Постановление Правительства Брянской области от 16.10.2020 № 471-п

3) документов, подтверждающих наличие высшегообразования и квалификацию, а также по желанию гражданина копий документов,подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатамдополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученойстепени, ученого звания, заверенных нотариально или кадровой службой по местуработы (службы);

4) копии трудовой книжки, заверенной нотариально иликадровой службой по месту работы (службы);

5) справок об отсутствии нахождения на учете внаркологическом  и психоневрологическом диспансерах в связи с лечением оталкоголизма, наркомании, токсикомании, хронических и затяжных психическихрасстройств;

6) справки из органов внутренних дел о наличии(отсутствии) неснятой или непогашенной судимости;

7) сведений, содержащихся в реестредисквалифицированных лиц, в виде выписки о конкретном дисквалифицированном лицелибо справки об отсутствии запрашиваемой информации, полученной кандидатом   вналоговых органах.

11. В дополнение к документам,указанным в пункте 10 настоящего Порядка, кандидат вправе представить иныедокументы, подтверждающие значительные служебные достижения, его деловые ипрофессиональные качества, в том числе имеющиеся рекомендации.

12. Состав комиссии утверждаетсяприказом уполномоченного органа.

В состав комиссии в обязательном порядке включаютсяпредставители уполномоченного органа, государственной жилищной инспекцииБрянской области, общественных организаций, осуществляющих контроль в сферестроительства и жилищно-коммунального хозяйства.

13. Комиссия осуществляет прием документов согласноочередности поступления и регистрирует их в день поступления в журналерегистрации.

14. Конкурс проводится в три этапа:

1 этап: анализ документов;

2 этап: квалификационный экзамен;

3 этап: индивидуальное собеседование.

15. Каждый этап конкурсапроводится с участием не менее двух кандидатов, допущенных к участию вконкурсе. Комиссия признает конкурс несостоявшимся и уполномоченный органпринимает решение о проведении повторного конкурса в случае, если порезультатам проведения одного из этапов конкурса остался один кандидат.

16. Результаты проведения каждого этапа конкурсаоформляются протоколом заседания комиссии, который подписываетсяприсутствующими на заседании членами комиссии.

Заседания комиссии считаются правомочными, если на нихприсутствует не менее двух третей от общего числа ее членов.

17. На первом этапе конкурса комиссия проверяетпредставленные кандидатами документы на полноту и достоверность, а такжеопределяет соответствие кандидатов требованиям, указанным в пункте 4 настоящегоПорядка. Комиссия имеет право проводить проверку достоверности сведений,содержащихся в заявлении кандидата и прилагаемых к нему документах, путемнаправления запросов в соответствующие уполномоченные органы.

18. Срок рассмотрения документов,представленных кандидатами,  не должен превышать 5 рабочих дней со дняокончания приема документов.

19. По результатам проведенияпервого этапа конкурса комиссия принимает решение о допуске кандидата ковторому этапу конкурса или  об отказе в допуске кандидата ко второму этапуконкурса.

20. Решение об отказе в допускекандидата к участию во втором этапе конкурса принимается в случаях:

1) несвоевременного представления документов,необходимых для участия в конкурсе;

2) непредставления документов или несоответствиязаявления и прилагаемых к нему документов требованиям пункта 10 настоящегоПорядка;

3) представления документов, содержащих недостоверныеданные;

4) несоответствия кандидата требованиям, указанным впункте 4 настоящего Порядка.

21. После рассмотрения документов, представленных наконкурс, комиссия формирует список кандидатов, допущенных к дальнейшему участиюв конкурсе.

22. Уведомление о дате, месте ивремени проведения второго этапа конкурса направляется кандидатам, допущенным кучастию во втором этапе конкурса, не позднее чем за 5 рабочих дней до проведениявторого этапа конкурса.

23. Вторым этапом конкурсаявляется квалификационный экзамен, проводимый в порядке, утвержденном приказомМинистерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства РоссийскойФедерации от 26 октября 2016 года № 743/пр «Об утверждении перечня вопросов,предлагаемых руководителю регионального оператора, кандидату на должностьруководителя регионального оператора на квалификационном экзамене, порядкапроведения квалификационного экзамена и определения его результатов».

24. К третьему этапу проведенияконкурса допускаются кандидаты, успешно прошедшие квалификационный экзамен.

25. Уведомление о дате, месте ивремени проведения третьего этапа конкурса направляется кандидатам, допущеннымк участию в третьем этапе конкурса, не позднее чем за 5 рабочих дней допроведения третьего этапа конкурса.

