Постановление Правительства Брянской области от 10.07.2017 № 305-п

ПРАВИТЕЛЬСТВО БРЯНСКОЙ ОБЛАСТИ

 

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

 

 

от 10 июля 2017 г. № 305-п

         г. Брянск

 

 

О внесении изменений в некоторыенормативные правовые акты Брянской области

 

 

В соответствии с Законом Брянской области от 16 января2017 года № 10-п «Об установлении предельного уровня соотношениясреднемесячной заработной платы руководителей, их заместителей, главныхбухгалтеров и среднемесячной заработной платы работников государственныхучреждений Брянской области» Правительство Брянской области

ПОСТАНОВЛЯЕТ:

 

1. Внести в Положение об оплате труда работниковгосударственных казенных учреждений – лесничеств Брянской области, утвержденноепостановлением Правительством Брянской области от 5февраля 2016 года № 63-п «Об утверждении Положения об оплате трудаработников государственных казенных учреждений – лесничеств Брянской области»(в редакции постановления Правительства Брянской области от 16 мая2016 года № 243-п), следующие изменения:

1.1. Пункт 3.8 изложить в редакции:

«3.8. Предельный уровень заработной платы руководителей, ихзаместителей и главных бухгалтеров учреждений устанавливается через определениесоотношения среднемесячной заработной платы руководителей, их заместителей иглавных бухгалтеров учреждений и среднемесячной заработной платы работниковучреждений (без учета заработной платы соответствующего руководителя, егозаместителей, главного бухгалтера), формируемой за счет всех источниковфинансового обеспечения и рассчитываемой за календарный год.

Среднемесячнаязаработная плата руководителя, заместителя руководителя, главного бухгалтера исреднемесячная заработная плата работников учреждений в целях определенияпредельного уровня соотношения рассчитывается в соответствии с постановлениемПравительства Российской Федерации об особенностях порядка исчисления среднейзаработной платы.

Предельныйуровень соотношения среднемесячной заработной платы руководителей, ихзаместителей и главных бухгалтеров учреждений и среднемесячной заработной платыработников учреждений устанавливается в соответствии с нормативным правовымактом Правительства Брянской области приказом исполнительного органа власти,осуществляющего в отношении учреждений функции и полномочия учредителя, накалендарный год для каждого учреждения в зависимости от группы по масштабууправления, особенностям деятельности и значимости.

Предельныйуровень соотношения среднемесячной заработной платы руководителей учреждений исреднемесячной заработной платы работников учреждений в зависимости от группыпо масштабу управления, особенностям деятельности и значимости:

 

Группы учреждений	Предельный уровень заработной платы
I	5
II	4

 

Предельный уровень соотношения среднемесячнойзаработной платы заместителей руководителей и главных бухгалтеров учреждений и средне-месячной заработной платы работников учреждений взависимости от группы по масштабу управления, особенностям деятельности изначимости:

 

Группы учреждений	Предельный уровень заработной платы
I	4,5
II	3,5

 

Приустановлении условий оплаты труда руководителей учреждений исполнительный органвласти, осуществляющий в отношении учреждений функции и полномочия учредителя,должен исходить из необходимости обеспечения непревышенияустановленного предельного уровня соотношения среднемесячной заработной платы вслучае выполнения всех показателей эффективности деятельности учреждений иработы их руководителей и получения выплат стимулирующего характера вмаксимальном размере.».

1.2. Пункт 4.2 после слов «оказаниематериальной помощи» дополнить словами «, в том числе к юбилейным датам».

2. Внести в Примерное положение об оплатетруда работников государственных бюджетных учреждений Брянской области в сферепредоставления услуг в области лесоводства, утвержденное постановлениемПравительством Брянской области от 5февраля 2016 года № 70-п «Об утверждении Примерного положения об оплатетруда работников государственных бюджетных учреждений Брянской области в сферепредоставления услуг в области лесоводства» (в редакции постановленияПравительства Брянской области от 16 мая 2016 года № 243-п), следующиеизменения:

2.1. Пункт 3.9 изложить в редакции:

«3.9.Предельный уровень заработной платы руководителей, их заместителей и главныхбухгалтеров учреждений устанавливается через определение соотношениясреднемесячной заработной платы руководителей, их заместителей и главныхбухгалтеров учреждений и среднемесячной заработной платы работников учреждений(без учета заработной платы соответствующего руководителя, его заместителей,главного бухгалтера), формируемой за счет всех источников финансовогообеспечения и рассчитываемой за календарный год.

Среднемесячнаязаработная плата руководителя, заместителя руководителя, главного бухгалтера исреднемесячная заработная плата работников учреждений в целях определенияпредельного уровня соотношения рассчитывается в соответствии с постановлениемПравительства Российской Федерации об особенностях порядка исчисления среднейзаработной платы.

Предельныйуровень соотношения среднемесячной заработной платы руководителей, ихзаместителей и главных бухгалтеров учреждений и среднемесячной заработной платыработников учреждений устанавливается в соответствии с нормативным правовымактом Правительства Брянской области приказом исполнительного органа власти,осуществляющего в отношении учреждений функции и полномочия учредителя, накалендарный год для каждого учреждения в зависимости от группы по масштабууправления, особенностям деятельности и значимости.

Предельныйуровень соотношения среднемесячной заработной платы руководителей учреждений исреднемесячной заработной платы работников учреждений в зависимости от группыпо масштабу управления, особенностям деятельности и значимости:

 

Группы учреждений	Предельный уровень заработной платы
I	5
II	4

 

Предельный уровень соотношения среднемесячнойзаработной платы заместителей руководителей и главных бухгалтеров учреждений исреднемесячной заработной платы работников учреждений в зависимости от группыпо масштабу управления, особенностям деятельности и значимости:

 

Группы учреждений	Предельный уровень заработной платы
I	4,5
II	3,5

 

Приустановлении условий оплаты труда руководителей учреждений исполнительный органвласти, осуществляющий в отношении учреждений функции и полномочия учредителя,должен исходить из необходимости обеспечения непревышенияустановленного предельного уровня соотношения среднемесячной заработной платы вслучае выполнения всех показателей эффективности деятельности учреждений иработы их руководителей и получения выплат стимулирующего характера вмаксимальном размере.».

2.2. Пункт 4.2 после слов «оказаниематериальной помощи» дополнить словами «, в том числе к юбилейным датам».

3. Опубликовать настоящее постановлениена официальном сайте Правительства Брянской области в сети «Интернет».

4. Постановление вступает в силу послеего официального опубликования.

5. Контроль за исполнением постановления возложить навице-губернатора Брянской области Резунова А.Г.

 

 

Губернатор                                                                                  А.В.Богомаз