|———————|———————|———————|———————————————————————————|| 2. | ПОДПРОГРАММА | УПРАВЛЕНИЕ | ОБЛАСТНОЙ | 20 | 2 | 5 | 5 | 5 | ЧИСЛЕННОСТЬ || | "УЛУЧШЕНИЕ УСЛОВИЙ И | ГОСУДАРСТВЕННО- | БЮДЖЕТ | 188,4 | 710,1 | 826,1 | 826,1 | 826,1 | ПОСТРАДАВШИХ В || | ОХРАНЫ ТРУДА В БРЯНСКОЙ | Й СЛУЖБЫ ПО |——————————————|———————|———————|———————|———————|———————| РЕЗУЛЬТАТЕ НЕСЧАСТНЫХ || | ОБЛАСТИ" (2013-2015 ГОДЫ) | ТРУДУ И | ПОСТУПЛЕНИЯ | | | | | | СЛУЧАЕВ НА ПРОИЗВОДСТВЕ С || | | ЗАНЯТОСТИ | ИЗ | | | | | | УТРАТОЙ ТРУДОСПОСОБНОСТИ || | | НАСЕЛЕНИЯ | ФЕДЕРАЛЬНОГО | | | | | | НА 1 РАБОЧИЙ ДЕНЬ И БОЛЕЕ || | | БРЯНСКОЙ | БЮДЖЕТА | | | | | | И СО СМЕРТЕЛЬНЫМ || | | ОБЛАСТИ |——————————————|———————|———————|———————|———————|———————| ИСХОДОМ || | | | МЕСТНЫЕ | | | | | | || | | | БЮДЖЕТЫ | | | | | | || | | |——————————————|———————|———————|———————|———————|———————| || | | | ВНЕБЮДЖЕТНЫЕ | | | | | | || | | | ИСТОЧНИКИ | | | | | | || | | |——————————————|———————|———————|———————|———————|———————| || | | | ИТОГО ПО | 20 | 2 | 5 | 5 | 5 | || | | | ПОДПРОГРАММЕ | 188,4 | 710,1 | 826,1 | 826,1 | 826,1 | ||——————|—————————————————————————————|—————————————————|——————————————|———————|———————|———————|———————|———————|———————————————————————————|| 2.1. | ОСУЩЕСТВЛЕНИЕ ОРГАНАМИ | МУНИЦИПАЛЬНЫЕ | ОБЛАСТНОЙ | 20 | 2 | 5 | 5 | 5 | || | МЕСТНОГО САМОУПРАВЛЕНИЯ | ОБРАЗОВАНИЯ | БЮДЖЕТ | 188,4 | 710,1 | 826,1 | 826,1 | 826,1 | || | МУНИЦИПАЛЬНЫХ | |——————————————|———————|———————|———————|———————|———————| || | ОБРАЗОВАНИЙ ОТДЕЛЬНЫХ | | ПОСТУПЛЕНИЯ | | | | | | || | ГОСУДАРСТВЕННЫХ | | ИЗ | | | | | | || | ПОЛНОМОЧИЙ БРЯНСКОЙ | | ФЕДЕРАЛЬНОГО | | | | | | || | ОБЛАСТИ В ОБЛАСТИ ОХРАНЫ | | БЮДЖЕТА | | | | | | || | ТРУДА | |——————————————|———————|———————|———————|———————|———————| || | | | МЕСТНЫЕ | | | | | | || | | | БЮДЖЕТЫ | | | | | | || | | |——————————————|———————|———————|———————|———————|———————| || | | | ВНЕБЮДЖЕТНЫЕ | | | | | | || | | | ИСТОЧНИКИ | | | | | | || | | |——————————————|———————|———————|———————|———————|———————| || | | | ИТОГО ПО | 20 | 2 | 5 | 5 | 5 | || | | | ОСНОВНОМУ | 188,4 | 710,1 | 826,1 | 826,1 | 826,1 | || | | | МЕРОПРИЯТИЮ | | | | | | ||——————|—————————————————————————————|—————————————————|——————————————|———————|———————|———————|———————|———————|———————————————————————————|| | ИТОГО ПО ГОСУДАРСТВЕННОЙ | | ОБЛАСТНОЙ | 929 | 223 | 233 | 236 | 236 | || | ПРОГРАММЕ | | БЮДЖЕТ | 492,6 | 135,5 | 441,6 | 445,8 | 469,7 | || | | |——————————————|———————|———————|———————|———————|———————| || | | | ПОСТУПЛЕНИЯ | 1 419 | 371 | 341 | 350 | 355 | || | | | ИЗ | 489,8 | 884,5 | 778,6 | 302,6 | 524,1 | || | | | ФЕДЕРАЛЬНОГО | | | | | | || | | | БЮДЖЕТА | | | | | | || | | |——————————————|———————|———————|———————|———————|———————| || | | | МЕСТНЫЕ | | | | | | || | | | БЮДЖЕТЫ | | | | | | || | | |——————————————|———————|———————|———————|———————|———————| || | | | ВНЕБЮДЖЕТНЫЕ | | | | | | || | | | ИСТОЧНИКИ | | | | | | || | | |——————————————|———————|———————|———————|———————|———————| || | | | ИТОГО | 2 348 | 595 | 575 | 586 | 591 | || | | | | 982,4 | 020,0 | 220,2 | 748,4 | 993,8 | ||——————|—————————————————————————————|—————————————————|——————————————|———————|———————|———————|———————|———————|———————————————————————————|