26. Третий этап конкурсапроводится в форме индивидуального собеседования с целью оценки навыков,профессиональных качеств по вопросам, связанным с выполнением должностныхобязанностей руководителя регионального оператора.

27. По итогам собеседованиякаждый член комиссии оценивает кандидата по 5-балльной шкале, выставляясоответствующий балл, который заносится в конкурсный бюллетень.

Максимальный балл, который может быть присужден кандидатучленом комиссии по результатам индивидуального собеседования, – 5 баллов.

5 баллов присуждается, если кандидат последовательно,в полном объеме, глубоко и правильно раскрыл содержание вопросов, правильноиспользовал понятия и термины, показал высокий уровень профессиональ­ных знанийв соответствующей сфере, мыслил системно, аргументированно отстаивалсобственную точку зрения, обоснованно и самостоятельно принимал решения.

4 балла присуждается, если кандидат последовательно, вполном объеме раскрыл содержание вопросов, правильно использовал понятия итермины, но допустил неточности и незначительные ошибки, показал достаточныйуровень профессиональных знаний в соответствующей сфере, аналитическихспособностей, мыслил системно, в основном аргументи­рованно отстаивалсобственную точку зрения и самостоятельно принимал решения.

3 балла присуждается, если кандидат последовательно,но не в полном объеме раскрыл содержание вопроса, не всегда правильноиспользовал понятия и термины, допустил неточности и ошибки, показал среднийуровень профессиональных знаний в соответствующей сфере, не мог отстоятьсобственную точку зрения почти во всех случаях.

2 балла присуждается, если кандидат не последовательнои не в полном объеме раскрыл содержание вопроса, не всегда правильноиспользовал понятия и термины, допустил неточности и ошибки, показал нижесреднего уровень профессиональных знаний в соответствующей сфере, не отстаивалсобственную точку зрения.

1 балл присуждается, если кандидат не раскрылсодержание вопроса, при ответе неправильно использовал основные понятия итермины, допустил значительные неточности и ошибки, показал низкий уровеньпрофессиональ­ных знаний в соответствующей сфере, а также показал отсутствиенавыков аргументированного отстаивания собственной точки зрения.

0 баллов присуждается, если кандидат не ответил ни наодин вопрос либо не явился на индивидуальное собеседование.

Конкурсный бюллетень приобщается к протоколу заседаниякомиссии.

28. В течение двух рабочих днейсо дня окончания третьего этапа конкурса определяется победитель конкурса.

29. По итогам двух этаповконкурса набранные кандидатами баллы суммируются. Победителем конкурсасчитается кандидат, набравший большее количество баллов. При равенстве балловпо двум и более кандидатам решение принимается путем голосования членовкомиссии, решающим является голос председателя комиссии.

30. По результатам проведенияконкурса оформляется протокол, который в течение 3 рабочих дней со дня егоподписания размещается на официальных сайтах уполномоченного органа ирегионального оператора в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет».

Сообщения о результатах конкурса направляютсяуполномоченным органом в письменной форме кандидатам в течение 5 рабочих днейсо дня его завершения.

31. На основании решения конкурсной комиссииуполномоченный орган в течение десяти календарных дней с моментаопределения победителя конкурса заключает с победителем конкурса трудовойдоговор в порядке, предусмотренном трудовым законодательством РоссийскойФедерации.

                         Приложение

к Порядку проведения открытого конкурса

на замещение должности руководителя унитарной некоммерческой организации «Региональный фонд капитального ремонта

многоквартирных домов Брянской области»

Формазаявления

кандидатадля участия в открытом конкурсе на замещение должности руководителя унитарнойнекоммерческой организации «Региональный фонд капитального ремонтамногоквартирных домов Брянской области»

Председателюконкурсной комиссии по проведению

открытогоконкурса на замещение должности

руководителяунитарной некоммерческой

организации«Региональный фонд капитального

ремонтамногоквартирных домов Брянской области»

от________________________________________________,

                    (фамилия, имя, отчество кандидата)

датарождения _____________________________________,

документ,удостоверяющий личность _________________

                                                                                                                                                       (наименование

__________________________________________________,

                                       и реквизиты документа)

выдан____________________________________________,

                   (наименование выдавшего органа, датавыдачи)

зарегистрированногопо адресу: ______________________

__________________________________________________,

фактическипроживающего по адресу: _________________

__________________________________________________,

контактныйтелефон: _______________________________,

e-mail:____________________________________________,

заявление.

Прошу допустить меня к участию в открытом конкурсе назамещение должности руководителя унитарной некоммерческой организации«Региональный фонд капитального ремонта многоквартирных домов Брянской области»(далее – руководитель регионального оператора).

Для надлежащего уведомления меня о принятом конкурснойкомиссией решении о допуске меня к участию в конкурсе или решении об отказе вдопуске к участию в конкурсе, о результатах первого этапа конкурса,  о месте,дате, времени проведения второго этапа конкурса (квалификационного экзамена), оместе, дате, времени проведения третьего этапа конкурса,    а также об итогахконкурса прошу информацию направить по электронной почте ______________________________________________________________________.

(адрес электронной почтыуказывается разборчиво, печатными буквами)

С требованиями, предъявляемыми к руководителю,кандидату на должность руководителя регионального оператора, перечнемдокументов, необходимых для участия в конкурсе, сроками и порядкомпредставления документов ознакомлен(а).

Настоящим заявлением подтверждаю, что на датуподписания заявления:

в отношении меня отсутствует неснятая или непогашеннаясудимость;

в отношении меня отсутствует неснятое наказание заадминистративное правонарушение в форме дисквалификации независимо от сферыдеятельности;

не признан судом недееспособным или ограниченнодееспособным;

не состою на учете в наркологическом ипсихоневрологическом диспансерах в связи с лечением от алкоголизма, наркомании,токсикомании, хронических и затяжных психических расстройств.

В случае принятия решения о допуске меня ко второмуэтапу конкурса прошу допустить меня к прохождению квалификационного экзамена,проводимого в рамках открытого конкурса на замещение должности руководителярегионального оператора.

С приказами Министерства строительства ижилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации от 26 октября 2016 года №743/пр  «Об утверждении перечня вопросов, предлагаемых руководителю региональногооператора, кандидату на должность руководителя регионального оператора наквалификационном экзамене, порядка проведения квалификационного экзамена иопределения его результатов», от 27 июля 2015 года № 526/пр «Об утвержденииобязательных квалификационных требований к руководителю, кандидату на должностьруководителя специализированной некоммерческой организации, котораяосуществляет деятельность, направленную на обеспечение проведения капитальногоремонта общего имущества в многоквартирных домах» ознакомлен(а).

Настоящим заявлением подтверждаю свое согласие наобработку моих персональных данных: фамилии, имени, отчества, даты и местарождения, адреса, данных документа, удостоверяющего личность, сведений  о гражданстве, образовании, семейном положении,родственниках, трудовой деятельности и другой информации, содержащейся вдокументах, представленных для участия в конкурсе на замещение должностируководителя регионального оператора, – департаментом топливно-энергетическогокомплекса и жилищно-коммунального хозяйства Брянской области, конкурснойкомиссией по проведению открытого конкурса на замещение должности руководителярегионального оператора и Министерством строительства и жилищно-коммунальногохозяйства Российской Федерации (далее – операторы).

Я согласен(а), что мои персональные данные будутиспользоваться    при проведении конкурса. Я проинформирован(а), что подобработкой персональных данных понимаются действия (операции) с персональнымиданными, включая сбор, систематизацию, накопление, хранение, уточнение(обновление, изменение), использование, распространение (в том числе передачу),обезличивание, блокирование, уничтожение персональных данных в рамкахисполнения Федерального закона от 27 июля 2006 года № 152-ФЗ «О персональныхданных», конфиденциальность персональных данных соблюдается в рамках исполненияоператорами законодательства Российской Федерации.

Настоящее согласие действует со дня подписания до дняотзыва  в письменной форме.

К настоящему заявлению прилагаю:

1) фотографию 3 x 4 см;

2) копию паспорта гражданина Российской Федерации илииного документа, удостоверяющего гражданство Российской Федерации;

3) документы, подтверждающие наличие высшегообразования и квалификацию;

4) копию трудовой книжки, заверенную нотариально иликадровой службой по месту работы (службы);

5) справки об отсутствии нахождения на учете внаркологическом и психоневрологическом диспансерах в связи с лечением оталкоголизма, наркомании, токсикомании, хронических и затяжных психическихрасстройств;

6) справку из органов внутренних дел о наличии(отсутствии) неснятой или непогашенной судимости;

7) сведения,содержащиеся в реестре дисквалифицированных лиц,  в виде выписки о конкретномдисквалифицированном лице либо справки  об отсутствии запрашиваемой информации,полученной мной в налоговых органах;

8) иные документы.

_____________________________________________________________

         (дата)                 (подпись)                                        (расшифровка подписи)